रीस्किलिंग के लिए झारखंड कोयला पारिस्थितिकी तंत्र में 85 प्रतिशत

झारखंड में हर तीन कोयला श्रमिकों में से एक वैकल्पिक आजीविका विकल्प के रूप में कृषि को प्राथमिकता देता है, जब भारत अपने नेट जीरो लक्ष्यों को पूरा करने के लिए कोयले से दूर और स्वच्छ ऊर्जा स्रोतों की ओर बढ़ता है, एक नए अध्ययन से पता चलता है।

अर्न्स्ट एंड यंग एलएलपी के साथ साझेदारी में क्लाइमेट ट्रेंड्स एलएलपी द्वारा एक धारणा अध्ययन, "झारखंड में एक न्यायोचित संक्रमण के लिए आजीविका के अवसर" का अध्ययन कलकत्ता में आयोजित एक कार्यक्रम, "वैकल्पिक आजीविकाओं में वैकल्पिक आजीविकाओं का समर्थन करने के लिए" का विमोचन किया गया था। .

अध्ययन के अनुसार, 60 प्रतिशत उत्तरदाताओं के पास रोजगार अनुबंध नहीं होने के बावजूद, नौकरी की सुरक्षा और अन्य समान रूप से अच्छी तरह से भुगतान करने वाले विकल्पों की कमी के कारण कोयला क्षेत्र सबसे आकर्षक नियोक्ता है।

10 में से छह श्रमिकों ने भविष्य में खानों को नीचे खींचे जाने की स्थिति के बारे में नहीं सुना है।

सभी में 94% उत्तरदाताओं ने किसी भी प्रशिक्षण कार्यक्रम में भाग नहीं लेने की सूचना दी, जो किसी भी अपस्किलिंग योजना में एक बड़ा अंतर दर्शाता है। पचहत्तर प्रतिशत स्किलिंग या रीस्किलिंग कार्यक्रमों में शामिल होने के इच्छुक थे।

कोयला क्षेत्र के बाहर वैकल्पिक आजीविका के लिए प्रशिक्षण प्राप्त करने वाले 6 प्रतिशत में से केवल 24 प्रतिशत नवीकरणीय ऊर्जा क्षेत्र के प्रशिक्षण में शामिल थे।

वैकल्पिक आजीविका के संदर्भ में, 32 प्रतिशत श्रमिकों ने वैकल्पिक आजीविका के लिए अपनी पहली पसंद के रूप में कृषि और संबद्ध क्षेत्रों का समर्थन किया, 30 प्रतिशत ने अपनी दूसरी पसंद के रूप में विनिर्माण क्षेत्र का समर्थन किया, और 27 प्रतिशत ने अन्य खनिजों के खनन को अपनी तीसरी पसंद के रूप में चुना। पसंद, 29% ने अपनी चौथी पसंद के रूप में निर्माण का संकेत दिया, उसके बाद उनकी पांचवीं वरीयता और शिक्षा के रूप में 26% और सर्वेक्षण के दौरान छह विकल्पों में से उनकी छठी पसंद के रूप में 34% सेवा।

सर्वेक्षण का मुख्य उद्देश्य आजीविका के उस प्रकार और प्रकार के अवसरों की खोज करना था जो भविष्य में झारखंड में एक न्यायोचित ऊर्जा संक्रमण को सक्षम करेगा जहां कोयला संयंत्रों को चरणबद्ध तरीके से बंद कर दिया जाएगा और सरकार की नीतियों और लक्ष्यों के अनुरूप अक्षय ऊर्जा को बढ़ाया जाएगा।