बिहार

Bihar के मंत्री को असिस्टेंट प्रोफेसर के तौर पर नियुक्ति की लिस्ट से हटा दिया गया

Kanchan Paikara
26 Dec 2025 12:01 PM IST
Bihar के मंत्री को असिस्टेंट प्रोफेसर के तौर पर नियुक्ति की लिस्ट से हटा दिया गया
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Bihar बिहार : एक नए डेवलपमेंट में, बिहार के ग्रामीण कार्य मंत्री अशोक चौधरी, जिन्हें पिछले साल अगस्त में बिहार राज्य विश्वविद्यालय सेवा आयोग (BSUSC) द्वारा पाटलिपुत्र यूनिवर्सिटी में असिस्टेंट प्रोफेसर के पद के लिए रिकमेंड किया गया था, उनका जॉइनिंग अभी रोक दिया गया है।बिहार के मंत्री अशोक चौधरी (HT FILE)पाटलिपुत्र यूनिवर्सिटी ने सोमवार को अपने तहत अलग-अलग कॉन्स्टिट्यूएंट कॉलेजों में जॉइनिंग के लिए पॉलिटिकल साइंस विषय में 18 रिकमेंड किए गए उम्मीदवारों की लिस्ट जारी की, लेकिन इसमें मंत्री का नाम नहीं था।उच्च शिक्षा विभाग के कम्युनिके के अनुसार, विषय में 280 वैकेंसी के मुकाबले 274 उम्मीदवारों को रिकमेंड किया गया था, जिसमें छह पद खाली रह गए। इसमें कहा गया है, "जबकि तीन उम्मीदवार उपलब्ध नहीं थे, अनारक्षित कैटेगरी के दो उम्मीदवारों को इंतजार करने के लिए कहा गया है क्योंकि उनके अनुभव प्रमाण पत्र की जांच चल रही है।
कम्युनिके में कहा गया है कि मंत्री, जो अनुसूचित जाति कैटेगरी के उम्मीदवार हैं, उन्हें इंतजार करने के लिए कहा गया है, क्योंकि मगध यूनिवर्सिटी द्वारा दी गई उनकी पीएचडी डिग्री की जांच अभी यूनिवर्सिटी ग्रांट्स कमीशन (UGC) के 2009 के नियमों के अनुसार की जानी बाकी है।उच्च शिक्षा विभाग के एक सीनियर अधिकारी ने कहा कि मंत्री का नाम विभाग द्वारा रिकमेंड नहीं किया गया था।नए बने विभाग के पहले सचिव राजीव रौशन, जिन्होंने 15 दिसंबर को कार्यभार संभाला, ने कहा कि उन्हें इस मामले की जानकारी नहीं है क्योंकि उन्होंने अभी-अभी जॉइन किया है और वह इस बारे में बात करने की स्थिति में नहीं हैं।
मंत्री की नियुक्ति ने चुनाव से पहले भी काफी हंगामा खड़ा कर दिया था, जिसमें जन सुराज पार्टी (JSP) के संस्थापक प्रशांत किशोर ने इस पर और प्रक्रिया पर भी सवाल उठाया था। चौधरी पिछली नीतीश कैबिनेट में भी मंत्री थे।यह डेवलपमेंट हैरानी भरा था क्योंकि BSUSC की एम्पावर्ड एक्सपर्ट कमेटी ने दस्तावेजों की जांच की और उम्मीदवारों को अंक दिए, जो इंटरव्यू कॉल का आधार बना। इसके बाद BSUSC ने उम्मीदवारों को नियुक्ति के लिए रिकमेंड किया। तय प्रक्रिया के अनुसार, नियुक्ति करने वाला अथॉरिटी - संबंधित यूनिवर्सिटी - उम्मीदवारों से शपथ लेने के बाद नियुक्ति पत्र देने से पहले दस्तावेजों/फोल्डर की जांच करता है।
पाटलिपुत्र यूनिवर्सिटी ने अपनी नोटिफिकेशन में इस बात पर भी जोर दिया है कि "अगर उम्मीदवारों द्वारा जमा किए गए किसी भी प्रमाण पत्र को किसी भी स्टेज पर फर्जी/छेड़छाड़ वाला पाया जाता है तो उनकी नियुक्ति रद्द की जा सकती है"। उम्मीदवारों को जॉइनिंग से पहले रजिस्ट्रार से क्लीयरेंस सर्टिफिकेट भी लेना होगा। बिहार राजभवन ने 2020 में राज्य के विश्वविद्यालयों में असिस्टेंट प्रोफेसरों की नियुक्ति के लिए नियमों में संशोधन किया था, ताकि बिहार के उम्मीदवारों के लिए कुछ नियमों में ढील दी जा सके। इसमें उन लोगों को छूट दी गई थी जिन्होंने 11 जुलाई, 2009 से पहले बिहार के विश्वविद्यालयों से Ph.D प्रोग्राम के लिए रजिस्ट्रेशन कराया था।
मंत्री ने तो 2002 में ही अपनी Ph.D पूरी कर ली थी।नियमों में यह संशोधन बिहार लोक सेवा आयोग (BPSC) के ज़रिए असिस्टेंट प्रोफेसरों की पहली नियुक्ति के बाद किया गया था, जिसकी प्रक्रिया 2014 में शुरू हुई थी। इसमें 2009 के UGC नियमों का पालन करना ज़रूरी कर दिया गया था, जिससे बिहार के विश्वविद्यालयों से Ph.D करने वाले अयोग्य हो गए थे, क्योंकि राज्य के विश्वविद्यालय इसे समय पर लागू नहीं कर पाए थे।क्योंकि इससे काफी राजनीतिक हंगामा हुआ, इसलिए 2020 में नियमों में संशोधन किया गया, जिसमें 2009 के नियमों को संबंधित विश्वविद्यालयों में नोटिफिकेशन की तारीख से कुछ शर्तों को पूरा करने के अधीन प्रभावी बनाया गया
क्योंकि राज्य के विश्वविद्यालयों ने इसे बहुत बाद में लागू किया था।सामाजिक विश्लेषक और पटना विश्वविद्यालय के अर्थशास्त्र विभाग के पूर्व प्रमुख ने कहा कि यह घटना सरकार का BSUSC और विश्वविद्यालयों जैसे अपने ही संस्थानों पर भरोसे की कमी को दिखाती है, क्योंकि एक संस्था ने उन्हें योग्य पाया और दूसरी ने अयोग्य, जिससे एक अजीब स्थिति पैदा हो गई है।उन्होंने आगे कहा, "पहले आयोग सीधे विश्वविद्यालयों को सिफारिशें भेजता था। इसका मतलब यह नहीं है कि संस्थान पूरी तरह से ठीक काम कर रहे हैं। आयोग की सिफारिशों के बाद नाम हटाना भरोसे की कमी के बारे में बहुत कुछ कहता है, क्योंकि इंटरव्यू से पहले एकेडमिक्स पर नंबर देने के लिए योग्यता, रिसर्च और अनुभव से जुड़े दस्तावेजों की जांच की जाती है। 2009 के UGC नियम सभी उम्मीदवारों पर लागू होने चाहिए, न कि सिर्फ एक पर।"
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