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Haryana : कैबिनेट ने कारखाना अध्यादेश को मंजूरी दी महिलाएं मशीनों के पास काम कर सकेंगी
Mohammed Raziq
4 Nov 2025 12:32 PM IST

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हरियाणा Haryana : श्रम सुधार के एक महत्वपूर्ण कदम के तहत, मुख्यमंत्री नायब सिंह सैनी की अध्यक्षता में हरियाणा मंत्रिमंडल ने सोमवार को कारखाना (संशोधन) अध्यादेश, 2025 को मंज़ूरी दे दी। यह अधिनियम कारखाना अधिनियम, 1948 के प्रमुख प्रावधानों का आधुनिकीकरण करता है ताकि उन्हें वर्तमान औद्योगिक प्रथाओं और लैंगिक समानता के लक्ष्यों के अनुरूप बनाया जा सके।
इस संशोधन में यह अनिवार्य किया गया है कि प्रत्येक कारखाना प्रबंधन प्रत्येक कर्मचारी को नियुक्ति के समय एक औपचारिक नियुक्ति पत्र जारी करे, जिससे नियोक्ता और कर्मचारी दोनों के लिए पारदर्शिता और कानूनी सुरक्षा सुनिश्चित हो सके।
लैंगिक समावेशिता की दिशा में एक प्रगतिशील कदम उठाते हुए, सरकार ने उस पुराने प्रतिबंध को हटा दिया है जिसके तहत महिलाओं को कपास खोलने वाली मशीनों सहित मशीनरी पर या उसके पास काम करने से रोका जाता था। हालाँकि, नियोक्ताओं को महिला श्रमिकों के लिए पर्याप्त सुरक्षा उपाय और सुरक्षात्मक उपकरण सुनिश्चित करने होंगे।
एक सरकारी प्रवक्ता ने कहा, "यह संशोधन मामूली प्रक्रियात्मक या आर्थिक अपराधों के लिए कारावास की धाराओं को मौद्रिक दंड से बदल देता है, जिससे छोटे व्यवसाय मालिकों को अपराधी बनाए बिना प्रभावी प्रवर्तन सुनिश्चित होता है।" "निष्पक्ष और सुविधाजनक तरीके से अनुपालन और जवाबदेही को बढ़ावा देने के लिए दंड को युक्तिसंगत बनाया गया है।"
औद्योगिक दक्षता को बढ़ावा देने के लिए, अध्यादेश कारखानों को 48 घंटे की साप्ताहिक सीमा को बरकरार रखते हुए, पाँच-दिवसीय या छह-दिवसीय कार्य सप्ताह में काम करने की अनुमति देता है। अनुमेय ओवरटाइम सीमा को प्रति तिमाही 115 घंटे से बढ़ाकर 144 घंटे कर दिया गया है, जिसमें श्रमिकों को सभी अतिरिक्त घंटों के लिए दोगुना वेतन मिलेगा।
मंत्रिमंडल ने हरियाणा दुकान एवं वाणिज्यिक प्रतिष्ठान (संशोधन) अध्यादेश, 2025 को भी मंजूरी दे दी है, जिससे 20 या अधिक श्रमिकों को रोजगार देने वाले प्रतिष्ठानों पर भी इसका विस्तार होगा। अब पंजीकरण ऑनलाइन पोर्टल पर स्व-प्रमाणन के माध्यम से स्वचालित हो जाएगा।
कार्य समय में लचीलापन, बढ़ा हुआ ओवरटाइम (तिमाही में 156 घंटे तक) और नियुक्ति पत्र एवं पहचान पत्र जारी करना अनिवार्य करना भी इस अध्यादेश का हिस्सा हैं।
नई शिक्षक स्थानांतरण नीति को मंजूरी
मंत्रिमंडल ने शिक्षक स्थानांतरण नीति, 2025 को भी मंजूरी दी, जिसमें नियुक्ति प्रक्रिया में पारदर्शिता और लचीलेपन के उद्देश्य से बड़े सुधार पेश किए गए हैं।
नई नीति के तहत, ज़ोनिंग की अवधारणा को समाप्त कर दिया गया है, जिससे शिक्षक पूर्वनिर्धारित ज़ोन तक सीमित रहने के बजाय सीधे राज्य भर में किसी भी स्कूल का चयन कर सकेंगे।
हालांकि, शेष हरियाणा (आरओएच) कैडर के शिक्षकों के लिए अतिरिक्त भत्ते का मौजूदा प्रावधान, जो नूंह जिले और हथीन व मोरनी ब्लॉक में पोस्टिंग का विकल्प चुनते हैं, 2023 की नीति से अपरिवर्तित रहेगा। मेवात कैडर के शिक्षक केवल अपने कैडर में ही सेवा करते रहेंगे।
स्कूल आवंटन अब 80 अंकों के समग्र स्कोर के आधार पर निर्धारित किया जाएगा, जिसमें आयु को 60 अंकों का सबसे अधिक महत्व दिया जाएगा। विशेष श्रेणियों - जिनमें महिलाएं, महिला-प्रधान परिवार, विधवाएं, दिव्यांग शिक्षक, गंभीर बीमारियों से ग्रस्त शिक्षक और दंपत्ति मामले शामिल हैं - को 20 अतिरिक्त अंक तक मिलेंगे।
किसी भी बड़े दंड का सामना करने वाले शिक्षकों के लिए 10 अंकों की कटौती लागू होगी। अपनी पोस्टिंग से असंतुष्ट शिक्षक निवारण के लिए सक्षम प्राधिकारी के समक्ष अभ्यावेदन दायर कर सकते हैं।
पंजाब ग्राम साझा भूमि नियम
पट्टे पर दी गई भूमि का पाँच प्रतिशत अब दिव्यांगजनों (60% और उससे अधिक) के लिए आरक्षित होगा। सरकार ने पशुपालन विभाग या हरियाणा गौ सेवा आयोग को 'गौ अभ्यारण्य' के लिए 5,100 रुपये प्रति एकड़ प्रति वर्ष की दर से 20 वर्षों के लिए भूमि पट्टे पर देने को भी मंजूरी दे दी है।
राज्यपाल का विवेकाधीन अनुदान
वित्त वर्ष 2025-26 से वार्षिक अनुदान 6 करोड़ रुपये से बढ़ाकर 8 करोड़ रुपये कर दिया गया है।
शाश्वत निकाय अध्यादेश
ड्रोन सर्वेक्षण और संपत्ति कार्ड रिकॉर्ड के आधार पर, गाँव की आबादी क्षेत्रों में रहने वालों को मालिकाना हक प्रदान करने के लिए इसे मंजूरी दी गई।
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