ऑफिस में चिल्लाने वाले बॉस से पड़ गया हो पाला

जनता से रिश्ता | मीड़िया सेक्टर में काम करने वाले आशीष कहते हैं कि बॉस ऐसा होना चाहिए जो ज्यादा और बेहतर काम करने के लिए लगातार प्रेरित करे। बढ़िया परफॉर्मेंस के लिए नए-नए तरीके सुझाए और रास्ते भी दिखाए। सफलता पर पीठ थपथपाए और गलती पर आगे से ऐसा न करने की हिदायत भी जरूर दे।

मगर आशीष ने बॉस की जो परिभाषा बताई वो हमेशा सब महसूस नहीं कर पाते हैं। लोगों को प्रेरित करने वाले बॉस के साथ काम करने का मौका मिलता ही नहीं है। कई लोगों को ऐसे बॉस मिलते हैं, जो बैड बॉस वाले खांचे में फिट बैठते हैं।

बैड बॉस के सामने भी काम में कमाल करने और स्थिति हैंडल करने के आसान तरीके आइए जानें-

बैड को बैड मानकर क्या मिलेगा

बैड बॉस को बैड कहना बहुत आसान है, जबकि उनकी बुरी आदतों को भूलकर अच्छे को तराश लेना थोड़ा कठिन, लेकिन याद रखिए बुरे को बुरा कहने से कुछ नहीं मिलेगा। शायद आपके दिल को सुकून जरूर मिल जाए। लेकिन इससे ज्यादा फायदा आपको नहीं मिलेगा। ये बात पक्की है।

कमजोरी जानें

सकारात्मक नजरिए से बॉस के पास जाएंगे तो आपको उनकी कमियां भी पता चलेंगी। आपको पता चलेगा कि कौन से काम में कमजोर हैं। फिर उनकी इसी कमजोरी में उनकी मदद कीजिए। जैसे हो सकता है कि उन्हें कोई खास सॉफ्टवेयर पर काम करना न आता हो।

हों परेशान तो बोलें जरूर

बॉस से परेशान होकर कहीं और नौकरी ढूंढना या फिर बिना दूसरी नौकरी के ही इस चैनल से रिजाइन कर देना’ अक्सर लोग यही रास्ता अपनाते हैं। ये करते हुए अक्सर दिल की बात बाहर निकालते ही नहीं हैं। ये गलत है, अगर बॉस से परेशानी है तो अपनी बात कहिए जरूर। पर हां, पूरे प्रूफ के साथ। आपके पास अपनी बात के लिए सॉलिड कारण होना जरूरी है। ऐसा न हो कि आपकी बात बॉस की नकारात्मकता का रिजल्ट भर लगे।