100 US सांसदों ने संभावित स्टाफिंग संकट का हवाला देते हुए H-1B फीस में राहत मांगी

Washington वॉशिंगटन: कांग्रेस के 100 सदस्यों के एक बायपार्टिसन ग्रुप ने होमलैंड सिक्योरिटी सेक्रेटरी क्रिस्टी नोएम से अपील की है कि वे हेल्थ केयर सेक्टर को H-1B वीज़ा के लिए अर्जी देने वाले एम्प्लॉयर्स पर लगने वाली नई $100,000 की फीस से छूट दें। उन्होंने चेतावनी दी है कि इससे स्टाफ की कमी और बढ़ सकती है और पूरे US में केयर तक पहुंच कम हो सकती है।

11 फरवरी को लिखे एक लेटर में, सांसदों ने कहा कि वे "19 सितंबर के प्रेसिडेंशियल प्रोक्लेमेशन, 'कुछ नॉन-इमिग्रेंट वर्कर्स की एंट्री पर रोक,' के हेल्थ केयर वर्कफोर्स पर पड़ने वाले असर को लेकर बहुत चिंतित हैं।"

यह प्रोक्लेमेशन नए H-1B वीज़ा चाहने वाले एम्प्लॉयर्स पर $100,000 की फीस लगाता है, लेकिन DHS सेक्रेटरी को सेक्टर-वाइड छूट देने की अनुमति देता है अगर यह "देश के हित में है और यूनाइटेड स्टेट्स की सुरक्षा या भलाई के लिए खतरा पैदा नहीं करता है।"

सांसदों ने लिखा, "हम आपसे हेल्थ केयर वर्कफोर्स पर अतिरिक्त दबाव को रोकने के लिए हेल्थ केयर सेक्टर में छूट बनाने का आग्रह करते हैं।"

फेडरल डेटा का हवाला देते हुए, लेटर में कहा गया है कि वर्कफोर्स की कमी पहले से ही लाखों लोगों को प्रभावित कर रही है।

“हेल्थ रिसोर्सेज़ एंड सर्विसेज़ एडमिनिस्ट्रेशन के अनुसार, लगभग 87 मिलियन अमेरिकी ऐसे इलाकों में रहते हैं जिन्हें फ़ेडरली ऐसे इलाकों के तौर पर डिफाइन किया गया है जहाँ कम्युनिटी की हेल्थ केयर ज़रूरतों को पूरा करने के लिए काफ़ी मेडिकल प्रोफ़ेशनल्स की कमी है।” डॉक्टरों की डिमांड “अगले दशक में सप्लाई से 86,000 तक ज़्यादा हो सकती है,” और क्लिनिकल लैबोरेटरी साइंस प्रोग्राम “ज़रूरत के आधे से भी कम क्लिनिकल लैबोरेटरी प्रोफ़ेशनल्स को एजुकेट कर रहे हैं।”

मेंबर्स ने कहा, “इन कमियों को सिर्फ़ घरेलू वर्कफ़ोर्स से पूरा नहीं किया जा सकता है, और अगर हेल्थ केयर एम्प्लॉयर इंटरनेशनल हेल्थ केयर वर्कर्स को रिक्रूट और रिटेन नहीं कर पाए तो अनुमान और खराब हो जाएँगे।”

लेटर में बताया गया कि तीन दशकों से ज़्यादा समय से, हेल्थ केयर एम्प्लॉयर्स डॉक्टरों, एडवांस्ड प्रैक्टिस प्रोफ़ेशनल्स, लैबोरेटरी वर्कर्स और रिसर्चर्स को रिक्रूट करने के लिए H-1B वीज़ा प्रोग्राम का इस्तेमाल कर रहे हैं। कई लोग कम सेवा वाले कम्युनिटीज़ में काम करते हैं और बायोमेडिकल रिसर्च में कंट्रीब्यूट करते हैं।

लेटर में कहा गया, “हेल्थ केयर ऑर्गनाइज़ेशन्स को सबसे कॉस्ट-इफेक्टिव तरीके से स्टाफ़ को रिक्रूट करने में सक्षम होना चाहिए ताकि वे अपने फाइनेंशियल रिसोर्सेज़ का इस्तेमाल अपने कम्युनिटीज़ की देखभाल के लिए ज़्यादा से ज़्यादा केयरगिवर्स को हायर करने के लिए कर सकें।” गांव के हॉस्पिटल और शहरी सेफ्टी-नेट हॉस्पिटल “$100,000 की फीस का सबसे ज़्यादा असर महसूस करेंगे।”

मेंबर्स ने लिखा, “नए H-1B वीज़ा पिटीशन के लिए $100,000 की फीस लगाने से हॉस्पिटल की मौजूदा स्टाफिंग की मुश्किलें और बढ़ जाएंगी और लंबे समय से कम फंड वाले हॉस्पिटल पैसे की तंगी की कगार पर पहुंच सकते हैं।” “बहुत ज़रूरी खाली पोस्ट खाली रह जाएंगी, जिससे गांव और ज़्यादा गरीबी वाले शहरी इलाकों में ठीक से देखभाल नहीं हो पाएगी।”

“हम आपसे ज़ोर देकर रिक्वेस्ट करते हैं कि हेल्थ केयर सेक्टर को इस भारी फीस से छूट दी जाए।”

इस लेटर को रिप्रेजेंटेटिव यवेट डी. क्लार्क और माइकल लॉलर ने लीड किया था और इस पर दोनों चैंबर के एक बड़े बायपार्टिसन ग्रुप ने साइन किए थे, जिसमें सीनेटर कर्स्टन गिलिब्रैंड भी शामिल थे।

इसे अमेरिकन हॉस्पिटल एसोसिएशन, एसोसिएशन ऑफ़ अमेरिकन मेडिकल कॉलेज, ग्रेटर न्यूयॉर्क हॉस्पिटल एसोसिएशन और कैलिफ़ोर्निया मेडिकल एसोसिएशन जैसे बड़े हेल्थ ऑर्गनाइज़ेशन का सपोर्ट है।

H-1B वीज़ा प्रोग्राम US एम्प्लॉयर्स को स्पेशलिटी प्रोफेशन में विदेशी प्रोफेशनल्स को हायर करने की इजाज़त देता है। हर साल ज़्यादातर H-1B अप्रूवल भारतीय नागरिकों को मिलते हैं, जिनमें से कई टेक्नोलॉजी, हेल्थ केयर और रिसर्च रोल में काम करते हैं।

हाल के सालों में बड़े इमिग्रेशन प्रतिबंधों और वर्कफ़ोर्स की चिंताओं के बीच H-1B पॉलिसी पर बहस तेज़ हो गई है। हेल्थ केयर लीडर्स ने बार-बार यह तर्क दिया है कि इंटरनेशनल मेडिकल ग्रेजुएट और स्पेशलिस्ट देश भर के ग्रामीण और पिछड़े इलाकों में स्टाफ़िंग में अहम भूमिका निभाते हैं।