
Karnataka कर्नाटक : राज्य सरकार व्यापार को आसान बनाने की कोशिश कर रही है। बेंगलुरु के व्यापारियों का कहना है कि छोटे व्यापारियों को बड़ी कंपनियों के लिए आरक्षित श्रम नियमों का पालन करने के लिए मजबूर किया जा रहा है। इससे उनके दैनिक कामकाज चलाना मुश्किल हो रहा है।
छोटे व्यवसाय केवल 3-5 कर्मचारियों के साथ चलते हैं। बड़ी कंपनियों को व्यापक रजिस्टर बनाए रखने होते हैं, नियमित रिटर्न दाखिल करने होते हैं, और समर्पित मानव संसाधन टीमें और डिजिटल सिस्टम होते हैं। लेकिन सीमित कर्मचारियों और बुनियादी ढाँचे के साथ, छोटे दुकानदारों का कहना है कि ये नियम आर्थिक और व्यावहारिक रूप से बोझिल हैं। कुछ लोग छोटी-मोटी चूक के लिए जुर्माने या निरीक्षण के डर से नए कर्मचारियों को नियुक्त करने से हिचकिचाते हैं।
व्यापारियों ने कहा कि वे चाहते हैं कि श्रम विभाग 10 से कम कर्मचारियों वाले प्रतिष्ठानों के लिए इन मानदंडों में ढील दे। उन्होंने चेतावनी दी कि इस तरह के अत्यधिक नियम रोजगार को बढ़ावा देने और सूक्ष्म व्यवसायों को समर्थन देने के सरकार के अपने लक्ष्य के खिलाफ हैं। व्यापारी सज्जन राज मेहता ने कहा कि लघु व्यापारी संघ ने श्रम मंत्री संतोष एस लाड को एक याचिका प्रस्तुत की है जिसमें इन दुकानों के सामने आने वाली कठिनाइयों को उजागर किया गया है। उन्होंने कहा कि सूक्ष्म प्रतिष्ठानों से बड़े उद्यमों के समान नियमों का पालन करने की अपेक्षा करना अनुचित और असंतुलित है।
ज़्यादातर छोटी दुकानों में प्रशिक्षित मानव संसाधन कर्मचारी या डिजिटल बुनियादी ढाँचा नहीं होता। हालाँकि, उन्हें उपस्थिति, वेतन और छुट्टी के लिए अलग-अलग रजिस्टर रखने पड़ते हैं। उनसे अनिवार्य संकेत लगाने और विभिन्न श्रम कानूनों के तहत रिटर्न दाखिल करने की अपेक्षा की जाती है। मेहता ने कहा कि 3-5 लोगों वाले प्रतिष्ठान के लिए यह बहुत ज़्यादा है। जटिल मानदंडों का पालन करने का दबाव दुकान मालिकों को और कर्मचारी रखने से हतोत्साहित कर रहा है। उन्होंने कहा कि इसका अनौपचारिक क्षेत्र में रोज़गार सृजन पर सीधा असर पड़ रहा है।





