सेवा संबंधी मामलों का समाधान करें या विरोध का सामना करें: JKECC

Srinagar श्रीनगर: जम्मू-कश्मीर कर्मचारी समन्वय समिति The J&K Employees Coordination Committee (जेकेईसीसी) ने आज विभागों में कर्मचारियों के सेवा-संबंधी मुद्दों को हल करने में लगातार हो रही देरी के लिए सरकार की आलोचना की। यहां एक प्रेस कॉन्फ्रेंस को संबोधित करते हुए जेकेईसीसी के अध्यक्ष शाह फैयाज ने कहा कि कई मुद्दे- जैसे सेवा मामलों से संबंधित फाइलों को संसाधित करना और विभागीय पदोन्नति समितियों (डीपीसी) को आयोजित करना- किसी भी वित्तीय बोझ की आवश्यकता नहीं है, फिर भी अनावश्यक देरी का सामना करना पड़ रहा है। उन्होंने कहा, "कर्मचारी ही नीतियों और योजनाओं को लागू करने वाले होते हैं। जब उनके अपने मुद्दे अनसुलझे रहते हैं, तो हम सिस्टम में उच्च मनोबल या पारदर्शिता की उम्मीद कैसे कर सकते हैं?" अगस्त 2019 के बाद की गई पहली भर्ती का जिक्र करते हुए, फैयाज ने कहा कि पारदर्शी जेकेएसएसबी प्रक्रिया के माध्यम से ग्रामीण विकास विभाग (आरडीडी) में लगभग 2,000 पंचायत लेखा सहायकों (पीएए) की नियुक्ति की गई थी। उन्होंने कहा, "सालों बीत जाने के बावजूद, इन कर्मचारियों के पास अभी भी कोई सेवा मानदंड या कैरियर प्रगति योजना नहीं है।

आरडीडी ने एक प्रस्ताव प्रस्तुत किया, लेकिन वित्त विभाग ने कोई कार्रवाई नहीं की। उनका मामला अनसुलझा है।" जेकेईसीसी के अध्यक्ष ने मुख्य सचिव से मामले में हस्तक्षेप करने और इसे देखने का आग्रह किया, इसे एक बुनियादी मुद्दा बताया जो व्यापक प्रणालीगत जड़ता को दर्शाता है। उन्होंने सवाल किया, "अगर ऐसी बुनियादी चिंताओं का समाधान नहीं किया गया, तो बड़ी चुनौतियों का समाधान कैसे होगा?" उन्होंने कहा कि कर्मचारियों को अपने करियर पथ और पदोन्नति के अवसरों के बारे में स्पष्टता होनी चाहिए। "अगर कोई परिभाषित प्रगति नहीं है, तो हम उनसे बेहतर आउटपुट की उम्मीद कैसे कर सकते हैं?" फैयाज ने 2% महंगाई भत्ते (डीए) और 1% हाउस रेंट अलाउंस (एचआरए) में बढ़ोतरी जारी करने में देरी पर भी निराशा व्यक्त की और कहा, "जब हम विरोध करते हैं, तभी सरकार प्रतिक्रिया देती है।

हम मामले को बढ़ाना नहीं चाहते, लेकिन स्थिति ऐसी हो रही है कि कर्मचारियों के पास कोई अन्य विकल्प नहीं बचा है।" अन्य प्रमुख चिंताओं पर प्रकाश डालते हुए, जेकेईसीसी के अध्यक्ष ने कहा कि बागवानी और मत्स्य पालन विभागों में गैर-राजपत्रित कर्मचारियों के लिए भर्ती नियम वर्षों से लंबित हैं, जिससे पदोन्नति और सेवा प्रगति प्रभावित होती है। उन्होंने कंटीजेंट पेड वर्कर्स (सीपीडब्ल्यू), एएवाईए और हेल्पर्स के लिए निरंतरता आदेश जारी करने और वेतन बकाया का भुगतान करने में देरी की भी निंदा की और कहा कि ये फ्रंटलाइन वर्कर्स अपने भविष्य के बारे में किसी भी निश्चितता के बिना सेवा करना जारी रखते हैं। जेकेईसीसी के अध्यक्ष ने राष्ट्रीय स्वास्थ्य मिशन (एनएचएम) के कर्मचारियों और संविदा व्याख्याताओं के लिए वेतन असमानताओं की ओर इशारा किया, खासकर केंद्र शासित प्रदेश लद्दाख में उनके समकक्षों की तुलना में।