Tamil Nadu: मिड-डे मील कर्मचारियों की समस्याओं पर ध्यान देने को कहा

Chennai चेन्नई: पट्टाली मक्कल काची (PMK) के नेता डॉ. अंबुमणि रामदास ने शनिवार को तमिलनाडु सरकार से विरोध कर रहे मिड-डे मील और आंगनवाड़ी कर्मचारियों के साथ तुरंत बातचीत शुरू करने की अपील की, और उनसे रिटायरमेंट बेनिफिट्स और बेहतर सैलरी सहित उनकी लंबे समय से चली आ रही मांगों को पूरा करने का आग्रह किया।

एक बयान में, अंबुमणि ने कहा कि राज्य भर में हजारों मिड-डे मील कर्मचारी, रसोइया और सहायक पिछले लगभग पांच दिनों से विरोध प्रदर्शन कर रहे हैं, और सरकार पर बेहतर सेवा शर्तें, बढ़ी हुई पेंशन लाभ और अधिक ग्रेच्युटी भुगतान के लिए दबाव डाल रहे हैं। उन्होंने आंदोलन के प्रति सरकार के रवैये की आलोचना करते हुए आरोप लगाया कि बातचीत करने के बजाय, अधिकारियों ने प्रदर्शनकारियों को हिरासत में लेने की कोशिश की। उन्होंने कहा, "बातचीत करने के बजाय हिरासत में लेकर उनकी आवाज़ को दबाना बहुत निंदनीय है," और कहा कि ये कर्मचारी तमिलनाडु की व्यापक रूप से सराही जाने वाली मिड-डे मील योजना की रीढ़ हैं जो हर दिन लाखों स्कूली बच्चों को सहायता देती है।

PMK नेता ने इस बात पर ज़ोर दिया कि अधिकांश मिड-डे मील कर्मचारी वर्षों से कम वेतन और पर्याप्त सामाजिक सुरक्षा के बिना पार्ट-टाइम कर्मचारियों के रूप में काम कर रहे हैं। उन्होंने मांग की कि उन्हें स्थायी कर्मचारी बनाया जाए और अन्य सरकारी कर्मचारियों की तरह नियमित टाइम-स्केल वेतन दिया जाए। उनके अनुसार, मौजूदा वेतन ढांचा उनकी ज़िम्मेदारी के पैमाने को नहीं दर्शाता है। अंबुमणि ने याद दिलाया कि पिछले विधानसभा सत्र के दौरान, मुख्यमंत्री एम.के. स्टालिन ने कुछ कल्याणकारी उपायों की घोषणा की थी, जिसमें रिटायर मिड-डे मील कर्मचारियों की मासिक पेंशन 2,000 रुपये से बढ़ाकर 3,400 रुपये और रिटायरमेंट बेनिफिट 1 लाख रुपये से बढ़ाकर 2 लाख रुपये करना शामिल था। हालांकि, उन्होंने कहा कि कर्मचारी अभी भी गुज़ारा करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं और अब मांग कर रहे हैं कि मासिक पेंशन बढ़ाकर 6,500 रुपये की जाए।

सरकार और कर्मचारियों के बीच चल रहे गतिरोध ने मिड-डे मील योजना के कामकाज को ही प्रभावित करना शुरू कर दिया है। अंबुमणि ने बताया कि विरोध प्रदर्शन के कारण तमिलनाडु में लगभग 43,000 मिड-डे मील केंद्र बाधित हो गए हैं, जिससे हजारों छात्र प्रभावित हो सकते हैं जो अपने दैनिक पोषण के लिए इस कार्यक्रम पर निर्भर हैं। स्थिति को "टाला जा सकने वाला" बताते हुए, उन्होंने राज्य सरकार से कर्मचारियों के प्रतिनिधियों के साथ तुरंत बातचीत शुरू करने और रचनात्मक बातचीत के माध्यम से उनकी शिकायतों का समाधान करने का आग्रह किया। उन्होंने कहा कि उचित वेतन और सम्मानजनक रिटायरमेंट बेनिफिट्स सुनिश्चित करने से न केवल कर्मचारियों को सहायता मिलेगी बल्कि राज्य की प्रमुख कल्याणकारी योजना भी मज़बूत होगी।