जागरूकता अभियान: लोगों को ओपीएस के वोट करने के लिए 'शिक्षित' किया गया

भोपाल: एक राज्य कर्मचारी का कहना है कि यह मुद्दा यूपी में राज्य और केंद्रीय कर्मचारियों के 15 लाख से अधिक परिवारों से जुड़ा है, जो नई पेंशन योजना लागू होने के बाद सेवा में शामिल हुए थे। यह दोपहर 2 बजे के आसपास राज्य की राजधानी में तिरपाल के नीचे एक चाय की दुकान पर एक अनौपचारिक सभा है। कोई पोस्टर या बैनर नहीं हैं. सरकारी शिक्षकों का एक समूह (काम के घंटों के बाद) 2024 के लोकसभा चुनावों पर चर्चा कर रहा है, और विषय कोई राजनीतिक दल या उम्मीदवार नहीं है, बल्कि ओपीएस (पुरानी पेंशन योजना) है - एक मुद्दा जो राज्य के 15 लाख से अधिक परिवारों से संबंधित है और उत्तर प्रदेश में केंद्रीय कर्मचारी।

यह बैठक अभियान का हिस्सा है जो समान विचारधारा वाले लोगों के बीच घनिष्ठ बातचीत के साथ चलती है जिसमें कर्मचारी पुरानी पेंशन योजना की बहाली पर चर्चा करने के लिए काम के घंटों के बाद एकत्र होते हैं और इस मुद्दे पर लोगों से बात करते हैं। “हमारी रणनीति सरल है। हम चाहते हैं कि ओपीएस मुद्दे को राजनीतिक रूप से उठाया जाए ताकि राजनीतिक दलों पर इसे अपने घोषणापत्र में शामिल करने का दबाव बनाया जा सके। जो पार्टी ओपीएस का मुद्दा उठाती है उसे हमारा समर्थन मिलता है और हमने कई राज्यों में पिछले चुनावों में सफलतापूर्वक ऐसा किया है।''

नई पेंशन योजना (एनपीएस) का लाभ उठाने वालों की मुख्य शिकायत पेंशन का स्पष्ट आकलन न होना है। इसका नमूना लीजिए. इंद्रावती 2007 में एक इंटर कॉलेज में सहायक अध्यापक के रूप में शामिल हुईं और 2020 में सेवानिवृत्त हुईं। उन्हें पेंशन के रूप में ₹2,800 मिल रहे हैं।

“अगर मैं पुरानी पेंशन योजना के तहत होता, तो मेरी पेंशन ₹20,000 से कम नहीं होती। वास्तव में, ₹2,800 मुश्किल से ही मेरा समर्थन करते हैं,'' इंद्रावती ने कहा, जो ओपीएस की मांग करने वाले कई अन्य सेवानिवृत्त शिक्षकों में से एक हैं। ऐसे कई सेवानिवृत्त कर्मचारी अब ओपीएस बनाम एनपीएस मुद्दे पर मतदाताओं को प्रेरित करने के लिए #VoteforOPS अभियान का हिस्सा हैं। ग्राम स्तर पर तैनात प्राथमिक शिक्षक स्कूल के समय के बाद ब्लॉक स्तर पर बैठकें करते हैं। आदर्श आचार संहिता लागू होने के कारण, हम रैलियां नहीं निकाल सकते, लेकिन बैठकें की जा सकती हैं। प्रत्येक गांव में, कम से कम तीन लोगों की एक टीम इस मुद्दे पर मतदाताओं से बात कर रही है, ”बंधु ने दावा किया।

यूपी में सरकारी नर्सों के संगठन, राजकीय नर्सेज संघ के महासचिव अशोक कुमार ने कहा: "छत्तीसगढ़ जैसे कुछ राज्यों ने पुरानी पेंशन योजना लागू की है, और हमें उम्मीद है कि यूपी के कर्मचारियों को भी सेवानिवृत्त लोगों के लिए आय के सुनिश्चित स्रोत का समान लाभ मिलेगा।" ज़िंदगी।"

एनपीएस में कर्मचारी वेतन का 10% पेंशन फंड में योगदान देता है और सरकार 14% देती है। एनपीएस में महंगाई भत्ता नहीं मिलता है. कुमार ने कहा, पेंशन इस फंड पर निर्भर करती है, जहां 60% कर्मचारी को वापस कर दिया जाता है और शेष 40% के माध्यम से किए गए बाजार निवेश पर पेंशन तय की जाती है।

2019 में प्रिंसिपल के पद से सेवानिवृत्त हुए शिक्षक आरबी चौबे ने कहा, “मुझे पेंशन के रूप में ₹4,045 मिल रहे हैं क्योंकि एनपीएस के तहत मेरी कुल बचत ₹20 लाख थी, और इसका 60% मुझे सेवानिवृत्ति पर वापस कर दिया गया था। मुझे अपनी पत्नी, जो एक शिक्षिका थीं, की पेंशन का सहारा है। केवल मेरी पेंशन से गुजारा करना मुश्किल था।”

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