Sikkim : हिमाचल प्रदेश ट्रेड यूनियन ने छाता संगठन छोड़ा

DARJEELING दार्जिलिंग: हमरो पार्टी (हिमाचल प्रदेश) के ट्रेड यूनियन ने यहां विभिन्न ट्रेड यूनियनों के छत्र संगठन संयुक्त फोरम (जेएफ) और पर्वतीय श्रमिक संगठन समन्वय मंच (पीएसएसएसएम) को छोड़ दिया है। उनका कहना है कि इन संगठनों का हिस्सा बनकर वे चाय बागान श्रमिकों के हितों के लिए ठीक से काम नहीं कर सकते। हिमाचल प्रदेश से संबद्ध ट्रेड यूनियन हमरो हिल टेर्राई डूआर्स श्रमिक संघ (एचटीडीएसएस) ने आज दार्जिलिंग में एक प्रेस कॉन्फ्रेंस में यह घोषणा की। एचटीडीएसएम के अध्यक्ष डी.के. गुरुंग ने कहा, "हम कई वर्षों से चाय बागान श्रमिकों के लिए एकजुट होकर लड़ रहे थे, जब मैं पहले जीएनएलएफ ट्रेड यूनियन में था और जब जेएफ (हिल्स) का गठन हुआ था। बाद में मैं हिमाचल प्रदेश के ट्रेड यूनियन में शामिल हो गया, जो फोरम का हिस्सा बन गया।" गुरुंग के अनुसार पहले हिल्स के आठ ट्रेड यूनियन थे, जो बाद में दो के निष्क्रिय हो जाने के कारण छह हो गए।

गुरुंग ने कहा, "जब इस साल पूजा बोनस के लिए चर्चा शुरू हुई, तो हमने उन ट्रेड यूनियनों के साथ काम करना शुरू कर दिया, जो संयुक्त मंच का हिस्सा नहीं थे। हमने इस बार पीएसएसएसएम के बैनर तले जेएफ और भारतीय गोरखा प्रजातंत्र मोर्चा (बीजीपीएम) और टीएमसी के ट्रेड यूनियनों के सदस्यों के साथ पूजा बोनस के लिए काम करना शुरू किया। हम इस बैनर के तहत प्रबंधन और राज्य सरकार के सामने पूजा बोनस का मुद्दा उठाते रहे हैं।"

"हमने सोचा था कि एकजुट होकर काम करने से हमारी आवाज मजबूत होगी, लेकिन हमें लग रहा है कि ऐसा नहीं है। हम अपने काम में किसी अन्य ट्रेड यूनियन या किसी अन्य पार्टी का हस्तक्षेप देख रहे हैं, जिससे हमारी छवि भी खराब हो रही है।" गुरुंग ने लॉन्गव्यू चाय बागान का उदाहरण दिया, जहां उन्होंने आरोप लगाया कि पीएसएसएसएम के एक ट्रेड यूनियन सदस्य ने वहां चाय बागान के श्रमिकों के साथ मारपीट की, जो उन्हें सही नहीं लगा और यह दर्शाता है कि विभिन्न ट्रेड यूनियनों के बीच कोई एकता नहीं है। पीएसएसएसएम के बैनर तले ट्रेड यूनियनों की ओर से श्रम विभाग के साथ त्रिपक्षीय बैठकें चल रही थीं, जिसमें 20 प्रतिशत पूजा बोनस की मांग की गई थी, हालांकि पूजा बोनस के रूप में 16 प्रतिशत की सलाह जारी की गई थी। इसके बाद ट्रेड यूनियनों ने अपनी मांगों के लिए पश्चिम बंगाल के श्रम मंत्री को पत्र लिखा, जिसके लिए 6 नवंबर को ट्रेड यूनियनों की ओर से श्रमिकों से सामूहिक याचिकाएं एकत्र करने के साथ बैठक तय की गई है। गुरुंग ने कहा, "हमने फैसला किया है कि हम जेएफ और पीएसएसएसएम दोनों को छोड़ रहे हैं और अपने दम पर चाय बागान श्रमिकों के लिए काम करना जारी रखेंगे।"