हाईकोर्ट ने सरकार द्वारा नियम बनाए जाने तक ड्राफ्ट्समैन के चयन पर रोक

श्रीनगर: जम्मू-कश्मीर और लद्दाख उच्च न्यायालय ने बुधवार को सरकार को निर्देश दिया कि विवाद को हमेशा के लिए निपटाने के लिए भर्ती नियम तैयार होने तक ड्राफ्ट्समैन के पद पर कोई चयन या नियुक्ति न की जाए।

संबंधित याचिका के जवाब में दिए गए फैसले में, न्यायमूर्ति रजनेश ओसवाल और न्यायमूर्ति मोक्ष खजुरिया काज़मी की खंडपीठ ने आधिकारिक प्रतिवादी नंबर 1 (लोक निर्माण आर एंड बी विभाग के माध्यम से जम्मू-कश्मीर यूटी) और प्रतिवादी नंबर 2 (सरकार के प्रधान सचिव, जल शक्ति) को निर्देश दिया। विभाग) 1997 के भर्ती नियमों के अनुसार ड्राफ्ट्समैन के पद के लिए निर्धारित न्यूनतम योग्यता की उसके कार्यकाल और उम्मीदवारों के डिप्लोमा के क्षेत्र के संबंध में सही परिप्रेक्ष्य में जांच करने के लिए विशेषज्ञों की एक टीम का गठन करेगा।

“प्रतिवादी नंबर 1 और 2 द्वारा गठित की जाने वाली समिति को कनिष्ठ अभियंता ग्रेड II के पद के लिए निर्धारित 10 प्रतिशत कोटा के लिए तीन वर्षीय डिप्लोमा धारकों को शामिल करने में नियम बनाने वाले प्राधिकरण की मंशा की जांच करने और स्पष्ट करने का भी निर्देश दिया गया है। 1997 के भर्ती नियमों के अनुसार,'' फैसले में कहा गया है कि जो लॉर्ड डेनिंग के उद्धरण से शुरू होता है, ''हर वैधानिक प्रावधान को दैवीय विवेक और पूर्ण स्पष्टता के साथ तैयार किए जाने की उम्मीद करना बेकार होगा।'' अदालत ने समिति को इस आदेश के पारित होने की तारीख से एक महीने के भीतर विशेषज्ञों की सहमति प्राप्त करने के बाद अपनी सिफारिशें सरकार को सौंपने का भी निर्देश दिया।

"सरकार को निर्देश दिया जाता है कि वह 1997 के भर्ती नियमों (जम्मू और कश्मीर इंजीनियरिंग अधीनस्थ सेवा, भर्ती नियम, 1997) के नियम 13 के संदर्भ में एक महीने के भीतर विवाद को हमेशा के लिए निपटाने के लिए अंतिम निर्णय ले।" अदालत ने कहा.

हालाँकि, अदालत ने स्पष्ट कर दिया कि जब तक ऊपर की गई टिप्पणियों के अनुपालन में सरकार का अंतिम निर्णय नहीं हो जाता, तब तक अधिकारियों द्वारा ड्राफ्ट्समैन के पद पर कोई चयन या नियुक्ति नहीं की जाएगी। अदालत ने 30 जून, 2022 को केंद्रीय प्रशासनिक न्यायाधिकरण (कैट) द्वारा पारित फैसले और आदेश में हस्तक्षेप नहीं किया, जिसमें एक विज्ञापन अधिसूचना (24 अक्टूबर, 2020 की तारीख 2020 की संख्या 05) के बाद जेकेएसएसबी द्वारा किए गए चयनों के खिलाफ याचिका को खारिज कर दिया गया था। ), ड्राफ्ट्समैन (सिविल), पीडब्ल्यूडी (आर एंड बी) यूटी कैडर के 34 पदों को भरने के लिए।

अदालत ने ये निर्देश तब जारी किए जब यह निष्कर्ष निकला कि उत्तरदाताओं को सरकार से ड्राफ्ट्समैन में दो साल का ड्राफ्ट्समैन प्रमाणपत्र और दो साल का डिप्लोमा के रूप में व्याख्या की गई न्यूनतम योग्यता के आधार पर ड्राफ्ट्समैन के पद पर पिछले दो वर्षों से नियुक्त किया गया था और वे अपने कर्तव्यों का निर्वहन कर रहे थे। मान्यता प्राप्त संस्थान और तत्काल याचिका में दो याचिकाकर्ताओं का भी समान न्यूनतम योग्यता के आधार पर चयन किया गया है। अदालत ने कहा, “इसलिए, बिना किसी गलती के उम्मीदवारों के चयन या नियुक्ति को रद्द करना उचित नहीं होगा।” "इस हद तक, हम विवादित आदेश में हस्तक्षेप नहीं कर रहे हैं।"

इसमें कहा गया है कि रिकॉर्ड से पता चलता है कि उत्तरदाता केवल मात्रा सर्वेक्षण के संबंध में विशेषज्ञों द्वारा निर्णय लेने के बाद 2014 से इस व्याख्या का पालन कर रहे हैं। अदालत ने कहा, "जहां तक 1997 के भर्ती नियमों के अनुसार ड्राफ्ट्समैन के पद के लिए निर्धारित न्यूनतम योग्यता की व्याख्या का सवाल है, जहां तक यह डिप्लोमा की अवधि और क्षेत्र से संबंधित है, नियम पूरी तरह से चुप हैं।"

इसने रेखांकित किया कि नियम बनाने वाला प्राधिकारी नियमों की व्याख्या में उत्पन्न होने वाली कठिनाइयों का पहले से अनुमान लगा सकता है, यही कारण है कि नियम 13 को 1997 के भर्ती नियमों में शामिल किया गया था। यह अदालत इस विषय पर विशेषज्ञ नहीं है और इस तरह यह अदालत अपने विचारों को प्रतिस्थापित करने में बेहद अनिच्छुक है। नियम बनाने वाले प्राधिकारी के वास्तविक इरादे की जांच करना एक विशेषज्ञ के अधिकार क्षेत्र में है, खासकर तब जब सरकार को 1997 के भर्ती नियमों के नियम 13 के संदर्भ में अंतिम निर्णय लेने का अधिकार पहले ही प्रदान किया जा चुका है, “अदालत ने कहा। कहा। सीनियर एएजी अब्दुल रशीद मलिक, जीए इलियास नजीर और जीए जहांगीर डार ने आधिकारिक उत्तरदाताओं का प्रतिनिधित्व किया, जबकि मीर सुहैल ने निजी उत्तरदाताओं का प्रतिनिधित्व किया।