
Haryana हरियाणा : वैकेंसी और क्वालिफाई करने वाले कैंडिडेट के बीच एक बड़ा अंतर यह है कि मैथ्स में असिस्टेंट प्रोफेसर (कॉलेज कैडर) के 163 पदों के लिए सब्जेक्ट नॉलेज टेस्ट (SKT) सिर्फ 17 कैंडिडेट ही पास कर पाए हैं। हरियाणा पब्लिक सर्विस कमीशन (HPSC) ने बुधवार को रिजल्ट घोषित किए, जिससे पता चला कि सिर्फ 17 कैंडिडेट ही सब्जेक्टिव पेपर में 35% के मिनिमम क्वालिफाइंग मार्क्स ला पाए। अधिकारियों ने कम सक्सेस रेट की वजह क्वेश्चन पेपर का डिफिकल्टी लेवल और सख्त इवैल्यूएशन को बताया। HPSC के एक अधिकारी ने कहा, “SKT सब्जेक्टिव पेपर होते हैं। ऐसा लगता है कि कैंडिडेट एग्जाम लिखने में अच्छे नहीं हैं।” एक और सीनियर अधिकारी ने बताया कि यह कोई अकेला मामला नहीं है, उन्होंने कहा कि मुश्किल पेपर और सख्त मार्किंग की वजह से बार-बार एडवर्टाइज किए गए पदों की संख्या से कम कैंडिडेट क्वालिफाई हुए हैं।
कमीशन द्वारा हाल ही में की गई कई भर्तियों में भी ऐसा ही ट्रेंड देखा गया है। उदाहरण के लिए, कंप्यूटर साइंस में पोस्ट ग्रेजुएट टीचर्स (PGT) के लिए इस साल की शुरुआत में एडवर्टाइज़ किए गए 1,711 पोस्ट में से सिर्फ़ 39 कैंडिडेट ही SKT क्वालिफ़ाई कर पाए, जिससे अधिकारियों को 1,672 खाली पोस्ट को फिर से एडवर्टाइज़ करना पड़ा। इकोनॉमिक्स (PGT) में, 129 पोस्ट में से 112 कैंडिडेट चुने गए, जबकि असिस्टेंट प्रोफ़ेसर (इंग्लिश) में, 613 पोस्ट में से सिर्फ़ 145 कैंडिडेट ही क्वालिफ़ाई कर पाए। डिफ़ेंस स्टडीज़ में, 23 पोस्ट में से सिर्फ़ पाँच कैंडिडेट चुने गए, और कई रिज़र्व्ड कैटेगरी में किसी कैंडिडेट को रिकमेंड नहीं किया गया। इसी तरह, फ़िज़िकल एजुकेशन में, 126 पोस्ट में से सिर्फ़ 89 कैंडिडेट चुने गए।
दूसरे सब्जेक्ट में भी कमी देखी गई। पंजाबी में, 24 पोस्ट में से 21 कैंडिडेट चुने गए; फ़िज़िक्स में, 96 में से 80; कंप्यूटर साइंस में, 47 में से 41; और इकोनॉमिक्स में, 43 पोस्ट में से सिर्फ़ 21 कैंडिडेट चुने गए, और SC कैटेगरी में किसी कैंडिडेट को रिकमेंड नहीं किया गया। बॉटनी और केमिस्ट्री में भी, एडवर्टाइज़्ड पोस्ट से कम कैंडिडेट चुने गए, जबकि ज़ूलॉजी में 91 वैकेंसी में से 84 कैंडिडेट चुने गए।





