सैमसंग ने तीन SIWU नेताओं को निलंबित किया तमिलनाडु में श्रमिकों ने किया विरोध प्रदर्शन

Tamil Nadu तमिलनाडु : तमिलनाडु श्रम विभाग द्वारा सैमसंग इंडिया वर्कर्स यूनियन (SIWU) को आधिकारिक रूप से मान्यता दिए जाने के कुछ दिनों बाद, कंपनी ने अपने तीन पदाधिकारियों को निलंबित कर दिया, जिसके बाद बुधवार को कर्मचारियों ने धरना दिया। SIWU के अध्यक्ष ई. मुथुकुमार ने DT Next को बताया कि निलंबन का कारण प्रबंधन द्वारा कर्मचारियों को कंपनी समर्थित कर्मचारी समिति में शामिल होने के लिए मजबूर करने के प्रयासों का विरोध करने वाले नेताओं का परिणाम था। उन्होंने कहा कि कर्मचारियों ने निलंबन को रद्द करने और इस तरह के दबाव को समाप्त करने की मांग करते हुए विरोध प्रदर्शन किया। उन्होंने यह भी पुष्टि की कि श्रम विभाग ने उन्हें इस मामले पर चर्चा के लिए आमंत्रित किया था।

38 दिनों की लंबी हड़ताल और कानूनी लड़ाई के बाद 27 जनवरी को SIWU औपचारिक रूप से पंजीकृत हुआ। सैमसंग के कर्मचारियों ने संशोधित वेतन संरचना, बेहतर कामकाजी परिस्थितियों और आधिकारिक यूनियन मान्यता की मांग करते हुए 9 सितंबर को अनिश्चितकालीन हड़ताल शुरू की थी। प्रबंधन द्वारा बातचीत के जरिए समाधान पर सहमति जताने और सरकार द्वारा यूनियन पंजीकरण के संबंध में मद्रास उच्च न्यायालय के आदेश के अनुपालन का आश्वासन दिए जाने के बाद हड़ताल समाप्त हुई। काम पर लौटने के बावजूद, सेंटर ऑफ इंडियन ट्रेड यूनियन्स (सीआईटीयू) से संबद्ध एसआईडब्ल्यूयू ने प्रबंधन पर कर्मचारियों पर अपनी समिति में शामिल होने के लिए दबाव डालने का आरोप लगाया। यूनियन ने श्रम आयोग में शिकायत भी दर्ज कराई। वेतन वृद्धि सहित एसआईडब्ल्यूयू की 20 सूत्री मांगों के जवाब में सैमसंग ने इरुंगट्टुकोट्टई में सहायक श्रम आयुक्त कार्यालय में एक सुलह बैठक के दौरान 9,000 रुपये की अतिरिक्त वेतन वृद्धि का प्रस्ताव रखा था। निलंबन के बाद तनाव बढ़ने के साथ, श्रम विभाग के हस्तक्षेप से कर्मचारियों और सैमसंग के प्रबंधन के बीच विवाद को सुलझाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाने की उम्मीद है।