जम्मू और कश्मीर

नियमितीकरण की मांग को लेकर PDD दैनिक वेतन भोगियों की हड़ताल जारी

Triveni
21 Feb 2025 6:58 AM IST
नियमितीकरण की मांग को लेकर PDD दैनिक वेतन भोगियों की हड़ताल जारी
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JAMMU जम्मू: जम्मू JAMMU में रेलवे रोड पर पनामा चौक के पास एमडी जेपीडीसीएल के कार्यालय के बाहर पीडीडी/जेपीडीसीएल के दैनिक वेतनभोगियों द्वारा शुरू की गई अनिश्चितकालीन हड़ताल लगातार पांचवें दिन भी जारी रही। बारिश के बावजूद, जम्मू के विभिन्न हिस्सों से असंबद्ध विद्युत विकास विभाग के विभिन्न निगमों में कार्यरत पीडीएल टीडीएल कर्मचारी जेपीडीसीएल के प्रबंध निदेशक के परिसर में एकत्र हुए और आयु में छूट और उनके नियमितीकरण के संबंध में जेपीडीसीएल के बोर्ड के समक्ष रखी गई मंडल स्तरीय समिति की सिफारिशों में विसंगतियों का समाधान न करने के मुद्दे पर विरोध प्रदर्शन किया। यूनियन के अध्यक्ष अखिल शर्मा ने कहा कि हाल ही में हुई बोर्ड बैठक में यह बात सामने आई है कि एक बड़ी त्रुटि हुई है, जहां जेपीडीसीएल के बोर्ड के समक्ष रखी गई सिफारिश में गलती से "423 में से 409" पात्र उम्मीदवारों को दिखाया गया है, जिनमें से सभी को छूट के मानदंडों के दोषपूर्ण आवेदन के कारण आयु या योग्यता में छूट की आवश्यकता है।
जबकि, विधि विभाग द्वारा पुनरीक्षित नियमितीकरण नियम 2022 के अनुसार, फीडिंग पूल के दैनिक वेतन भोगी स्रोत से नियमितीकरण के मामले में आयु में छूट, दैनिक वेतन भोगी के रूप में नियुक्ति के समय की आयु को नियमितीकरण के लिए पात्रता की तिथि के रूप में माना जाता है और यदि नियुक्ति की तिथि पर कोई व्यक्ति 18-40 वर्ष की आयु के ब्रैकेट से बाहर आता है, तो उसे आयु में छूट के मामले के रूप में रखा जाना है। हालाँकि डीएलसी की उक्त कवायद में, 409 को गलती से आयु/योग्यता ब्रैकेट में इस कारण से शामिल कर दिया गया है कि डीएलसी द्वारा विचार के समय उम्मीदवार की आयु 40 वर्ष से अधिक हो गई है, जिसे ठीक किया जाना है। इस सिफारिश के आधार पर, केवल 18-37 वर्ष की आयु वाला कोई भी व्यक्ति नियमित हो सकता है और बाकी को आयु में छूट दी जानी चाहिए, जो कि सरकारी नियमों का उद्देश्य नहीं है। इस सिफारिश के लागू होने से किसी भी दैनिक वेतन भोगी कर्मचारी का नियमित होना असंभव हो जाएगा, क्योंकि इसमें त्रुटि है। यूनियन ने अधिकारियों से आग्रह किया है कि वे कृपया इस त्रुटि को स्पष्ट रूप से अध्यक्ष/प्रधान सचिव पीडीडी के समक्ष लाएं, ताकि डीएलसी के संशोधित एजेंडे को बोर्ड में पुनः प्रस्तुत करने की अनुमति ली जा सके और उक्त एजेंडा बिंदु- पीडीएल/टीडीएल कर्मचारियों के नियमितीकरण के संबंध में बोर्ड की सिफारिश को रोक दिया जा सके।
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