जम्मू और कश्मीर

वार्षिक परीक्षा खत्म होने तक तबादला नहीं : आलोक कुमार

Renuka Sahu
15 Dec 2022 5:57 AM GMT
No transfer till the end of the annual examination: Alok Kumar
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न्यूज़ क्रेडिट : greaterkashmir.com

स्कूल शिक्षा विभाग ने मौजूदा शैक्षणिक सत्र की सभी वार्षिक परीक्षाओं के समापन तक सभी तबादलों को रोकने का फैसला किया है।

जनता से रिश्ता वेबडेस्क। स्कूल शिक्षा विभाग (एसईडी) ने मौजूदा शैक्षणिक सत्र की सभी वार्षिक परीक्षाओं के समापन तक सभी तबादलों को रोकने का फैसला किया है।

वर्तमान शैक्षणिक सत्र की समाप्ति तक विभाग के कामकाज में "अपेक्षित" व्यवधानों को दूर करने के लिए यह निर्णय लिया गया है।
ग्रेटर कश्मीर से बात करते हुए प्रमुख सचिव एसईडी आलोक कुमार ने कहा कि वार्षिक 2022 शैक्षणिक सत्र की वार्षिक परीक्षा समाप्त होने तक विभाग में कोई तबादला नहीं होगा.
"मैंने सत्र समाप्त होने तक शिक्षकों के किसी भी स्थानान्तरण का आदेश नहीं देने का निर्णय लिया है। मैं परीक्षा के समापन तक सत्र में कोई व्यवधान नहीं चाहता, "आलोक कुमार ने ग्रेटर कश्मीर को बताया।
विशेष रूप से, शिक्षा विभाग शीतकालीन अवकाश अवधि के दौरान स्कूलों में शिक्षण स्टाफ में फेरबदल शुरू करेगा और शिक्षक सर्दियों की छुट्टियों के बाद स्कूलों के फिर से खुलने के बाद अपने नए पदस्थापन स्थान पर कार्यभार ग्रहण करेंगे।
हालाँकि, सरकार ने इस वर्ष एक समान शैक्षणिक कैलेंडर को अपनाया और शैक्षणिक सत्र को मार्च में स्थानांतरित कर दिया, जिसमें प्राथमिक से उच्चतर माध्यमिक कक्षाओं के छात्रों की वार्षिक परीक्षा मार्च और अप्रैल महीनों में आयोजित की जाएगी।
आलोक कुमार ने कहा, "इसलिए सर्दियों के महीनों के दौरान कोई स्थानांतरण नहीं होगा क्योंकि हमें मार्च और अप्रैल महीने में परीक्षाएं आयोजित करनी हैं और मैं चाहता हूं कि शिक्षक अपनी पोस्टिंग के स्थान पर तैनात रहें, ताकि छात्रों को किसी भी परेशानी का सामना न करना पड़े।"
उन्होंने आगे कहा कि तबादलों को एक नियमित अभ्यास बनाने की कोई आवश्यकता नहीं है जो स्कूलों में शिक्षा को बाधित करता है।
उन्होंने कहा, 'इसलिए, शिक्षकों को मेरी सलाह है कि वे प्रशासनिक विभाग में अपने तबादले की अर्जी लेकर न आएं।'
बहुत कठिन (तीसरे जोन) में लंबे समय से तैनात शिक्षकों के बारे में आलोक कुमार ने कहा कि ऐसे वास्तविक मामलों पर उचित समय पर विचार किया जाएगा.
"अब तक हमने एक समिति गठित की है जो स्वास्थ्य आधार पर स्थानांतरण मामलों की जांच कर रही है। बाकी विभाग किसी भी तबादले का आदेश नहीं देगा, "उन्होंने कहा।
उन्होंने कहा कि विभाग में उनका उद्देश्य राष्ट्रीय शिक्षा नीति (एनईपी) -2020 को लागू करना था न कि तबादलों में समय बर्बाद करना।
"मेरा ध्यान स्थानान्तरण नहीं है, लेकिन हमारे पास अन्य महत्वपूर्ण मुद्दे हैं जिन्हें संबोधित किया जाना है," उन्होंने कहा।
उन्होंने कहा कि प्रशासनिक विभाग ने पहले से ही एक जटिल स्कूल प्रणाली तैयार की है जिसके तहत शिक्षण स्टाफ की उपलब्धता से संबंधित मुद्दों को क्लस्टर स्तर पर देखा जाएगा।
जैसा कि इस समाचार पत्र द्वारा पहले ही बताया गया है, क्लस्टर प्रणाली के तहत, जटिल प्रमुख शिक्षकों को परिसर के भीतर तैनात करने में सक्षम होंगे।
कॉम्प्लेक्स हेड संबंधित संयुक्त निदेशक से अनुमति लेने के बाद परिसर के भीतर जहां आवश्यक हो वहां कर्मचारियों का युक्तिकरण करेगा।
विभाग द्वारा तैयार किए गए उचित छात्र शिक्षक अनुपात (पीटीआर) के आधार पर युक्तिकरण किया जाएगा।
60 से कम नामांकन वाले विद्यालयों का पीटीआर अनुपात प्राथमिक एवं मध्य विद्यालयों में 15:1 तथा उच्च एवं उच्चतर माध्यमिक विद्यालयों में 20:1 का होगा।
60 से अधिक नामांकन वाले विद्यालयों में प्रत्येक प्राथमिक विद्यालय में कम से कम दो शिक्षक, प्रत्येक मध्य विद्यालय में चार शिक्षक, प्रत्येक उच्च विद्यालय में 10-12 शिक्षक और प्रत्येक उच्च माध्यमिक विद्यालय में 15-20 शिक्षक होंगे।
इस बीच, JKBOSE के अध्यक्ष के रिक्त पद के बारे में, आलोक कुमार ने कहा कि विभाग ने प्रक्रिया पूरी कर ली है और अंतिम अनुमोदन के लिए उम्मीदवारों का अंतिम पैनल सरकार को प्रस्तुत किया गया है।
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