J&K में प्राइवेट सेक्टर में रोजगार बढ़ाने की वकालत
J&K मुख्यमंत्री उमर अब्दुल्ला ने सोमवार को युवाओं के लिए रोज़गार के अवसर बढ़ाने के प्रति अपनी सरकार की प्रतिबद्धता दोहराई। उन्होंने कहा कि हालांकि सिर्फ़ सरकारी नौकरियों से बेरोज़गारी की समस्या हल नहीं हो सकती, लेकिन प्राइवेट सेक्टर में भर्ती, एंटरप्रेन्योरशिप और इंडस्ट्री पार्टनरशिप के ज़रिए रोज़गार के और रास्ते बनाना सरकार की ज़िम्मेदारी है। मुख्यमंत्री ने श्रीनगर के अमर सिंह कॉलेज में 77वें राज्य-स्तरीय मेगा जॉब फेयर के समापन समारोह को संबोधित करते हुए ये बातें कहीं। इस कार्यक्रम का आयोजन देश भगत यूनिवर्सिटी, पंजाब और क्लस्टर यूनिवर्सिटी, श्रीनगर ने नेशनल इंस्टीट्यूट ऑफ़ इलेक्ट्रॉनिक्स एंड इंफॉर्मेशन टेक्नोलॉजी (NIELIT), नेशंस डेवलपमेंट एसोसिएशन (NDA) और MY भारत के सहयोग से किया था।
इस मौके पर शिक्षा मंत्री सकीना इट्टू, स्कूल शिक्षा विभाग के कमिश्नर सेक्रेटरी राम निवास शर्मा, क्लस्टर यूनिवर्सिटी श्रीनगर के वाइस-चांसलर, जम्मू-कश्मीर की कई यूनिवर्सिटीज़ के वाइस-चांसलर, देश भगत यूनिवर्सिटी के प्रेसिडेंट डॉ. संदीप सिंह, अमर सिंह कॉलेज के प्रिंसिपल, प्रिंसिपल, डीन, फैकल्टी सदस्य और छात्र मौजूद थे। सभा को संबोधित करते हुए मुख्यमंत्री ने कहा कि उच्च शिक्षा संस्थानों की ज़िम्मेदारी सिर्फ़ डिग्री देने तक सीमित नहीं है। उन्होंने कहा कि यूनिवर्सिटीज़ और कॉलेजों को लगातार जुड़ाव और करियर में मदद के ज़रिए छात्रों को शिक्षा से रोज़गार की ओर बढ़ने में सक्रिय रूप से सहयोग करना चाहिए।
उन्होंने कहा कि दशकों से जम्मू-कश्मीर में शिक्षण संस्थान छात्रों के ग्रेजुएट होने के बाद ही अपनी ज़िम्मेदारी पूरी मान लेते थे। मेगा जॉब फेयर आयोजित करने के लिए क्लस्टर यूनिवर्सिटी श्रीनगर और देश भगत यूनिवर्सिटी की पहल की सराहना करते हुए उन्होंने इसे शिक्षा और रोज़गार के बीच की खाई को पाटने की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम बताया। जॉब फेयर के नतीजों पर बात करते हुए उमर अब्दुल्ला ने कहा कि लगभग 5,300 रजिस्टर्ड उम्मीदवारों में से करीब 470 को नौकरी के ऑफ़र मिले, जबकि 430 अन्य भर्ती के अंतिम चरण में थे और इंटरव्यू की औपचारिकताएं पूरी होने का इंतज़ार कर रहे थे। उन्होंने कहा कि लगभग 900 युवाओं को या तो नौकरी मिल गई थी या वे नौकरी पाने के करीब थे; उन्होंने इसे शुरुआती दौर की पहल के लिए एक शानदार सफलता दर बताया।
यह भरोसा जताते हुए कि ऐसी और रोज़गार पहल से ज़्यादा प्लेसमेंट होंगे, मुख्यमंत्री ने इस कार्यक्रम को क्लस्टर यूनिवर्सिटी श्रीनगर के लिए एक अहम पहल बताया और कहा कि इससे जम्मू-कश्मीर में व्यवस्थित कैंपस भर्ती की अपार संभावनाओं का पता चलता है। उन्होंने केंद्र शासित प्रदेश के सभी विश्वविद्यालयों और कॉलेजों में कैंपस रिक्रूटमेंट को संस्थागत रूप देने की ज़रूरत पर ज़ोर दिया। उन्होंने कहा कि कश्मीर विश्वविद्यालय, इस्लामिक यूनिवर्सिटी ऑफ़ साइंस एंड टेक्नोलॉजी, जम्मू विश्वविद्यालय, शेर-ए-कश्मीर यूनिवर्सिटी ऑफ़ एग्रीकल्चरल साइंसेज एंड टेक्नोलॉजी और अन्य उच्च शिक्षण संस्थानों को नियमित रूप से रिक्रूटमेंट ड्राइव आयोजित करनी चाहिए ताकि छात्रों को अपनी पढ़ाई पूरी करने से पहले ही रोज़गार के अवसर मिल सकें।
यह कहते हुए कि सिर्फ़ यह कह देना काफ़ी नहीं है कि सरकारी नौकरियां बेरोज़गारी का समाधान नहीं हैं, उमर अब्दुल्ला ने कहा कि सरकार ऐसा बयान देकर अपनी ज़िम्मेदारी से पल्ला नहीं झाड़ सकती। उन्होंने कहा, "अगर हम हर युवा को सरकारी नौकरी नहीं दे सकते, तो अवसर के और रास्ते खोलना हमारी ज़िम्मेदारी बन जाती है। हम अपने युवाओं से सिर्फ़ यह नहीं कह सकते कि वे कहीं और देखें; हमें निजी क्षेत्र की भागीदारी, कौशल विकास और उद्योग जगत के साथ साझेदारी के ज़रिए उनके लिए अवसर पैदा करने होंगे।"
