डोरडैश और उबर ईट्स ने इस सप्ताह बयान जारी कर न्यूयॉर्क शहर में ऐप-आधारित खाद्य वितरण श्रमिकों के लिए नई न्यूनतम वेतन वृद्धि के जवाब में अपनी संबंधित टिपिंग नीतियों में बदलाव की घोषणा की।
इससे पहले इस गिरावट में, न्यूयॉर्क राज्य सुप्रीम कोर्ट ने फैसला सुनाया था कि न्यूयॉर्क सिटी डिपार्टमेंट ऑफ कंज्यूमर वर्कर प्रोटेक्शन के अनुसार, “ऐप्स को तुरंत डिलीवरी कर्मचारियों को कम से कम $ 17.96 प्रति घंटे की न्यूनतम वेतन दर का भुगतान करना चाहिए।”
नवंबर के अंत में एक बयान में, राज्य सुप्रीम कोर्ट के फैसले के बाद, न्यूयॉर्क सिटी डिपार्टमेंट ऑफ कंज्यूमर एंड वर्कर प्रोटेक्शन के आयुक्त, विल्डा वेरा मयुगा ने फैसले की सराहना करते हुए कहा, “कम से कम $ 17.96 प्रति घंटे की न्यूनतम वेतन दर से मदद मिलेगी।” हजारों न्यूयॉर्कवासियों और उनके परिवारों को गरीबी से बाहर निकालें, साथ ही ऐप और श्रमिकों दोनों के लिए लचीलेपन की अनुमति दें… हम सही निर्णय लेने के लिए अदालत को धन्यवाद देते हैं और उन सैकड़ों डिलीवरी श्रमिकों को धन्यवाद देते हैं जिन्होंने सम्मानजनक वेतन अर्जित करने के अपने अधिकार के लिए लड़ाई लड़ी। ।”
आवास, आर्थिक विकास और कार्यबल के उप महापौर मारिया टोरेस-स्प्रिंगर ने अलग से कहा, “डिलीवरी कर्मचारी हमारे शहर के कार्यबल का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं और हमारी स्थानीय अर्थव्यवस्था में महत्वपूर्ण भूमिका निभाते हैं, फिर भी आज तक, वे ऐसा करने में सक्षम नहीं हुए हैं जीविकोपार्जन के लिए वेतन अर्जित करें। हम आज अपीलीय अदालत के फैसले के लिए आभारी हैं और उम्मीद करते हैं कि डिलीवरी ऐप्स न्यूनतम वेतन दर को तुरंत लागू करना शुरू कर देंगे। जब हम कामकाजी न्यूयॉर्कवासियों को ऊपर उठाते हैं, तो पूरा शहर सफल होता है।”
उन्होंने जो कहा वह उस फैसले का प्रत्यक्ष परिणाम था, डोरडैश और उबर ईट्स ने सोमवार को न्यूयॉर्क शहर के ग्राहकों के लिए योजनाओं की घोषणा की, जो ऐप्स के चेकआउट पृष्ठ पर पूर्व मानक टिपिंग संकेत को हटा देते हैं और प्रत्येक लेनदेन में एक नया सेवा शुल्क जोड़ते हैं। . डिलीवरी पूरी हो जाने के बाद भी ग्राहक टिप शामिल करना चुन सकते हैं, और दोनों कंपनियों ने डिलीवरी ड्राइवरों को आश्वासन दिया कि उन्हें उन युक्तियों का 100% प्राप्त होगा।
