ओला में छंटनी शुरू, 200 कर्मचारियों पर पड़ेगा असर

नई दिल्ली, 13 जनवरी

राइड-हाइलिंग प्रमुख ओला ने "पुनर्गठन" अभ्यास के हिस्से के रूप में अपने ओला कैब्स, ओला इलेक्ट्रिक और ओला फाइनेंशियल सर्विसेज वर्टिकल से 200 कर्मचारियों की छंटनी शुरू कर दी है।

छंटनी, जो पहली बार पिछले साल सितंबर में घोषित की गई थी, टीमों में हुई थी।

कंपनी ने आईएएनएस को बताया कि वह "संचालन का केंद्रीकरण कर रही है और अतिरेक को कम करने और एक मजबूत पार्श्व संरचना का निर्माण करने के लिए एक पुनर्गठन अभ्यास कर रही है जो प्रासंगिक भूमिकाओं और कार्यों को मजबूत करती है।"

छंटनी इसके 2,000-मजबूत इंजीनियर कार्यबल का 10 प्रतिशत है "अपने बिजली के सपने की दिशा में एक बड़े पुनर्गठन अभ्यास के हिस्से के रूप में"।

राइड-हेलिंग कंपनी के अनुसार, "वर्तमान में, कंपनी के पास लगभग 2,000 इंजीनियर हैं और अगले 18 महीनों में अपने इंजीनियरिंग टैलेंट पूल को बढ़ाकर 5,000 करने का लक्ष्य है।"

भाविश अग्रवाल द्वारा संचालित कंपनी के कोर राइड-हेलिंग व्यवसाय में लगभग 1,100 कर्मचारी हैं।

इससे पहले, पुनर्गठन अभ्यास ने कंपनी में उत्पाद, विपणन, बिक्री, आपूर्ति, तकनीक, व्यवसाय और संचालन वर्टिकल में कर्मचारियों को प्रभावित किया, जिससे लगभग 500 कर्मचारी प्रभावित हुए जो "कारों और डैश व्यवसायों में पुनर्गठन का परिणाम थे"।

राइड-हाइलिंग प्रमुख ने पिछले साल अपने इस्तेमाल किए गए वाहन व्यवसाय ओला कार्स, साथ ही साथ अपने त्वरित-वाणिज्यिक व्यवसाय, ओला डैश को बंद कर दिया, क्योंकि कंपनी ने अपने इलेक्ट्रिक दोपहिया और कार वर्टिकल पर ध्यान केंद्रित किया।

ओला ने कहा कि वह 5,000 इंजीनियरों को नियुक्त करने की योजना बना रही है क्योंकि यह नए इंजीनियरिंग वर्टिकल पर दोगुनी हो जाती है और वाहन, सेल, बैटरी, विनिर्माण और स्वायत्त धाराओं में क्षमताओं को मजबूत करती है।

आईएएनएस