कोर्ट ने संयुक्त सचिव के पद पर विलंबित नियुक्ति में कोई अवमानना नहीं पाई; 2021 से सांकेतिक प्रभाव प्रदान किया
New Delhi : कोर्ट ने जॉइंट सेक्रेटरी के तौर पर नियुक्ति में देरी को अवमानना नहीं माना। दिल्ली हाई कोर्ट ने एक अवमानना याचिका को निपटाते हुए यह फैसला सुनाया। इस याचिका में आरोप लगाया गया था कि कोर्ट के पिछले निर्देशों का पालन नहीं किया गया है, लेकिन कोर्ट ने याचिकाकर्ता के सेवा अधिकारों की रक्षा के लिए सुधारात्मक निर्देश जारी किए।
जस्टिस सचिन दत्ता ने कहा कि हालांकि प्रतिवादी कोर्ट के 26 जुलाई, 2021 के आदेश में तय समय-सीमा का पालन करने में असफल रहे थे—जिसमें छह सप्ताह के भीतर नियुक्ति करने का निर्देश था—लेकिन उन्होंने आखिरकार नवंबर 2023 में नियुक्ति पत्र जारी करके आदेश का पालन कर लिया। इस बाद के पालन को देखते हुए, कोर्ट ने फैसला सुनाया कि यह मामला जानबूझकर की गई अवज्ञा के लिए दंडात्मक कार्रवाई का हकदार नहीं है। हालांकि, कोर्ट ने इस बात पर ज़ोर दिया कि देरी से किए गए पालन से याचिकाकर्ता को कोई नुकसान नहीं होना चाहिए। कोर्ट ने कहा कि आधिकारिक रिकॉर्ड, जिसमें कैबिनेट की नियुक्ति समिति (ACC) के सामने रखा गया प्रस्ताव भी शामिल है, साफ तौर पर दिखाते हैं कि याचिकाकर्ता की नियुक्ति 21 सितंबर, 2021 से काल्पनिक आधार पर प्रभावी मानी जानी थी, खासकर वरिष्ठता और वेतन निर्धारण के उद्देश्यों के लिए। औपचारिक नियुक्ति आदेश में इस पहलू को शामिल न किए जाने के लिए न्यायिक सुधार की आवश्यकता थी।
सुनवाई के दौरान, भारत सरकार का प्रतिनिधित्व केंद्रीय सरकारी स्थायी वकील एडवोकेट आशीष के. दीक्षित और अन्य लोगों ने किया, जो विधि और न्याय मंत्रालय के सचिव की ओर से पेश हुए।तदनुसार, कोर्ट ने निर्देश दिया कि याचिकाकर्ता की नियुक्ति को 21 सितंबर, 2021 से काल्पनिक रूप से प्रभावी माना जाए, भले ही उसने दिसंबर 2023 में ही कार्यभार संभाला हो। कोर्ट ने याचिकाकर्ता के इस बयान को भी रिकॉर्ड किया कि वह इस बीच की अवधि के लिए पिछले वेतन (back wages) का दावा नहीं करेगा।
यह मामला उन आरोपों से जुड़ा था कि अधिकारियों ने बाध्यकारी न्यायिक निर्देशों को लागू करने में विफलता दिखाई थी, जबकि याचिकाकर्ता को विधि और न्याय मंत्रालय में जॉइंट सेक्रेटरी और कानूनी सलाहकार के पद के लिए चयन प्रक्रिया में सफल घोषित किया जा चुका था। हालांकि नवंबर 2021 में नियुक्ति का प्रस्ताव जारी किया गया था और उसके तुरंत बाद उसे स्वीकार भी कर लिया गया था, लेकिन प्रशासनिक देरी और लगातार चल रहे मुकदमों के कारण यह प्रक्रिया लगभग दो वर्षों तक अधूरी रही।
मामले को समाप्त करते हुए, कोर्ट ने फैसला सुनाया कि चूंकि आखिरकार आदेश का पालन कर लिया गया है और अब सुधारात्मक निर्देश भी जारी कर दिए गए हैं, इसलिए अवमानना की कार्यवाही में अब और किसी कार्रवाई की आवश्यकता नहीं है, और तदनुसार इस कार्यवाही को समाप्त कर दिया गया।
