छोटे व्यवसाय, बड़े सपने: इराक की महिला उद्यमी

जनता से रिश्ता वेबडेस्क। बगदाद में अपने "इराककॉउचर" स्टूडियो में अला एडेल को घेरने वाली सिलाई मशीनें और कपड़े गहरे पितृसत्तात्मक इराक में उनकी सफलता के वसीयतनामा हैं।

33 वर्षीय एडेल खुद को एक ऐसे देश में सीमित संख्या में महिला उद्यमियों में गिनाती हैं जहां ज्यादातर महिलाएं घर से बाहर काम नहीं करती हैं।

"हमारी एक सामाजिक परंपरा है जो कई महिलाओं को काम करने से रोकती है," एडेल ने बगदाद के कर्राडा वाणिज्यिक जिले में अपने स्टूडियो में कहा।

यहां तक ​​कि जो लोग करते हैं, "यह हमेशा इतना आसान नहीं होता है," उसने कहा।

प्रवासन के लिए अंतर्राष्ट्रीय संगठन ने अक्टूबर की एक रिपोर्ट में कहा कि "प्रचलित रीति-रिवाज और परंपराएं... महिलाओं की गतिविधियों को उनकी घरेलू और पोषण संबंधी भूमिका तक सीमित करती हैं"।

एडेल ने कहा कि इस तरह के पूर्वाग्रहों के साथ-साथ व्यावहारिक कठिनाइयों ने उनके सपने को पूरा करने के लिए एक चुनौती पेश की।

बगदाद विश्वविद्यालय से स्नातक, फैशन और डिजाइन में विशेषज्ञता रखने वाली, एडेल अपना खुद का फैशन हाउस बनाना चाहती थी।

"मैं कला और संस्कृति का समर्थन करने वाले संगठनों के संरक्षकों को देखने गई थी। लेकिन मेरे विचार को व्यवस्थित रूप से खारिज कर दिया गया क्योंकि मुझे परियोजनाओं की अवधारणा में कोई अनुभव नहीं था," उसने कहा।

बगदाद में फ्रांसीसी दूतावास द्वारा वित्तपोषित एक इराकी फाउंडेशन, द स्टेशन, और इसके "रैदत" (महिला उद्यमी) कार्यक्रम के लिए धन्यवाद, एडेल ने प्रशिक्षण प्राप्त किया, उसने कहा, उसे अपना खुद का व्यवसाय शुरू करने का विश्वास दिया।

बाधाएं

इराक का निजी क्षेत्र अभी भी भ्रूण है, एक कंपनी स्थापित करने के लिए अधिक कठिन और लंबा कदम उठा रहा है।

देश, जो पिछले चार दशकों के युद्ध और अशांति को स्थानांतरित करने की कोशिश कर रहा है, वह भी स्थानिक भ्रष्टाचार, व्यापक बेरोजगारी और लगभग 30 प्रतिशत की गरीबी दर से त्रस्त है।

अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (ILO) के अनुसार, लगभग 38 प्रतिशत लोग इराक के सार्वजनिक क्षेत्र में काम करते हैं - दुनिया में उच्चतम दरों में से एक।

एडेल ने अंततः एक निजी बैंक से ऋण प्राप्त किया, और पिछली गर्मियों में अपना "अला एडेल" ब्रांड बनाया।

शुरुआत में, उसे कुछ कपड़ा आपूर्तिकर्ताओं से यौन भेदभाव का सामना करना पड़ा, जो एक महिला के साथ व्यापार करने में अनिच्छुक थे, उसने कहा।

तब सार्वजनिक चाइल्डकैअर सुविधाओं की कमी थी, एक ऐसे देश में जहां परंपरा कहती है कि बच्चों की देखभाल घर पर ही की जानी चाहिए -- माँ द्वारा -- जब तक कि वे स्कूल नहीं जाते।

एडेल को परिवार के सदस्यों से मदद मिली, जो उसके नौ और चार साल के दो लड़कों की देखभाल करते हैं, जब वह काम पर होती है।

राजधानी बगदाद में अपने "इराककॉउचर" स्टूडियो में एक तस्वीर के लिए पोज देती इराकी फैशन डिजाइनर अला अदेल। (फोटो | एएफपी)

'जटिल'

आईएलओ के कंट्री कोऑर्डिनेटर महा कट्टा ने पिछले साल जुलाई में एक रिपोर्ट पेश करते हुए कहा, इराक में 13 मिलियन रोजगार-आयु वाली महिलाएं हैं "फिर भी लगभग दस लाख ही काम कर रही हैं"।

आईएलओ की रिपोर्ट में कहा गया है कि महिला श्रम बल भागीदारी दर "विशेष रूप से कम" 10.6 प्रतिशत थी, जबकि पुरुषों के लिए यह 68 प्रतिशत थी।

इसके विपरीत, पड़ोसी सऊदी अरब - कुछ साल पहले तक महिलाओं के लिए दुनिया के सबसे अधिक प्रतिबंधात्मक देशों में से एक - में 2022 की दूसरी तिमाही में महिला कार्यबल की भागीदारी दर 35.6 प्रतिशत थी।

इराक की अधिकांश कामकाजी महिलाएं शिक्षक या नर्स हैं। बहुत कम लोग पुलिस या सशस्त्र बलों के सदस्य होते हैं।

शूमोस घनम के लिए, पुरुष "कई क्षेत्रों पर हावी हैं जबकि महिलाओं को हाशिये पर धकेल दिया जाता है"।

34 वर्षीय आहार आहार व्यवसाय के मालिक हैं और इराकी महिला व्यवसाय पहल के संस्थापक हैं, जो ऑनलाइन महिलाओं को पेशेवर मार्गदर्शन प्रदान करता है। वह 14 महीने के बेटे की मां भी हैं।

घनम कहती हैं कि वह सलाह देती हैं कि उनमें से अधिकांश ऐसी माताएँ हैं जो कार्यबल से बाहर हैं और "आश्चर्य है कि क्या समाज उन्हें फिर से कामकाजी महिलाओं के रूप में स्वीकार करेगा"।

पिछले पांच या छह वर्षों में, इराकी महिलाओं के पास अवसर बढ़े हैं, उन्होंने कहा, लेकिन उनके लिए "विकास करने की जगह अभी भी बहुत सीमित है"।

"कुछ क्षेत्र दूसरों की तुलना में अधिक पारंपरिक हैं," उन्होंने कहा, जो आगे महिलाओं के "करियर या ओपन प्रोजेक्ट" के अवसरों को प्रतिबंधित करता है।

पुरुषों से घिरी घनम ने कहा कि उसने खुद सेक्सिज्म का अनुभव किया है और उत्पीड़न को लेकर चिंतित है।

"जब मैं पहली बार आपूर्तिकर्ताओं को देखने गई, तो मैंने वास्तव में देखा कि यह कितना जटिल था," उसने याद किया।

अब वह घर से काम करती है, लेकिन उसका भी एक सपना है -- उसका अपना स्वास्थ्य-जागरूक रेस्तरां हो जहां वह महिला इराकी व्यवसायी महिलाओं की श्रेणी को मजबूत करने में मदद कर सके।

"मैं इसे उन महिलाओं का समर्थन करने के लिए एक जगह बनाना चाहती हूं जो इस क्षेत्र में काम करना चाहती हैं," उसने कहा।