केंद्र ने प्रवर्तन निदेशालय के बड़े पुनर्गठन को मंज़ूरी दी, सभी कैडरों में कर्मचारियों की संख्या बढ़ाई

New Delhi: केंद्र सरकार ने प्रवर्तन निदेशालय (ED) के बड़े पुनर्गठन को मंज़ूरी दे दी है, जिससे कई कैडरों में स्वीकृत पदों की संख्या में काफ़ी बढ़ोतरी हुई है। यह फ़ैसला वित्त मंत्रालय के राजस्व विभाग द्वारा जारी एक मंज़ूरी आदेश के ज़रिए औपचारिक रूप दिया गया।ANI को मिले आदेश के अनुसार, इस पुनर्गठन में कार्यकारी, कानूनी, अधिनिर्णयन, सिस्टम, मंत्रालयिक, सुरक्षा और सहायक कर्मचारियों के कैडर शामिल हैं। इस कदम का मकसद संघीय एजेंसी की परिचालन और प्रशासनिक क्षमता को मज़बूत करना है।

कार्यकारी कैडर में, कई अहम पदों पर काफ़ी बढ़ोतरी को मंज़ूरी दी गई है। प्रवर्तन के अतिरिक्त निदेशकों की संख्या 10 से बढ़ाकर 24 कर दी गई है, जबकि संयुक्त निदेशकों की संख्या 28 से बढ़कर 49 हो जाएगी। उप निदेशकों की संख्या 148 से बढ़ाकर 267 और सहायक निदेशकों की संख्या 255 से बढ़ाकर 531 कर दी गई है।

इसी तरह, प्रवर्तन अधिकारियों की संख्या 355 से बढ़कर 606 और सहायक प्रवर्तन अधिकारियों की संख्या 425 से बढ़कर 803 हो जाएगी। निदेशक और विशेष निदेशक के पद क्रमशः एक और सात पर अपरिवर्तित रहेंगे।

कानूनी कैडर में, अतिरिक्त निदेशक (अभियोजन) की संख्या एक से बढ़ाकर सात कर दी गई है। उप कानूनी सलाहकारों की संख्या सात से बढ़कर 18 हो जाएगी, जबकि सहायक कानूनी सलाहकारों की संख्या 18 से बढ़कर 36 हो जाएगी।

अधिनिर्णयन विंग का भी विस्तार होगा, जिसमें नए पद सृजित किए जाएंगे। अतिरिक्त निदेशक (अधिनिर्णयन) के पद शून्य से बढ़कर दो, संयुक्त निदेशक के पद शून्य से बढ़कर तीन, उप निदेशक के पद शून्य से बढ़कर पांच और सहायक निदेशक के पद शून्य से बढ़कर दस हो जाएंगे, जबकि विशेष निदेशक (अधिनिर्णयन) का पद एक पर अपरिवर्तित रहेगा।

सिस्टम कैडर में, सिस्टम विश्लेषकों की संख्या एक पर अपरिवर्तित रहेगी, हालांकि उनके वेतन स्तर में संशोधन किया गया है। वैज्ञानिक तकनीकी सहायकों की संख्या 11 पर अपरिवर्तित रहेगी, लेकिन उनके वेतन स्तर को उन्नत किया गया है।

मंत्रालयिक कैडर के तहत, आंतरिक वित्तीय सलाहकार का एक पद सृजित किया गया है। सहायक निदेशकों (राजभाषा) की संख्या तीन से बढ़कर छह हो जाएगी, और अधीक्षकों की संख्या 20 से बढ़कर 30 हो जाएगी। सहायकों की संख्या 57 से बढ़कर 65 हो जाएगी, जबकि अन्य पद जैसे वरिष्ठ अनुवादक, उच्च श्रेणी लिपिक और निम्न श्रेणी लिपिक अपरिवर्तित रहेंगे।

सुरक्षा कैडर में, वरिष्ठ सिपाहियों की संख्या 209 से बढ़कर 273 हो जाएगी, जबकि सिपाहियों की संख्या 70 ही रहेगी।

सहायक कर्मचारियों में, वरिष्ठ निजी सचिवों की संख्या एक से बढ़कर चार हो जाएगी, और स्टेनोग्राफर ग्रेड-I के पद 20 से बढ़कर 44 हो जाएंगे। अन्य पद, जिनमें निजी सचिव, स्टेनोग्राफर ग्रेड-II, चालक और बहु-कार्य कर्मचारी शामिल हैं, मोटे तौर पर अपरिवर्तित रहेंगे।

आदेश में कहा गया है कि इसमें होने वाला खर्च प्रवर्तन निदेशालय, नई दिल्ली के स्वीकृत बजट अनुदान से पूरा किया जाएगा। इसमें यह भी उल्लेख किया गया है कि इस पुनर्गठन को सक्षम प्राधिकारी द्वारा अनुमोदित कर दिया गया है।

अधिकारियों ने बताया कि अधिकारियों की संख्या में हुई भारी वृद्धि—विशेष रूप से उप निदेशक, सहायक निदेशक और प्रवर्तन अधिकारी स्तरों पर—से ED को एक ही समय में अधिक संख्या में मामलों को संभालने में मदद मिलेगी।

वित्तीय अपराधों और मनी लॉन्ड्रिंग की जांचों की बढ़ती संख्या को देखते हुए, ED के कार्यबल का विस्तार करने का सरकार का यह कदम अत्यंत महत्वपूर्ण है।

अधिक मानव संसाधन उपलब्ध होने से, एजेंसी जांच और अभियोजन कार्यों में होने वाली देरी को कम कर सकेगी; जिसके परिणामस्वरूप 'अभियोजन शिकायतें' (Prosecution Complaints) या आरोप-पत्र (chargesheets) अधिक शीघ्रता से दायर किए जा सकेंगे, और हाई-प्रोफाइल मामलों में प्रगति की गति भी तेज हो जाएगी।

विधिक कैडर—विशेष रूप से अतिरिक्त निदेशकों (अभियोजन) और विधिक सलाहकारों—का विस्तार होने से, अदालतों में मामलों की पैरवी करने की ED की क्षमता सुदृढ़ होगी, जिससे दोषसिद्धि की दरें और विधिक दक्षता में सुधार आएगा।

निर्णयन (adjudication) विंग में नए पदों के सृजन से 'धन शोधन निवारण अधिनियम' (PMLA) के अंतर्गत आने वाले मामलों के निपटान में सुधार होगा, जिससे संपत्तियों की कुर्की और दंड (जुर्माने) से संबंधित निर्णय अधिक शीघ्रता से लिए जा सकेंगे। इसी प्रकार, मंत्रालयी और सहायक कर्मचारियों की संख्या में वृद्धि होने से आंतरिक प्रक्रियाएं, दस्तावेजीकरण और समन्वय सुव्यवस्थित होंगे; जिससे अधिकारी अपना ध्यान मुख्य रूप से जांच-पड़ताल के मूल कार्यों पर केंद्रित कर सकेंगे।