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एक अन्य नौकरी की इच्छुक अनामिका विश्वास रॉय को सौंप दी जानी चाहिए।
बंगाल शिक्षक भर्ती घोटाले में अदालत द्वारा निर्देशित पहली नियुक्ति रद्द करने की कहानी में और मोड़: जिस महिला की याचिका के कारण एक मंत्री की बेटी को अवैध रूप से नौकरी पाने के लिए बर्खास्त कर दिया गया था, वह अब धोखाधड़ी के लिए कटघरे में है।
कलकत्ता उच्च न्यायालय ने मंगलवार को निर्देश दिया कि शुरुआत में बंगाल के पूर्व जूनियर स्कूल शिक्षा मंत्री परेश अधिकारी की बेटी अंकिता अधिकारी से नियुक्ति छीन ली गई थी, अब उनकी चुनौती देने वाली बबिता सरकार से वापस ले ली जानी चाहिए और एक अन्य नौकरी की इच्छुक अनामिका विश्वास रॉय को सौंप दी जानी चाहिए। .
कारण: नौकरी घोटाले के विरोध का चेहरा बबिता ने खुद राज्य स्कूल सेवा आयोग (एसएससी) को अंतिम मेरिट सूची में उसके उच्च अंक प्रदान करने के लिए गुमराह किया था, जिसकी वह वास्तव में हकदार थी।
पिछले साल मई में, न्यायमूर्ति अभिजीत गंगोपाध्याय की खंडपीठ ने कूचबिहार के मेखलीगंज में इंदिरा गर्ल्स हाई स्कूल में सहायक शिक्षक के रूप में अंकिता की नियुक्ति को इस आधार पर समाप्त कर दिया था कि उसे फर्जी तरीके से एसएससी मेरिट सूची में टॉपर रैंक से सम्मानित किया गया था। अपने पिता के राजनीतिक रसूख का प्रयोग। यह आदेश बबीता द्वारा दायर एक चुनौती याचिका के दौरान पारित किया गया था, जो उम्मीदवारों की प्रतीक्षा सूची में प्रथम थी। अदालत ने न केवल अंकिता की नियुक्ति को रद्द कर दिया था, बल्कि उसे शिक्षक के रूप में अपने कार्यकाल के दौरान अर्जित किए गए पूरे वेतन को जमा करने का भी निर्देश दिया था।
अदालत ने तब उस राशि, 15,92,843 रुपये को बबिता को हस्तांतरित कर दिया, साथ ही राज्य माध्यमिक शिक्षा बोर्ड को अंकिता के स्थान पर नए सिरे से नियुक्ति जारी करने का निर्देश दिया। सिलीगुड़ी की रहने वाली बबीता ने पिछले साल जून में राजनीति विज्ञान की शिक्षिका के रूप में स्कूल में प्रवेश लिया था।
विडंबना यह है कि यह वही न्यायाधीश था जिसने मंगलवार को बबीता की नियुक्ति को रद्द कर दिया और आयोग को उसकी नियुक्ति की सिफारिश वापस लेने का निर्देश दिया, साथ ही बोर्ड को अनामिका बी रॉय को आयोग के साथ अपनी अनिवार्य परामर्श प्रक्रिया पूरी करने के तीन सप्ताह के भीतर एक नया नियुक्ति पत्र जारी करने का निर्देश दिया।
अदालत ने आगे बबीता को पिछले साल अंकिता से मिली पूरी राशि वापस करने का निर्देश दिया। न्यायाधीश गंगोपाध्याय ने अभियुक्त पर नरम रुख अपनाते हुए बबीता को नौकरी में अब तक कमाए गए वेतन को वापस करने से रोक दिया।
न्यायाधीश द्वारा आदेश पारित किए जाने के बाद फूट-फूट कर रोने वाली बबीता ने दावा किया कि वह अपनी गलती से बेखबर थी और पैसे लौटाने के लिए अतिरिक्त समय की प्रार्थना की। अदालत ने उसे दो चरणों में पुनर्भुगतान करने की अनुमति दी: अगले तीन दिनों के भीतर 11 लाख रुपये और शेष राशि 6 जून तक। यह राशि नवीनतम भर्ती अनामिका को दी जाएगी।
“जिस तरह से आपने इस अदालत को गुमराह किया है, उसके लिए मैं एक सख्त कदम उठा सकता था। आपको अपना वेतन वापस नहीं लेने के अदालत के फैसले से हौसला रखना चाहिए। यदि आप शिक्षक के रूप में वापसी करना चाहते हैं तो भर्ती प्रक्रिया में नए सिरे से भाग लें। गलती तुम्हारी है और तुम्हें ही सजा मिलनी चाहिए, ”गंगोपाध्याय ने अदालत में आरोपियों से कहा।
बबीता की नियुक्ति को सिलीगुड़ी की रहने वाली अनामिका ने अदालत में चुनौती दी थी, जिसने प्रार्थना की थी कि नौकरी की पूर्व दावेदार ने अपने आवेदन पत्र में उल्लेख किया है कि उसने अपने स्नातक स्तर पर 440/800 अंक हासिल किए हैं जो कुल मिलाकर 55 प्रतिशत है। फिर भी कुल कॉलम में बबीता ने कहा कि उन्हें 60 फीसदी अंक मिले हैं। अनामिका ने तर्क दिया कि एसएससी मानदंडों के अनुसार, एक उम्मीदवार को चयन भार में 8 अंक प्राप्त करने चाहिए यदि उसका यूजी कुल 60 प्रतिशत या उससे अधिक है और 6 अंक यदि प्रतिशत 45-60 के बीच है। इसलिए, याचिकाकर्ता के अनुसार, आरोपी को वास्तव में उसकी शैक्षणिक योग्यता के लिए 33 के बजाय 31 अंक और मेरिट पैनल में उसके समग्र स्कोर में 77 के बजाय 75 अंक प्राप्त करने चाहिए थे।
अनामिका ने दावा किया कि एसएससी द्वारा प्रकाशित प्रारंभिक मेरिट सूची में उन्हें 21वां स्थान मिला था, जिसमें बबीता को 20वां स्थान मिला था। बाद में, जब अंकिता का नाम अनियमित रूप से टॉपर के रूप में उस सूची में शामिल किया गया, तो वह 22वें स्थान पर आ गईं और बबीता 21वें स्थान पर आ गईं।
उसके तर्क में योग्यता पाते हुए, अदालत ने अनामिका को नौकरी से सम्मानित किया, जबकि बंगाल में भर्ती घोटाले के विरोध के चेहरे के रूप में एक साल पहले सुर्खियां बटोरने वाली उसके पूर्ववर्ती से इसे हटा लिया।
“मैं प्रार्थना करता हूं कि बबीता को भी निष्पक्ष तरीके से भर्ती प्रक्रिया में भाग लेने के बाद नौकरी मिले। मेरी उनसे कोई निजी दुश्मनी नहीं है। उसकी जगह कोई और होता तो यह नौकरी खो देता क्योंकि दो अंकों के अंतर से मेरिट सूची में बहुत बड़ा अंतर आता है, ”अनामिका ने कहा।
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Triveni
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