निम्न चिकित्सा श्रेणी के अधिकारियों को पदोन्नति से इनकार करने की 'सलाह' के बाद, सेना ने उन्हें पदोन्नति के लिए उपयुक्त पाया

ट्रिब्यून न्यूज सर्विस

चंडीगढ़, 3 नवंबर

सशस्त्र बल न्यायाधिकरण द्वारा सैन्य मामलों के विभाग द्वारा कम चिकित्सा श्रेणी (एलएमसी) में रखे गए अधिकारियों को बढ़ावा नहीं देने की "सलाह" को खारिज करने के लगभग पांच सप्ताह बाद, सेना ने प्रभावित लेफ्टिनेंट कर्नल को पदोन्नति के लिए एक फिट को छोड़कर सभी अधिकारियों को खोजने के बाद पदोन्नत किया है। .

अपने आदेश में, ट्रिब्यूनल ने सेना को लेफ्टिनेंट कर्नल रैंक के नौ अधिकारियों के मामलों की चिकित्सकीय समीक्षा करने का निर्देश दिया था, जो कर्नल के पद पर पदोन्नति के लिए पात्र थे, लेकिन उन्हें चिकित्सा आधार पर पदोन्नत नहीं किया गया था।

"अक्टूबर में आयोजित चयन बोर्ड का परिणाम इस सप्ताह घोषित किया गया था और आठ अधिकारियों को पदोन्नति के लिए अनुमोदित किया गया है। जबकि एक को कमांड कर्तव्यों के लिए फिट माना गया है, अन्य को कर्मचारियों और निर्देशात्मक नियुक्तियों के लिए अनुशंसित किया गया है, "याचिकाकर्ताओं के वकील कर्नल इंद्र सेन सिंह (सेवानिवृत्त) ने कहा।

उन्होंने कहा, "इसके अलावा, इसी मामले में ट्रिब्यूनल के आदेश के अनुसार कर्नल रैंक के अन्य आठ अधिकारियों की पदोन्नति के लिए आयोजित चयन बोर्ड का परिणाम जल्द ही आने की उम्मीद है।"

लेफ्टिनेंट कर्नल और कर्नल रैंक के सभी 17 अधिकारी पदोन्नति योग्य निम्न चिकित्सा श्रेणी में थे, जिनमें कुछ रोजगार प्रतिबंध थे जैसे 9,000 फीट से अधिक ऊंचाई वाले क्षेत्रों में तैनात नहीं किया जाना था। उनके सेवा रिकॉर्ड के आधार पर, मार्च 2021 में आयोजित एक विधिवत गठित चयन बोर्ड ने इन अधिकारियों को अगले उच्च पद पर पदोन्नति के लिए उपयुक्त पाया था।

हालांकि, एक विशेष समीक्षा मेडिकल बोर्ड (SRMB) ने बाद में जून 2021 में उन्हें पदोन्नति के लिए अयोग्य घोषित कर दिया, इसके बावजूद कि संबंधित विशेषज्ञों से युक्त एक मेडिकल बोर्ड की सकारात्मक सिफारिश के बावजूद, कुछ रोजगार योग्यता प्रतिबंधों के अधीन, और उनके वरिष्ठ अधिकारियों ने लगातार इन अधिकारियों का मूल्यांकन किया कि वे इसके लिए फिट हैं। पदोन्नति।

एसआरएमबी का निर्णय सैन्य मामलों के विभाग (डीएमए) द्वारा लिखित 7 जनवरी, 2021 के एक नोट पर आधारित था, जिसमें सेना मुख्यालय को "सलाह" दी गई थी कि वे कम चिकित्सा श्रेणी के अधिकारियों को रोजगार पर प्रतिबंध के साथ बढ़ावा न दें, भले ही उनकी पदोन्नति योग्य चिकित्सा श्रेणी मौजूदा के तहत हो। नीति।

अधिकारियों ने तर्क दिया था कि नोट मौजूदा पदोन्नति नीति में संशोधन किए बिना जारी किया गया था, जो ऐसे एलएमसी अधिकारियों को पदोन्नत करने और उनकी चिकित्सा श्रेणी के अनुरूप उच्च रैंक में उपयुक्त रूप से नियोजित करने और संबंधित मेडिकल बोर्ड द्वारा लगाए गए रोजगार प्रतिबंधों की अनुमति देता है। साथ ही, बोर्ड ने इन अधिकारियों को पदोन्नति के लिए अयोग्य घोषित करने का कोई कारण दर्ज नहीं किया।