BJP ने योग्यता आधारित नौकरियों के नाम पर युवाओं को झूठे सपने बेचे कांग्रेस

हरियाणा Haryana : कांग्रेस सांसद और महासचिव रणदीप सिंह सुरजेवाला ने दावा किया कि 50 प्रतिशत आरक्षण सीमा का उल्लंघन करने पर "बोनस अंक नीति" को रद्द करने के उच्च न्यायालय के आदेश के बाद 30,000 नियमित सरकारी कर्मचारियों की नौकरियां खतरे में हैं। उन्होंने आरोप लगाया कि राज्य की भाजपा सरकार ने योग्यता आधारित नौकरियों के नाम पर युवाओं को झूठा सपना बेचा है। आज यहां एक संवाददाता सम्मेलन को संबोधित करते हुए सुरजेवाला ने कहा कि भाजपा सरकारी नौकरियों के लिए सामाजिक-आर्थिक मानदंडों के नाम पर युवाओं को आरक्षण देने का लालच देकर सत्ता में आई है। उन्होंने कहा, "सरकार युवाओं के पास मेरिट आधारित सरकारी नौकरियों का कार्ड और 'न खर्ची, न पर्ची' का नारा लेकर गई। 11 जून, 2019 को भाजपा ने सामाजिक-आर्थिक मानदंडों के आधार पर सरकारी नौकरियों में 10 अंक देने का खोखला वादा किया। आत्म-प्रशंसा और सत्ता हथियाने के बाद, पहले 2019 में और फिर 2024 में, हरियाणा के युवाओं को "मेरिट पर नौकरी" का झूठा सपना बेचकर भाजपा ने उन्हें ठगा।"

सुरजेवाला ने कहा कि भाजपा ने दूसरा झूठा वादा किया कि वह साल में दो बार सीईटी परीक्षा आयोजित करके सीईटी (कॉमन एंट्रेंस टेस्ट) के माध्यम से ग्रुप सी और ग्रुप डी के पदों पर पारदर्शी भर्ती करेगी। उन्होंने कहा, "अब सामाजिक-आर्थिक आधार पर अंक देने की नीति को न्यायालय ने "असंवैधानिक" घोषित कर दिया है। फिर से, पांच साल में 10 बार (साल में दो बार) सीईटी परीक्षा आयोजित करने के बजाय, 2021 से 2025 के बीच केवल एक बार सीईटी परीक्षा आयोजित की गई, वह भी नवंबर 2022 में। इस सीईटी परीक्षा को भी न्यायालय ने गलत पाया और रद्द कर दिया।"पंजाब एवं हरियाणा उच्च न्यायालय ने सरकार की नीति और "सामाजिक-आर्थिक मानदंड" के आधार पर दी गई नौकरियों को गलत माना है, इसे रद्द कर दिया है

और सामाजिक-आर्थिक मानदंड के लिए दिए गए अंकों को हटाकर तीन महीने के भीतर सभी नौकरियों की नई मेरिट सूची तैयार करने का आदेश दिया है। इस फैसले के बाद 2019 के बाद नियुक्त 30,000 से अधिक नियमित सरकारी कर्मचारियों की नौकरी खतरे में पड़ गई है। उन्होंने कहा कि अदालत के फैसले को 48 घंटे से अधिक समय बीत चुका है, लेकिन मुख्यमंत्री नायब सिंह सैनी ने प्रभावित कर्मचारियों को आश्वस्त करने के लिए कुछ नहीं कहा है। उन्होंने कहा कि सामाजिक-आर्थिक मानदंडों की अस्वीकृति के कारण 30,000 नौकरियां खतरे में हैं। उन्होंने जानना चाहा कि सरकार के पास इसका क्या समाधान है, क्योंकि नौकरियों की सूची नए सिरे से और अतिरिक्त अंकों के बिना तैयार करनी होगी।