Culture war: रूढ़िवादियों के विरोध के डर से फोर्ड ने DEI पहल को छोड़ा

DELHI दिल्ली। फोर्ड मोटर कंपनी ने अपनी विविधता, समानता और समावेश (DEI) पहल को वापस लेने का फैसला किया है, यह कदम रूढ़िवादी प्रभावशाली लोगों के बढ़ते दबाव के बीच उठाया गया है। कार निर्माता ने बुधवार को कर्मचारियों को भेजे एक ज्ञापन में इस बदलाव की घोषणा की, जो सामाजिक मुद्दों के प्रति उसके दृष्टिकोण में एक महत्वपूर्ण बदलाव को दर्शाता है।अपनी DEI नीतियों का पुनर्मूल्यांकन करने के एक साल बाद, फोर्ड ने इन पहलों में कटौती करने का फैसला किया है, खुद को उन कार्यक्रमों से दूर कर लिया है, जिन्होंने कभी इसे प्रशंसा अर्जित की थी।

कंपनी अब ह्यूमन राइट्स कैंपेन के कॉरपोरेट इक्वेलिटी इंडेक्स जैसी रैंकिंग में भाग नहीं लेगी, जहां इसने पहले एक पूर्ण स्कोर हासिल किया था। इसके अतिरिक्त, फोर्ड ने कॉरपोरेट प्रायोजन में अपनी भागीदारी को कम करने और विभाजनकारी मुद्दों से दूर रहने की योजना बनाई है।यह उलटफेर एक्स (पूर्व में ट्विटर) जैसे प्लेटफार्मों पर रूढ़िवादी आवाज़ों से आलोचना का सामना करने वाली कंपनियों के बीच एक व्यापक प्रवृत्ति का हिस्सा है। ट्रैक्टर सप्लाई इस गर्मी की शुरुआत में DEI प्रयासों की सार्वजनिक रूप से निंदा करने वाली पहली प्रमुख कंपनी थी, जिसके बाद जॉन डीरे, हार्ले डेविडसन, लोव्स और जैक डैनियल के मालिक ब्राउन-फोरमैन जैसी अन्य कंपनियों ने भी ऐसा ही किया।

फोर्ड का डीईआई से पीछे हटना 2020 में उसके रुख से बिलकुल अलग है, जब उसने जॉर्ज फ्लॉयड की हत्या के बाद एक अधिक न्यायपूर्ण और समावेशी कार्यस्थल की दिशा में प्रयासों का नेतृत्व करने का संकल्प लिया था। उस समय, कंपनी ने घोषणा की थी, "हमें सतही कार्रवाइयों में कोई दिलचस्पी नहीं है। यह हमारे लिए आगे बढ़कर नेतृत्व करने और हमारे कर्मचारियों के लिए उचित, न्यायपूर्ण और समावेशी संस्कृति बनाने के लिए पूरी तरह से प्रतिबद्ध होने का समय है।"

फोर्ड के रुख में बदलाव रूढ़िवादी कार्यकर्ता रॉबी स्टारबक से प्रभावित प्रतीत होता है, जो "जागृत" कॉर्पोरेट नीतियों के विरोध में मुखर रहे हैं। इस साल की शुरुआत में कॉलेजों में सकारात्मक कार्रवाई को पलटने के सुप्रीम कोर्ट के फैसले के बाद स्टारबक के अभियान को गति मिली, जिसने रूढ़िवादियों के बीच लोकप्रिय कंपनियों को अपनी डीईआई प्रतिबद्धताओं पर पुनर्विचार करने के लिए प्रोत्साहित किया। जब फोर्ड डीईआई पहलों से पीछे हटने वाली कंपनियों की बढ़ती सूची में शामिल हो गया, तो यह कॉर्पोरेट अमेरिका और डीईआई को बढ़ावा देने वाली नीतियों के खिलाफ रूढ़िवादी प्रतिक्रिया के बीच बढ़ते तनाव को उजागर करता है।