अमेरिकी वीज़ा नियमों में सख्ती: जेडी वेंस ने कंपनियों को चेताया

वाशिंगटन: अमेरिकी उपराष्ट्रपति जे.डी. वेंस ने अमेरिकी कंपनियों को चेतावनी दी है कि वे वीजा कार्यक्रमों का इस्तेमाल करके अपने यहाँ के कर्मचारियों की जगह सस्ते विदेशी मजदूरों को न रखें। उन्होंने साफ कहा कि ट्रम्प प्रशासन ऐसी किसी भी हरकत को बर्दाश्त नहीं करेगा, जिससे अमेरिकी नागरिकों के रोजगार के अवसर कम होते हों।

सोमवार को नॉर्थ कैरोलिना के हेंडरसनविले में एक रिपब्लिकन चुनावी रैली को संबोधित करते हुए, वेंस ने कहा कि प्रशासन कंपनियों को आव्रजन (इमिग्रेशन) कार्यक्रमों का फायदा उठाकर श्रम लागत (लेबर कॉस्ट) कम करने से रोकने के लिए प्रतिबद्ध है।

वेंस ने कहा, "मुझे इस बात पर सबसे ज्यादा गर्व है कि हम बड़ी कंपनियों को वीजा कार्यक्रमों का गलत इस्तेमाल नहीं करने देंगे। हम उन्हें नॉर्थ कैरोलिना के मेहनती अमेरिकी नागरिकों की जगह ऐसे लोगों को रखने की इजाजत नहीं देंगे, जिनकी स्थिति एक तरह से बंधुआ मजदूरों जैसी हो जाती है।"

उनका यह बयान रोजगार-आधारित आव्रजन, खासकर H-1B कार्यक्रम को लेकर चल रही तीखी बहस के बीच आया है।

नॉर्थ कैरोलिना में दिए गए अपने भाषण में वेंस ने खास तौर पर H-1B वीजा का जिक्र नहीं किया और न ही इस कार्यक्रम पर कोई नई पाबंदी लगाने की घोषणा की।

हालांकि, उनकी बातों से प्रशासन का यह रुख साफ होता है कि रोजगार-आधारित आव्रजन का इस्तेमाल अमेरिकी कर्मचारियों को हटाने या उनकी मजदूरी कम करने के लिए नहीं किया जाना चाहिए।

उपराष्ट्रपति ने इस मुद्दे को प्रशासन के व्यापक आव्रजन और आर्थिक एजेंडे से जोड़ते हुए कहा कि सरकारी नीतियों में अमेरिकी नागरिकों को प्राथमिकता दी जानी चाहिए।

उन्होंने वहां मौजूद लोगों से कहा, "अमेरिकी नौकरियां अमेरिकी नागरिकों को मिलनी चाहिए, न कि उन लोगों को, जिन्हें यहां रहने का कोई कानूनी अधिकार नहीं है।"

उनके बयान में कानूनी रोजगार और नियोक्ताओं द्वारा वीजा कार्यक्रमों के कथित दुरुपयोग के बीच फर्क साफ नजर आता है।

H-1B कार्यक्रम के तहत, अमेरिकी कंपनियां कुछ खास क्षेत्रों में विदेशी कर्मचारियों को अस्थायी तौर पर काम पर रख सकती हैं। इन क्षेत्रों में इंजीनियरिंग, सूचना प्रौद्योगिकी (IT), चिकित्सा और वैज्ञानिक अनुसंधान जैसे काम आते हैं, जिनके लिए उच्च स्तर के ज्ञान और योग्यता की जरूरत होती है।

अवैध रोजगार के उलट, H-1B वीजा वाले कर्मचारियों के पास कुछ तय शर्तों के तहत अपने प्रायोजक (स्पॉन्सर) नियोक्ता के लिए काम करने की कानूनी अनुमति होती है।

वेंस की आलोचना उन कंपनियों पर केंद्रित थी जो अमेरिकी कर्मचारियों की जगह विदेशी मजदूरों को रख रही हैं; उन्होंने मौजूदा वीजा धारकों की कानूनी स्थिति में किसी बदलाव की बात नहीं की।

आव्रजन से जुड़ी व्यापक बहस पर बात करते हुए, उपराष्ट्रपति ने यह भी दावा किया कि प्रशासन ने सीमा पार करके अवैध रूप से आने वाले लोगों की संख्या में भारी कमी की है और प्रवासन (माइग्रेशन) के रुझानों को पलट दिया है।

उन्होंने कहा कि प्रशासन ने "50 वर्षों में पहली बार 'नेट नेगेटिव माइग्रेशन' (यानी आने वालों से ज्यादा लोगों का जाना)" हासिल किया है, और इसका श्रेय आव्रजन नियमों को सख्ती से लागू करने को दिया। वेंस ने पिछली व्यापार और आव्रजन नीतियों की भी आलोचना की। उनका तर्क था कि इन नीतियों ने नॉर्थ कैरोलिना और अमेरिका के अन्य हिस्सों में विनिर्माण (मैन्युफैक्चरिंग) से जुड़े समुदायों को नुकसान पहुंचाया है।

उन्होंने आव्रजन नियमों के सख्ती से पालन को प्रशासन के उस व्यापक आर्थिक संदेश से जोड़ा, जिसका मकसद घरेलू रोजगार की रक्षा करना, औद्योगिक क्षमता को फिर से मजबूत करना और वेतन में सुधार लाना है।

ये टिप्पणियां तब आईं जब वेंस 3 नवंबर को होने वाले मध्यावधि चुनावों से पहले रिपब्लिकन उम्मीदवारों के लिए प्रचार कर रहे थे।

इस रैली में कई रिपब्लिकन उम्मीदवार शामिल हुए, जिनमें सीनेट उम्मीदवार माइकल व्हैटली भी थे। पार्टी का मकसद आव्रजन, रोजगार और आर्थिक मुद्दों को लेकर मतदाताओं को एकजुट करना था।