नियोक्ताओं को किशोरों को नियुक्त करते समय कानूनी अनुपालन सुनिश्चित करना चाहिए: DC

Update: 2025-10-01 10:05 GMT
Himachal Pradesh.हिमाचल प्रदेश: शिमला के उपायुक्त अनुपम कश्यप ने आज इस बात पर ज़ोर दिया कि 14 से 18 वर्ष की आयु के किशोरों को केवल गैर-खतरनाक कामों में ही लगाया जा सकता है और वह भी दिन में पाँच घंटे से ज़्यादा नहीं। वे ज़िला स्तरीय सतर्कता समिति की बैठक की अध्यक्षता कर रहे थे, जिसका आयोजन बंधुआ मज़दूरी के मामलों की समीक्षा और रोकथाम, पहचान और पुनर्वास के मुद्दों पर विचार-विमर्श के लिए किया गया था। बाल एवं किशोर श्रम (निषेध एवं विनियमन) अधिनियम, 1986 के प्रावधानों पर प्रकाश डालते हुए, उपायुक्त ने दोहराया कि सभी व्यवसायों में 14 वर्ष से कम उम्र के बच्चों का रोज़गार सख़्त वर्जित है।
उन्होंने स्पष्ट किया कि नियोक्ताओं को किशोर श्रमिकों का वेतन सीधे उनके बैंक खातों में स्थानांतरित करना होगा, क्योंकि नकद भुगतान को उल्लंघन माना जाएगा। उन्होंने यह भी रेखांकित किया कि नियोक्ता सभी आवश्यक सुविधाओं के साथ न्यूनतम वेतन प्रदान करने के लिए बाध्य हैं। कश्यप ने आगे बताया कि अधिनियम की धारा 9(ए) के तहत, नियोक्ताओं को किसी भी किशोर श्रमिक को काम पर रखने से पहले श्रम अधिकारी को सूचित करना आवश्यक है। उन्होंने अधिकारियों को जिले में मजदूरी में लगे किशोरों के विश्वसनीय आंकड़े एकत्र करने और उन्हें दी जा रही सुविधाओं की नियमित समीक्षा करने का निर्देश दिया। ज़मीनी हकीकत और कामकाजी परिस्थितियों का आकलन करने के लिए, खासकर सड़क निर्माण परियोजनाओं का औचक निरीक्षण करने के आदेश दिए गए।
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