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Hyderabad,हैदराबाद: राज्य सरकार द्वारा संचालित चार बिजली उपयोगिताओं में काम करने वाले 23,000 से ज़्यादा कारीगर राज्य सरकार के रवैये पर नाराज़गी जता रहे हैं और चाहते हैं कि सरकार उन्हें स्थायी कर्मचारी के तौर पर मान्यता दे। वे यह भी मांग कर रहे हैं कि सरकार लाइनमैन के खाली पदों पर कारीगरों को रखे। कारीगर इस बात से नाराज़ हैं कि सरकार जूनियर लाइनमैन की भर्ती कर रही है और उन्हें जूनियर लाइनमैन के तौर पर पदोन्नति नहीं दे रही है, जबकि वे वही काम करते हैं। उन्हें डर है कि अगर नए लाइनमैन नियुक्त किए गए तो उन्हें पदोन्नति नहीं मिलेगी। हाल ही में, नॉर्दर्न पावर डिस्ट्रीब्यूशन कंपनी ऑफ़ तेलंगाना लिमिटेड (TGNPDCL) ने AE (इलेक्ट्रिकल और सिविल), जूनियर लाइनमैन और सब-इंजीनियर के कुल 2260 पदों को भरने के लिए अधिसूचना जारी की और उनमें से 2212 पद जूनियर लाइनमैन के लिए थे।
इसी तरह, साउथर्न पावर डिस्ट्रीब्यूशन कंपनी ऑफ़ तेलंगाना लिमिटेड (TGSPDCL) ने भी 1553 लाइनमैन के पदों को भरने के लिए अधिसूचना जारी की। तेलंगाना विद्युत कारीगर संयुक्त कार्रवाई समिति के अध्यक्ष एल ईश्वर राव ने कहा कि सरकार जूनियर लाइनमैन, जूनियर सहायक और अन्य पदों पर भर्ती कर रही है, जबकि कारीगर प्रणाली जारी है, जिससे उन्हें भारी नुकसान हो रहा है। उन्होंने सरकार से मांग की कि लाइनमैन के सभी रिक्त पदों को कारीगरों से भरा जाए, क्योंकि वे वर्षों से एक ही काम कर रहे हैं। उन्होंने मांग की कि कारीगरों को सेवानिवृत्ति तक इस पद पर बने रहना पड़ता है, क्योंकि वर्तमान प्रणाली में पदोन्नति की कोई गुंजाइश नहीं है। हमें कारीगरों के बजाय जूनियर लाइन सहायक, उप-इंजीनियर और जूनियर प्लांट अटेंडेंट जैसे पदनाम दिए जाने चाहिए।
टीजी ट्रांसको, जेनको, एसपीडीसीएल और एनपीडीसीएल में काम करने वाले कारीगरों ने दावा किया कि उन्हें निजी कर्मचारियों, अनुबंध कर्मचारियों और सरकारी कर्मचारियों को दिए जाने वाले लाभों से वंचित किया जा रहा है। उन्होंने शिकायत की कि कारीगर कर्मचारी तीनों श्रेणियों में से किसी के अंतर्गत नहीं आते हैं, इसलिए उन्हें वेतनमान, पदोन्नति, पेंशन और अन्य लाभों से वंचित किया जा रहा है, जिसके परिणामस्वरूप उनका जीवन और भविष्य अंधकार में है। अन्य नियमित कर्मचारियों की तुलना में उनका वेतन कम है और सेवा नियम भी अलग हैं। कारीगर 39 अलग-अलग कामों में लगे हुए थे, जिनमें सब-स्टेशन ऑपरेटर, डिप्लोमा ऑपरेटर, चौकीदार, जूनियर प्लांट अटेंडेंट, स्टोर हमाली और अन्य शामिल थे। वे ट्रांसफॉर्मर की मरम्मत, सर्विस मीटर को डिस्कनेक्ट करना, विशाल टावरों पर चढ़ना और रेवेन्यू कैशियर के रूप में बिल इकट्ठा करना भी करते थे।
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Payal
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