गुजकोमसोल में 79 कर्मचारियों की भर्ती घोटाला: 6.44 करोड़ की होगी वसूली

जनता से रिश्ता वेबडेस्क। गुजरात राज्य सहकारी विपणन महासंघ (GUJCO MASOL) में कुछ साल पहले नियमों को ताक पर रखकर 79 कर्मचारियों की मनमानी भर्ती से जुड़े घोटाले में रु. राज्य सरकार द्वारा 6 करोड़, 44 लाख से अधिक की वसूली हेतु कार्यवाही की जा रही है। इस घोटाले में जिम्मेदार और दोषी गुजकोमासोल के तत्कालीन अध्यक्ष नटवरलाल पटेल और फेडरेशन के तत्कालीन मुख्य कार्यकारी अधिकारी मनोज पटेल के उत्तराधिकारियों को रुपये मिले। बताया जाता है कि 6,44,22,500 की राशि वसूलने की कार्रवाई चल रही है। गुजको मसोल में 79 कर्मचारियों की अवैध भर्ती के दौरान, प्रत्येक उम्मीदवार-व्यक्ति से रुपये का शुल्क लिया गया था। 8 लाख से रु. 15 लाख रुपये लेने का आरोप था, सहकारी अधिनियम की धारा-93 के तहत जांच की गई और इस भर्ती घोटाले को लेकर गुजरात उच्च न्यायालय में मामला भी दायर किया गया। समाचार पत्रों में सार्वजनिक सूचना दिए बिना, रजिस्ट्रार, सहकारी समितियों, गुजरात राज्य की मंजूरी प्राप्त किए बिना और बोर्ड में आवश्यक प्रस्ताव पारित किए बिना और परीक्षा आयोजित किए बिना गुजको मसोल में 79 कर्मचारियों को अवैध रूप से भर्ती किया गया था। गुजको मसोल में 79 कर्मचारियों की अवैध भर्ती घोटाले के अलावा 20 करोड़ 50 लाख रुपये की लागत से नये भवन, मग और कंद की खरीद के लिए पूर्व मंजूरी नहीं ली गयी और खरीद में व्यापक भ्रष्टाचार का भी आरोप लगाया गया. गुजको मसोल को 1 करोड़, 75 लाख रुपये की आर्थिक क्षति पहुंचाई है। इस मामले में हाई कोर्ट में दायर पुनरीक्षण याचिका खारिज हो गई है.

ऐसे समय में जब केंद्र सरकार सरकारी विभागों और सहकारी समितियों में स्थानांतरण, पदोन्नति, माल की खरीद आदि प्रक्रियाओं में भ्रष्टाचार और कदाचार के प्रति जीरो टॉलरेंस की नीति अपनाकर घोटालों के खिलाफ सख्त कार्रवाई कर रही है, एक कड़ी कार्रवाई की कवायद की गई। गुजको मसोल में विवादास्पद भर्ती घोटाले के दोषी और डिफॉल्टर आ रहे हैं कर्मचारियों की भर्ती के संबंध में सहकारी अधिनियम के तहत आवश्यक प्रक्रियाओं का पालन करने और पूर्व अनुमोदन प्राप्त किए बिना, निदेशक मंडल में प्रस्ताव पारित किए बिना और समाचार पत्रों में विज्ञापन दिए बिना 79 कर्मचारियों की भर्ती करने के लिए गुजको मसोल को भारी विवाद का सामना करना पड़ा। इन कर्मचारियों की भर्ती के लिए रोजगार कार्यालयों से आवेदकों के नाम नहीं मांगे गए और कर्मचारियों की भर्ती के लिए कोई लिखित या मौखिक परीक्षा आयोजित नहीं की गई। इस प्रकार, भर्ती सहकारी अधिनियम के तहत आवश्यक प्रक्रिया का पालन किए बिना तत्कालीन अध्यक्ष के आदेश और अनुमोदन पर की गई थी। गुजको मसोल के पास केवल रु. भवन निर्माण निधि के बावजूद 2 करोड़, 26 लाख रु. 20 करोड़, 50 लाख की लागत से एक नई इमारत खरीदी गई और इस उद्देश्य के लिए कोई पूर्व मंजूरी नहीं ली गई थी। गुजको मसोल की नई बिल्डिंग खरीदने में रु. 16. 35 करोड़ के निर्माण के बाद बहुत ही कम समय में नई बिल्डिंग की लागत रु. 20 करोड़, 50 लाख रुपये में खरीदारी का दस्तावेजीकरण कर संस्था को 4 करोड़, 15 लाख रुपये का भारी नुकसान पहुंचाया गया.