कनाडा सितंबर में 21,000 नौकरियां जोडा है

ओटावा, कनाडा ने सितंबर में कोर-एज माता-पिता के लिए उच्च रोजगार दर के साथ 21,000 नौकरियों को जोड़ा, राष्ट्रीय सांख्यिकीय एजेंसी ने कहा। समाचार एजेंसी सिन्हुआ के अनुसार, सांख्यिकी कनाडा ने शुक्रवार को कहा कि अगस्त में गिरावट के बाद, सितंबर में रोजगार में थोड़ा बदलाव आया और पूर्णकालिक और अंशकालिक दोनों तरह के काम स्थिर रहे।

इसमें कहा गया है कि मई 2022 की तुलना में, जब पिछली बार रोजगार में वृद्धि हुई थी, सितंबर में 92,000 कम लोग काम कर रहे थेएजेंसी के अनुसार, अधिकांश कोविड -19 से संबंधित सार्वजनिक स्वास्थ्य उपायों को हटा दिया गया और सितंबर में माता-पिता और बच्चों ने स्कूल की दिनचर्या में वापस आना शुरू कर दिया, 18 वर्ष से कम उम्र के कम से कम एक बच्चे के साथ कोर-आयु वाली माताओं की रोजगार दर 79.9 प्रति थी। सेंट, 1976 के बाद से सितंबर के महीने के लिए इसका उच्चतम स्तर, और सितंबर 2019 की तुलना में 2.1 प्रतिशत अंक अधिक है।

एजेंसी ने कहा कि समान आयु वर्ग के पिताओं की रोजगार दर 93.5 प्रतिशत थी, जो 1981 के बाद से सितंबर के महीने का उच्चतम स्तर है।

उनकी रिकॉर्ड-उच्च रोजगार दर के बावजूद, महिलाओं की तुलना में पुरुषों की तुलना में करियर या नौकरी से संबंधित निर्णय लेने की अधिक संभावना थी जो चाइल्डकैअर जिम्मेदारियों को प्राथमिकता देते थे।

सितंबर 11-17 के सप्ताह के लिए श्रम बल सर्वेक्षण के आंकड़ों के अनुसार, 14.9 से कम उम्र के बच्चे के साथ 14.9 प्रतिशत कोर-आयु वाली माताओं ने पिछले 12 की तुलना में नौकरी या पदोन्नति के लिए आवेदन नहीं करने का फैसला किया था। अपने पुरुष समकक्षों (7.1 प्रतिशत) की तुलना में महीने।

इसके अलावा, 4 प्रतिशत पिताओं की तुलना में 7.6 प्रतिशत माताओं ने चाइल्डकैअर जिम्मेदारियों के कारण पिछले वर्ष की तुलना में नौकरी की पेशकश को ठुकरा दिया।