कैट ने चंडीगढ़ को संविदा कर्मियों की सेवाओं को नियमित करने का निर्देश दिया

केंद्रीय प्रशासनिक न्यायाधिकरण (कैट) की चंडीगढ़ पीठ ने यूटी प्रशासन को अगले छह महीने के भीतर निदेशक जनसंपर्क के कार्यालय में अनुबंध पर चपरासी के रूप में काम करने वाले नरिंदर सिंह की सेवाओं को नियमित करने का निर्देश दिया है। कैट ने वरिष्ठता और पेंशन जैसी अन्य हकदारियों के उद्देश्य से उनकी पिछली सेवा को काल्पनिक रूप से गिना।

सिंह ने वकील रमन बी गर्ग और मयंक गर्ग के माध्यम से पीठ के समक्ष दायर एक आवेदन में जनसंपर्क विभाग के 29 जुलाई, 2021 के एक आदेश को चुनौती दी और उनकी जगह किसी अन्य आकस्मिक कर्मचारी को न रखने और उसे नियमित करने का आदेश जारी करने की प्रार्थना की। उनके उत्कृष्ट सेवा रिकॉर्ड को ध्यान में रखते हुए सेवाएं।

उन्होंने कहा कि उन्हें 27 जुलाई, 2007 को 6 महीने की अवधि के लिए अनुबंध के आधार पर चपरासी के रूप में नियुक्त किया गया था। तब से, वह इस पद पर बने हुए हैं क्योंकि विभाग द्वारा समय-समय पर उनके अनुबंध को समय-समय पर बढ़ाया जाता रहा है। उनके उत्कृष्ट और सराहनीय कार्य को ध्यान में रखते हुए ब्रेक दिया गया है।

उनका अंतिम कार्यकाल 29 जुलाई, 2021 तक बढ़ा दिया गया था। वह 27 जुलाई, 2007 से यानी 14 वर्षों से अधिक समय से कार्यरत हैं। इस तथ्य के बावजूद आज तक आवेदक की सेवाएँ नियमित नहीं की गयीं।

चंडीगढ़ प्रशासन के साथ-साथ विभिन्न बोर्ड, निगम और परिषदें अपने अनुबंधित कर्मचारियों को 10 साल की सेवा पूरी करने पर नियमित कर रही हैं।

यूटी प्रशासन ने दैनिक वेतनभोगी और वर्कचार्ज कर्मचारियों को नियमित करने की नीति पर विचार किया है और जारी की है, लेकिन अनुबंधित कर्मचारियों को नियमित करने के लिए कोई नीति नहीं बनाई गई है। संविदा कर्मचारी और दैनिक वेतन/कार्य प्रभारित कर्मचारी के बीच कोई अंतर नहीं है; बल्कि संविदा कर्मचारी बेहतर स्थिति में है क्योंकि उसे छह महीने के लिए नियुक्त किया गया है जबकि दैनिक वेतन भोगी कर्मचारी एक दिन काम करता है और उसकी मजदूरी अर्जित करता है।

दलीलें सुनने के बाद पीठ ने कहा कि विभाग में अभी भी नियमित पद मौजूद है और इसके विरुद्ध किसी संविदा या नियमित की नियुक्ति नहीं की गयी है.

इसके अलावा, इसमें कहा गया है, यह दिखाने के लिए कोई सबूत नहीं है कि विभाग का कार्यभार कम हो गया है, जिसके कारण अब चपरासी की कोई आवश्यकता नहीं है। पीठ ने आगे कहा: “उपरोक्त चर्चा के आलोक में, हम निर्देश देते हैं कि आवेदक को तत्काल प्रभाव से उसके रिक्त पद पर फिर से नियुक्त किया जाए और 29 जुलाई, 2021 का पत्र रद्द किया जाए।”

उमा देवी के फैसले के आलोक में, एक बार के अवसर के रूप में, प्रतिवादी विभाग द्वारा उनकी सेवाओं को अगले छह महीने की अवधि के भीतर नियमित किया जाएगा, जैसा कि निर्भय तिवारी के मामले में किया गया था।

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