Kerala: DA का बकाया जल्द क्लियर, कर्मचारियों को वित्तीय राहत का वादा

THIRUVANANTHAPURAM तिरुवनंतपुरम: वित्त मंत्री के एन बालगोपाल ने गुरुवार को कहा कि केंद्र सरकार द्वारा गंभीर उपेक्षा और वित्तीय घुटन के बावजूद केरल लगातार विकास कर रहा है। राज्य विधानसभा में बजट पेश करते हुए मंत्री ने सरकारी कर्मचारियों के लिए कई बड़े फायदों की घोषणा की, जिसमें एक सुनिश्चित पेंशन योजना की शुरुआत भी शामिल है।

बालगोपाल ने कहा कि जल्द ही एक नया वेतन संशोधन आयोग बनाया जाएगा, और इसकी रिपोर्ट तीन महीने के भीतर आने की उम्मीद है। उन्होंने घोषणा की कि मौजूदा अंशदायी पेंशन योजना को एक सुनिश्चित पेंशन योजना से बदल दिया जाएगा। मंत्री ने यह भी कहा कि सभी लंबित महंगाई भत्ता (DA) और महंगाई राहत (DR) का बकाया पूरी तरह से चुका दिया जाएगा, जिसकी पहली किस्त फरवरी में और दूसरी मार्च की सैलरी के साथ दी जाएगी। सुनिश्चित पेंशन योजना 1 अप्रैल से लागू होगी, और इससे संबंधित सरकारी आदेश जल्द ही जारी किए जाएंगे।

नई प्रणाली के तहत, कर्मचारियों को उनके अंतिम बेसिक वेतन के 50 प्रतिशत के बराबर पेंशन की गारंटी दी जाएगी। स्थानीय निकाय चुनावों में LDF को मिली बड़ी हार ने सरकार को इस मुद्दे पर फैसला लेने के लिए मजबूर किया, जिसमें लगभग दस साल की देरी हो गई थी। केंद्र सरकार ने पिछले अप्रैल में "सुनिश्चित पेंशन" योजना लागू की थी। महाराष्ट्र, हरियाणा, ओडिशा और उत्तराखंड जैसे राज्यों ने इसे पहले ही अपना लिया था। तमिलनाडु ने भी पिछले महीने इसे अपनाया। अंशदायी पेंशन योजना 2013 में शुरू की गई थी, जब वैधानिक पेंशन प्रणाली को वित्तीय रूप से बोझिल पाया गया था। वैधानिक पेंशन प्रणाली के तहत, न्यूनतम पेंशन 5,000 रुपये थी, जिसमें सेवा के अंतिम दस महीनों के औसत वेतन का अधिकतम 50 प्रतिशत था।

इसके विपरीत, अंशदायी योजना में कोई न्यूनतम पेंशन नहीं थी, जिसके परिणामस्वरूप कुछ सेवानिवृत्त लोगों को प्रति माह केवल 455 रुपये मिलते थे। केरल में अधिकांश सरकारी कर्मचारी 35 से 40 साल की उम्र के बीच सेवा में शामिल होते हैं, और 15 से 20 साल की सेवा के बाद सेवानिवृत्त होते हैं, जिससे अंशदायी प्रणाली के तहत अपर्याप्त पेंशन मिलती है। नई सुनिश्चित पेंशन योजना का लक्ष्य इन चिंताओं को दूर करना है, जिसमें 5,000 रुपये की न्यूनतम पेंशन के साथ-साथ अंतिम दस महीनों के औसत वेतन का 30 से 40 प्रतिशत सुनिश्चित किया जाएगा। नई योजना के तहत ग्रेच्युटी अंशदायी पेंशन प्रणाली के तहत दी जाने वाली ग्रेच्युटी से कम होगी, लेकिन वैधानिक पेंशन योजना से अधिक होगी। फिलहाल, स्टैच्यूटरी सिस्टम के तहत अधिकतम ग्रेच्युटी 17 लाख रुपये और कंट्रीब्यूटरी स्कीम के तहत 25 लाख रुपये है।