Yhome ने टीचर्स की सैलरी, रेगुलराइजेशन के मुद्दों पर सफाई दी

नागालैंड Nagaland : स्कूल शिक्षा और एससीईआरटी के सलाहकार, डॉ केखरीलहौली योमे ने सोमवार को राज्य में शिक्षकों के कुछ वर्गों, विशेष रूप से आरएमएसए 2010 और 2013 बैच का प्रतिनिधित्व करने वाले नागालैंड सरकारी शिक्षक संघ (एनजीटीए) द्वारा चल रहे विरोध प्रदर्शन के बारे में एक संवाददाता सम्मेलन को संबोधित किया। डॉ योमे ने जोर देकर कहा कि सरकार शिक्षकों की चिंताओं से सहानुभूति रखती है, लेकिन कानून के दायरे और स्थापित प्रक्रियाओं के बाहर कोई निर्णय नहीं लिया जा सकता है। उन्होंने समझाया कि मौजूदा आंदोलन में पूर्व आरएमएसए शिक्षक शामिल हैं, जिन्होंने सामूहिक रूप से एनजीटीए के रूप में पहचान की है, जो राज्य योजना (गैर-योजना बजट) के तहत वेतन भुगतान की मांग कर रहे हैं। उन्होंने पिछले महीने ऑल नागालैंड एडहॉक टीचर्स ग्रुप (एएनएटीजी) द्वारा किए गए इसी तरह के विरोध को याद किया। सलाहकार ने स्कूल शिक्षा विभाग में शिक्षकों और मल्टी टास्किंग स्टाफ (एमटीएस) सहित कार्यबल की चार श्रेणियों को रेखांकित किया: कॉन्ट्रैक्ट टीचर, जिनमें से ज़्यादातर सेंट्रली स्पॉन्सर्ड स्कीम (जिनमें NGTA के तहत कई शामिल हैं) के तहत काम करते हैं और कंटिंजेंसी/फिक्स्ड-पे एम्प्लॉई (आमतौर पर ग्रेड IV), जिन्हें नागालैंड मिनिमम वेज एक्ट के तहत Rs 5,200-6,200 मिलते हैं, जिन्होंने परिवार के गुज़ारे के लिए कम सैलरी के बावजूद कोई प्रोटेस्ट नहीं किया है। डॉ. योमे ने कहा कि डायरेक्टरेट में बार-बार आने वाली दिक्कतें खराब सिस्टम की वजह से नहीं, बल्कि डिज़ाइन और इम्प्लीमेंटेशन में कमियों की वजह से हैं।

हाल के प्रोटेस्ट के पीछे कम्युनिकेशन गैप को एक बड़ा कारण मानते हुए, एडवाइजर ने कहा कि वह ANATG समेत लगभग सभी आंदोलनकारी ग्रुप के रिप्रेजेंटेटिव से पर्सनली मिले हैं।

उन्होंने लीडर्स से मेंबर्स से साफ-साफ बात करने की अपील की और सभी मेंबर्स से सीधे मिलने की इच्छा जताई। मेनस्ट्रीमिंग पर, उन्होंने कहा कि 5,069 टीचर्स को डिपार्टमेंटल रिक्रूटमेंट के ज़रिए उस समय अपॉइंट किया गया था जब न तो NSSB और न ही NPSC एग्जाम हुए थे।

जबकि कुछ पोस्ट एडवर्टाइज की गईं, कई बिना एडवर्टाइजमेंट के कॉन्ट्रैक्ट स्कीम के तहत बनाई गईं।

उनकी लंबी सर्विस को देखते हुए, उन्होंने कहा कि सरकार ने कानूनी मुश्किलों के बावजूद उन्हें रेगुलर किया। एएनएटीजी के लिए, सलाहकार ने कहा कि 2,483 शिक्षकों की पहचान की गई थी; सभी को नियमित कर दिया गया है।

उन्होंने कहा कि विरोध करने का दावा करने वाले 1,166 लोगों में से, आधिकारिक रिकॉर्ड में 1,119 सक्रिय सदस्य दिखाए गए (अन्य ने इस्तीफा दे दिया या उनका निधन हो गया)।

सलाहकार ने कहा कि अब तक 235 ने दस्तावेज जमा किए हैं; पी एंड एआर ने 100 मामलों को मंजूरी दी है। उन्होंने कहा कि फर्जी प्रमाण पत्र से सेवा समाप्ति और अधिकारों की वसूली होगी।

उमादेवी फैसले का जिक्र करते हुए, योमे ने कहा कि 2006 के बाद पिछले दरवाजे से नियुक्त लोग नियमितीकरण के हकदार नहीं थे, लेकिन मुख्यमंत्री नेफ्यू रियो के नेतृत्व में सरकार ने उन्हें नियमित करने के लिए कैबिनेट और विधायी निर्णय लिए।

सलाहकार ने बताया कि एएनएटीजी को वेतन सहायता के रूप में सालाना 72.83 करोड़ रुपये मिलते हैं, उन्होंने आगे कहा कि जब 2024 में चौथी किस्त में देरी हुई, तो राज्य ने दखल दिया।

उन्होंने कहा कि पांच सालों (2020–2025) में स्कूल एजुकेशन पर 9,426.93 करोड़ रुपये खर्च किए गए: राज्य से 7,891.36 करोड़ रुपये और केंद्र से 1,535.57 करोड़ रुपये।

एडवाइजर ने कहा कि राज्य के बजट का लगभग 8.3–8.5% स्कूल एजुकेशन (ज़्यादातर सैलरी) पर जाता है, जिसमें से सिर्फ़ 0.48% कैपिटल इन्वेस्टमेंट के लिए है।

हिंदी टीचरों के बारे में, एडवाइजर ने कहा कि 1,500 से ज़्यादा को राज्य द्वारा चलाए जा रहे नागालैंड हिंदी इंस्टीट्यूट (NCTE से मान्यता प्राप्त नहीं) में ट्रेनिंग दी गई थी, जिससे क्वालिफिकेशन की दिक्कतें आईं। योमे ने कहा कि एक ब्रिज कोर्स से 300 को मान्यता मिली है, जिससे 15 करोड़ रुपये की बचत हुई है, और भी प्रोसेस में हैं।

उन्होंने कहा कि सही प्रोसेस के बाद अनफिट टीचरों को नौकरी से निकाला जा सकता है। सलाहकार ने कहा कि NGTA की मांगें मानने से केंद्र की मदद में 80 करोड़ रुपये से ज़्यादा का नुकसान हो सकता है, जबकि पिछले साल के RMSA आंदोलन की अनुमानित देनदारी आखिरी सदस्य के रिटायरमेंट तक 313 करोड़ रुपये थी।

साथ ही, वर्कफोर्स की चिंताओं पर ज़ोर देते हुए, योमे ने कहा कि सिर्फ़ 2.9% टीचर 21-30 साल के हैं, जो युवा भर्तियों की कमी का संकेत है। उन्होंने टीचरों के साथ सहानुभूति जताई, लेकिन सड़क पर हो रहे विरोध प्रदर्शनों की आलोचना की, जिससे पढ़ाई में रुकावट आती है, खासकर कमज़ोर बैकग्राउंड वाले स्टूडेंट्स के लिए।

सलाहकार ने चेतावनी दी कि बिना इजाज़त के गैरहाज़िरी से सस्पेंशन, सर्विस ब्रेक और सैलरी का नुकसान हो सकता है।

योमे ने कहा कि ANATG की सैलरी स्केल पे के तहत 50,000-85,000 रुपये के बीच है; कॉन्ट्रैक्ट/स्कीम टीचरों को 20,000-31,000 रुपये मिलते हैं।

तुलना को उल्टा असर करने वाला बताते हुए, उन्होंने ज़रूरी सूटेबिलिटी टेस्ट सहित कानूनी प्रक्रियाओं का पालन करने पर ज़ोर दिया, और कहा कि पालन न करने पर कोर्ट के निर्देशों के अनुसार नौकरी से निकालने का खतरा है। सलाहकार ने बताया कि एक कैबिनेट सब-कमेटी NSSB/NPSC के बाहर बैकडोर भर्ती पर कोर्ट के बैन के बावजूद की गई टेम्पररी नियुक्तियों का रिव्यू कर रही थी।

उन्होंने कहा कि डिपार्टमेंट ने 668 टेम्पररी T-4 नियुक्तियों को टर्मिनेट करने की सिफारिश की थी।

योम ने कहा कि हाई पावर्ड कमेटी सिर्फ सिफारिश कर सकती है, नतीजों का भरोसा नहीं दे सकती।

यह कहते हुए कि RMSA का केस अब हाई कोर्ट के फैसले के बाद सुप्रीम कोर्ट में है, उन्होंने कहा कि सही कानूनी प्रक्रिया का पालन किया जाना चाहिए। उन्होंने बताया कि समग्र शिक्षा 2