Haryana : सेवा को नियमित करने से इनकार करने पर पुनर्विचार करें हाईकोर्ट

हरियाणा Haryana : पंजाब और हरियाणा हाई कोर्ट ने इस ट्रेंड पर चिंता जताई है कि सरकार कम सैलरी वाले वर्कर्स से काम लेती है और उन्हें जॉब सिक्योरिटी नहीं देती। कोर्ट ने कहा है कि ऐसा बर्ताव “फेयरनेस, इक्विटी और सोशल जस्टिस की बुनियाद पर चोट करता है” और यह एक मॉडल एम्प्लॉयर के कॉन्स्टिट्यूशनल विज़न से मेल नहीं खाता।

कोर्ट ने कहा कि प्रिएंबल का “सोशलिस्ट” रिपब्लिक का पक्का वादा “खोखला साबित होगा अगर एडमिनिस्ट्रेटिव स्ट्रक्चर के सबसे निचले लेवल पर चुपचाप मेहनत करने वालों को ज़िंदगी भर की सर्विस के बाद भी सिक्योरिटी और पहचान नहीं दी जाती”।

जस्टिस संदीप मौदगिल ने कहा कि सरकार को “दशकों तक किसी वर्कर की मेहनत से फायदा उठाने और उसके बाद टेक्निकल क्लासिफिकेशन की आड़ में ज़िम्मेदारी से मुकरने की इजाज़त नहीं दी जा सकती”, साथ ही यह भी कहा कि बिना रेगुलराइज़ेशन के लंबे समय तक काम पर रखना “इंस्टीट्यूशनल एक्सप्लॉइटेशन” दिखाता है।

उन्होंने बीर सिंह की अर्जी पर नोटिस ऑफ़ मोशन जारी किया, जो 1986 से पार्ट-टाइम स्वीपर के तौर पर काम कर रहे थे। कोर्ट ने कहा कि पिटीशनर ने लगभग चार दशकों तक ऐसे काम किए जो “कभी-कभार या कैज़ुअल नहीं थे, बल्कि हमेशा रहने वाले, ज़रूरी और कंपनी के कामकाज के लिए ज़रूरी थे”।

कोर्ट ने कहा कि पिटीशनर का सर्विस रिकॉर्ड “बेदाग” था और “किसी भी समय उनकी ईमानदारी, मेहनत या व्यवहार पर सवाल नहीं उठाया गया”।

रेगुलराइज़ेशन से इनकार पर सवाल उठाते हुए, कोर्ट ने कहा कि इस तरह के बर्ताव से संवैधानिक आदेश का उल्लंघन हुआ है। कोर्ट ने कहा कि राज्य और दूसरे रेस्पोंडेंट्स का व्यवहार “न सिर्फ़ कानूनी तौर पर सही नहीं था बल्कि नैतिक रूप से भी सही नहीं था”, जो “सामाजिक न्याय के संवैधानिक नज़रिए की अनदेखी” दिखाता है और “संविधान बनाने वालों की विरासत के साथ नाइंसाफ़ी है, जिन्होंने दया, काम की इज्ज़त और बराबरी पर आधारित राज्य की कल्पना की थी”।

एडिशनल एडवोकेट-जनरल दीपक बाल्यान ने कोर्ट को भरोसा दिलाया कि पिटीशनर के केस पर नए सिरे से विचार किया जाएगा। कोर्ट ने राज्य को अगली सुनवाई की तारीख से एक हफ़्ते पहले अपना जवाब दाखिल करने का निर्देश दिया और मामले को 31 जनवरी तक के लिए टाल दिया।