Report : श्रम कानून के उल्लंघन मामले में हरियाणा में अमेज़न पर की जाएगी कानूनी कार्रवाई

Manesar ,मानेसर : हरियाणा के मानेसर के पास अपने गोदाम में कथित श्रम कानून उल्लंघन के लिए अमेजन पर भारतीय अदालत में मुकदमा चल रहा है। एक मिडिया समूह द्वारा भारत के सूचना के अधिकार (आरटीआई) अधिनियम के माध्यम से प्राप्त दस्तावेजों के अनुसार, यह मामला इस वर्ष की शुरुआत में एक श्रम निरीक्षण के बाद आया है, जिसमें अपर्याप्त सुरक्षा उपायों और कानूनी गैर-अनुपालन को चिह्नित किया गया था। हरियाणा सरकार ने निरीक्षण निष्कर्षों के आधार पर मामला दर्ज किया है, जिसकी अगली अदालती सुनवाई 10 दिसंबर को तय की गई है।

असुरक्षित कार्य स्थितियों के आरोप

मई में एक घटना की रिपोर्ट सामने आने के बाद जांच शुरू की गई थी, जिसमें कथित तौर पर श्रमिकों को प्रदर्शन लक्ष्यों को पूरा करने के लिए पानी या शौचालय के उपयोग सहित ब्रेक छोड़ने के लिए मजबूर किया गया था। एक रिपोर्ट के अनुसार निरीक्षण में कई उल्लंघनों का पता चला, जिसमें मशीनरी के पास महिला श्रमिकों के लिए सुरक्षात्मक कपड़ों की अनुपस्थिति शामिल है, जो भारत के श्रम कानूनों का स्पष्ट उल्लंघन है। अमेज़न की आंतरिक जांच ने पुष्टि की कि एक प्रबंधक ने "प्रेरक अभ्यास" के रूप में इस तरह की प्रतिज्ञा को लागू किया, जिसे बाद में कंपनी ने "दुर्भाग्यपूर्ण और अलग-थलग" घटना के रूप में वर्णित किया।

अनुशासनात्मक कार्रवाई की गई, हालांकि विवरण अभी भी अज्ञात है। निरीक्षण रिपोर्ट ने आवश्यक सुरक्षा उपकरण प्रदान करने और कानूनी रूप से अनिवार्य रिकॉर्ड बनाए रखने में अमेज़न की विफलता को उजागर किया। रिपोर्ट में कहा गया है कि श्रमिकों को रोजगार पहचान पत्र भी जारी नहीं किए गए थे। चलती मशीनरी के पास महिला श्रमिकों के लिए टाइट-फिटिंग कपड़ों की कमी को एक महत्वपूर्ण सुरक्षा खतरा माना गया, जिससे संभावित रूप से गंभीर चोटें लग सकती हैं। यह भी पढ़ें: कश्मीरी पंडित महिलाएं गैर-प्रवासियों से शादी करने के बावजूद प्रवासी का दर्जा बरकरार रखेंगी: जम्मू-कश्मीर उच्च न्यायालय

अदालती कार्यवाही और अमेज़न का जवाब

हरियाणा सरकार ने गुरुग्राम की एक अदालत में सबूत के तौर पर निरीक्षण रिपोर्ट पेश की, जिसने अमेज़न को 28 अक्टूबर को पेश होने के लिए बुलाया। सुनवाई स्थगित कर दी गई और मामला 10 दिसंबर को फिर से शुरू होगा। पूछताछ के जवाब में अमेज़न ने कहा कि उसे निरीक्षण रिपोर्ट की प्रति नहीं मिली है और वह मामले के विचाराधीन होने का हवाला देते हुए अदालती कार्यवाही पर टिप्पणी नहीं कर सकता।

कर्मचारियों की शिकायतें

अमेज़ॅन के कर्मचारियों ने कड़े प्रदर्शन लक्ष्यों और निरंतर निगरानी के बारे में भी चिंता जताई। सुप्रिया नाम की एक कर्मचारी ने कहा कि उनसे प्रति घंटे 150 आइटम रखने की उम्मीद की जाती है, उन्होंने कहा कि लक्ष्य पूरा न करने पर नकारात्मक प्रतिक्रिया मिलती है। निगरानी में काम या ब्रेक पर बिताए गए हर मिनट को ट्रैक करना शामिल है, जिससे तनाव का स्तर बढ़ता है।

अमेज़न की श्रम प्रथाओं की व्यापक जांच

विश्व स्तर पर, अमेज़न की श्रम प्रथाओं की गहन जांच की गई है, जिसमें अमेरिका और ब्रिटेन के कर्मचारी भी इसी तरह की शिकायतें कर रहे हैं। अमेज़न इंडिया वर्कर्स एसोसिएशन और यूएनआई ग्लोबल यूनियन द्वारा किए गए एक सर्वेक्षण में पाया गया कि भारत में 80 प्रतिशत से अधिक गोदाम कर्मचारी कंपनी के लक्ष्यों को पूरा करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं। अमेज़न ने सर्वेक्षण को "तथ्यात्मक रूप से गलत" बताते हुए खारिज कर दिया।