उत्साहित अमेरिकी भर्तीकर्ताओं को खुद को भी दोष देना होगा
कुछ इसके लिए कम वेतन स्वीकार करने के लिए तैयार हैं, या कुछ ऐसे हैं जो इसे करना चाहते हैं।
अमेरिका में कार्यपालक कुछ राहत के साथ श्रम बाजार में नरमी की आशा कर रहे हैं—आखिरकार, लोगों को नियुक्त करना आसान हो जाएगा—एक अप्रिय आश्चर्य हो सकता है। कॉन्फ़्रेंस बोर्ड के एक सर्वेक्षण में, 57% सीईओ ने कहा कि उन्हें योग्य कर्मचारियों को आकर्षित करने में समस्या हो रही है। जबकि 2022 की अंतिम तिमाही से यह संख्या घट गई है, फिर भी इसका मतलब है कि आधी से अधिक कंपनियों को किराए पर लेना मुश्किल लगता है।
वर्षों से, व्यापारिक नेताओं ने नौकरियों को भरने के अपने संघर्ष के बारे में शिकायत की है। आमतौर पर, वे अर्थव्यवस्था या श्रमिकों, या यहाँ तक कि अमेरिकी शिक्षा प्रणाली को दोष देते हैं। और निश्चित रूप से, कुछ नौकरियां ऐसी हैं जिन्हें भरना वास्तव में कठिन है, क्योंकि कुछ ही हैं जो इसे कर सकते हैं, कुछ इसके लिए कम वेतन स्वीकार करने के लिए तैयार हैं, या कुछ ऐसे हैं जो इसे करना चाहते हैं।
सोर्स: livemint