PSC गड़बड़ी मामला: SIT करेगी गैर-सूचीबद्ध चयन की जांच

तिरुवनंतपुरम: विशेष जांच दल (एसआईटी) केरल लोक सेवा आयोग (पीएससी) के उस कदम की जांच कर रही है, जिसमें पहली रैंक हासिल करने वाले उम्मीदवार को दरकिनार करते हुए रैंक सूची में शामिल नहीं किए गए एक अलग-अलग विकलांग उम्मीदवार को नियुक्त किया गया है।

मामला औषधि नियंत्रण विभाग में मीडिया मेकर के पद के लिए एकल रिक्ति से संबंधित है, जिसका वेतनमान ₹35,600-75,400 है। यह पद भर्ती के लिए दस वर्षों में केवल एक बार अधिसूचित किया जाता है। अधिसूचना सीधी भर्ती को निर्दिष्ट करती है। 'केरल कौमुदी' ने भर्ती धोखाधड़ी के कथित प्रयास पर रिपोर्ट दी थी।

पद के लिए रसायन विज्ञान में बीएससी और डीएमएलटी योग्यता निर्धारित योग्यताएं हैं। कुल 343 अभ्यर्थियों ने आवेदन किया था. ऑनलाइन परीक्षा फरवरी में आयोजित की गई थी। पीएससी मुख्यालय में इंटरव्यू के बाद 17 सितंबर को रैंक लिस्ट जारी की गई.

वी.एस. नेय्याट्टिनकारा की मूल निवासी रेशमा ने 47.33 अंकों के साथ पहली रैंक हासिल की, जिसमें लिखित परीक्षा में 35.33 अंक और साक्षात्कार में 12 अंक शामिल थे। रैंक सूची में 11 उम्मीदवार शामिल थे, जिनमें 10 मुख्य सूची में और एक पूरक सूची में था।

सलाह ज्ञापन अक्टूबर में अपेक्षित था। जब इसमें देरी हुई तो रेशमा ने मामले की जानकारी लेने के लिए पीएससी से संपर्क किया। तभी उसे नियुक्ति करने के कदम के बारे में पता चला। जब उन्होंने बताया कि रैंक सूची में कोई भी दिव्यांग उम्मीदवार नहीं है, तो उन्हें पता चला कि पीएससी एक दिव्यांग उम्मीदवार को नियुक्त करने पर विचार कर रहा है, जो परीक्षा में शामिल हुआ था।

अभी तक रैंक लिस्ट में कोई बदलाव नहीं किया गया है. पीएससी अधिकारियों ने कथित तौर पर रेशमा को बताया कि यदि प्रथम स्थान प्राप्त उम्मीदवार अदालत का दरवाजा नहीं खटखटाएगा तो विकलांग उम्मीदवार को नियुक्त किया जाएगा।

रेशमा ने बाद में गृह मंत्री रमेश चेन्निथला और अपराध शाखा महानिरीक्षक एस अजिता बेगम के पास शिकायत दर्ज कराई। गृह मंत्री के निर्देश के बाद, एसआईटी ने इस बात की जांच शुरू कर दी है कि क्या रैंक सूची में कोई दिव्यांग उम्मीदवार थे और नियुक्ति प्रक्रिया की वर्तमान स्थिति क्या है। अभी तक किसी को कोई सलाह ज्ञापन जारी नहीं किया गया है.

2004 और 2015 में इस पद पर ओपन कैटेगरी से नियुक्तियां की गईं. चूंकि यह एकल पद है, इसलिए आरक्षण रोटेशन प्रणाली लागू नहीं है। यदि रोटेशन प्रणाली का पालन किया जाता तो नियुक्ति एझावा समुदाय के किसी उम्मीदवार को मिल जाती