Tamil Nadu सरकार ने सेवानिवृत्ति और अनुशासनात्मक कार्यवाही के नियमों में संशोधन किया

CHENNAI.चेन्नई: तमिलनाडु सरकार ने लंबित अनुशासनात्मक कार्यवाही के दौरान सेवानिवृत्ति से संबंधित सरकारी कर्मचारियों और शिक्षकों की लंबे समय से चली आ रही मांग को पूरा करने के लिए मूलभूत नियमों और तमिलनाडु अवकाश नियमों में संशोधन किया है। मानव संसाधन प्रबंधन विभाग के सचिव सी. समयमूर्ति द्वारा शुक्रवार को जारी सरकारी आदेश के अनुसार, इन बदलावों का उद्देश्य यह सुनिश्चित करना है कि निलंबन आदेशों और अनुशासनात्मक कार्यवाही पर समान रूप से कार्रवाई हो, खासकर सेवानिवृत्ति के समय। यह संशोधन मूलभूत नियमों के नियम 56(1)(सी) को संशोधित करता है, जो पहले निलंबित सरकारी कर्मचारियों या कदाचार के गंभीर आरोपों का सामना कर रहे कर्मचारियों को सेवानिवृत्त होने से रोकता था। संशोधित प्रावधानों के तहत, ऐसे कर्मचारी अब अपनी सेवानिवृत्ति की नियत तिथि पर सेवानिवृत्त माने जाएँगे। हालाँकि, तमिलनाडु पेंशन नियम, 1978 के तहत लंबित अनुशासनात्मक या न्यायिक कार्यवाही जारी रहेगी।

यह आदेश सक्षम प्राधिकारी को 1 अप्रैल, 2003 को या उसके बाद नियुक्त कर्मचारियों के पेंशन खाते में सरकारी अंशदान रोकने का भी अधिकार देता है, यदि वे गंभीर कदाचार या लापरवाही के दोषी पाए जाते हैं जिससे सरकार को वित्तीय नुकसान हुआ हो। ऐसे मामलों में अंतिम आदेश तमिलनाडु लोक सेवा आयोग के परामर्श के बाद ही जारी किए जाएँगे। इसके अलावा, सरकार ने सेवा नियमों में एकरूपता लाने के लिए मूल नियमों के नियम 53, नियम 86 और तमिलनाडु अवकाश नियम, 1933 के नियम 7 में संशोधन किया है। निलंबन के दौरान अर्जित अवकाश और निजी कार्यों के लिए अवकाश के नकदीकरण के प्रावधानों को भी संशोधित किया गया है, और भुगतान केवल जाँच पूरी होने के बाद ही किया जाएगा। यह आदेश मुख्यमंत्री एम. के. स्टालिन द्वारा सितंबर 2021 में विधानसभा में की गई घोषणा के बाद आया है, जिसमें उन्होंने सेवा संघों को आश्वासन दिया था कि सेवानिवृत्ति और अनुशासनात्मक कार्यवाही पर उनकी चिंताओं का समाधान किया जाएगा।