अनुपालन नहीं करने के कारण बंगाल को मनरेगा का भुगतान रोका गया: केंद्र

नई दिल्ली: केंद्रीय ग्रामीण विकास मंत्रालय ने गुरुवार को कहा कि ग्रामीण रोजगार योजना मनरेगा के लिए धन की कोई बाधा नहीं है और दोहराया कि केंद्रीय निर्देशों का पालन न करने के कारण पश्चिम बंगाल के लिए धन जारी नहीं किया गया था।

मंत्रालय ने एक बयान में कहा, “केंद्र सरकार के निर्देशों का पालन न करने के कारण महात्मा गांधी राष्ट्रीय ग्रामीण रोजगार गारंटी अधिनियम, 2005 की धारा 27 के प्रावधान के अनुसार पश्चिम बंगाल राज्य का फंड 9 मार्च, 2022 से रोक दिया गया है। ”

यह बयान उस दिन आया है जब पश्चिम बंगाल की सत्तारूढ़ तृणमूल कांग्रेस ने मनरेगा के बकाए को लेकर केंद्र के खिलाफ विरोध प्रदर्शन करने के लिए कोलकाता में राजभवन तक मार्च निकाला।

टीएमसी ने केंद्र द्वारा धन जारी करने की मांग को लेकर 3 और 4 अक्टूबर को दिल्ली में विरोध प्रदर्शन भी किया था।

मंत्रालय ने अपने बयान में कहा कि 4 अक्टूबर तक योजना के लिए 60,000 करोड़ रुपये के बजट में से 56,105.69 करोड़ रुपये जारी कर दिए गए हैं.

इसमें कहा गया है, ''कार्यक्रम के कार्यान्वयन के लिए धन की उपलब्धता कोई बाधा नहीं है।''

मंत्रालय ने कहा कि मनरेगा एक मांग-संचालित मजदूरी रोजगार कार्यक्रम है और राज्यों और केंद्र शासित प्रदेशों को फंड जारी करना एक सतत प्रक्रिया है और केंद्र सरकार काम की मांग को ध्यान में रखते हुए फंड उपलब्ध करा रही है।

इसमें कहा गया है कि मंत्रालय जमीनी स्तर पर काम की मांग को पूरा करने के लिए आवश्यकता पड़ने पर योजना के लिए अतिरिक्त धनराशि की मांग करता है।

“मंत्रालय समय पर वेतन भुगतान करने के लिए सभी प्रयास कर रहा है। राज्यों/केंद्रशासित प्रदेशों को समय पर वेतन आदेश जारी करने की सलाह दी गई है।'' बयान में कहा गया है कि इसके परिणामस्वरूप समय पर भुगतान आदेश जारी करने की स्थिति में काफी सुधार हुआ है और श्रमिकों के खाते में वेतन जमा करने में लगने वाले वास्तविक समय में सुधार हुआ है। .

मंत्रालय ने कहा कि चालू वित्त वर्ष में 4 अक्टूबर तक 99.12 प्रतिशत भुगतान आदेश 15 दिनों के भीतर उत्पन्न हुए हैं। उन्होंने देरी से भुगतान के लिए राज्यों को भी दोषी ठहराया। “मजदूरी के भुगतान में देरी राज्यों में कार्यान्वयन के मुद्दों के कारण होती है जिसमें अपर्याप्त स्टाफिंग, माप, डेटा प्रविष्टि, वेतन सूची का निर्माण, फंड ट्रांसफर ऑर्डर (एफटीओ) आदि शामिल हैं। वेतन भुगतान में देरी के मामले में, लाभार्थी प्रावधानों के अनुसार विलंब मुआवजे का हकदार है, ”यह कहा।

मंत्रालय ने यह भी कहा कि किसी परिवार का जॉब कार्ड केवल कुछ विशिष्ट परिस्थितियों में ही हटाया जा सकता है, लेकिन आधार पेमेंट ब्रिज सिस्टम (एपीबीएस) के कारण नहीं।

“जॉब कार्डों को अद्यतन करना/हटाना राज्यों/केंद्रशासित प्रदेशों द्वारा संचालित एक नियमित प्रक्रिया है। यदि कोई जॉब कार्ड नकली जॉब कार्ड (गलत जॉब कार्ड) / डुप्लिकेट जॉब कार्ड / परिवार काम करने के इच्छुक नहीं है / परिवार स्थायी रूप से ग्राम पंचायत से स्थानांतरित हो गया है / जॉब कार्ड में एकल व्यक्ति है और उस व्यक्ति की मृत्यु हो गई है, तो उसे हटाया जा सकता है। कहा।

मंत्रालय ने कहा कि एपीबीएस और कुछ नहीं बल्कि एक मार्ग है जिसके माध्यम से भुगतान लाभार्थियों के खाते में जमा किया जा रहा है।

"इस प्रणाली में अच्छी तरह से परिभाषित कदम अपनाए गए हैं और लाभार्थियों, क्षेत्र के पदाधिकारियों और अन्य सभी हितधारकों की भूमिका स्पष्ट रूप से परिभाषित है।"

मंत्रालय ने कहा कि एपीबीएस “प्रत्यक्ष लाभ अंतरण (डीबीटी) के माध्यम से वेतन भुगतान करने का सबसे अच्छा मार्ग है।” इससे लाभार्थियों को समय पर मजदूरी भुगतान प्राप्त करने में मदद मिलेगी।

उन्होंने कहा कि नेशनल पेमेंट्स कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया (एनपीसीआई) के आंकड़ों से पता चलता है कि जहां आधार को डीबीटी के लिए सक्षम किया गया है, वहां सफलता का प्रतिशत 99.55 प्रतिशत या उससे अधिक है। मंत्रालय ने कहा, "खाता-आधारित भुगतान के मामले में ऐसी सफलता लगभग 98 प्रतिशत है।"

हालाँकि, वेतन भुगतान का मिश्रित मार्ग - NACH और ABPS - 31 दिसंबर तक या अगले आदेश तक बढ़ा दिया गया है।