IIT-G प्लेसमेंट (मैकेनिकल इंजीनियरिंग) के बारे में आप सभी को पता होना चाहिए
2022-2023 शैक्षणिक वर्ष के लिए भारतीय प्रौद्योगिकी संस्थान (आईआईटी) गुवाहाटी प्लेसमेंट में प्राप्त पीपीओ की संख्या 218 थी - जो पिछले चार वर्षों में सबसे अधिक थी।
2022 में अब तक का सबसे बड़ा प्री-प्लेसमेंट ऑफर 1.20 करोड़ रुपये का था, जिसे संस्थान गर्व से सर्वकालिक उच्च होने का दावा करता है। प्लेसमेंट के पहले चरण के दौरान 919 ऑफर दिए गए थे, जिसमें सबसे ज्यादा ऑफर 2.4 करोड़ रुपये का था।
पिछले चार वर्षों में, मैकेनिकल इंजीनियरिंग में बीटेक के छात्रों का औसत सीटीसी 17 एलपीए था; इस साल, यह 19 एलपीए है। प्लेसमेंट प्रक्रिया अभी दूसरे चरण में है।
इस वर्ष उच्चतम पैकेज 45 एलपीए है, जो मैकेनिकल इंजीनियरिंग के छात्रों के लिए विशिष्ट अधिकतम पैकेज से अधिक है, जो 39 एलपीए से ऊपर है। मैकेनिकल इंजीनियरिंग विभाग में बीटेक छात्रों के लिए औसत वार्षिक वेतन 2021 में 20 लाख रुपये से घटकर 2022 में 19 लाख रुपये हो गया।
इसके अलावा, 85 से 81 तक, ऑफ़र की समग्र संख्या और प्लेसमेंट प्राप्त करने वाले छात्रों के प्रतिशत दोनों में गिरावट आई (दोनों श्रेणियों के लिए)।
मैकेनिकल इंजीनियरिंग में बीटेक के छात्रों को विभिन्न प्रकार के कोर, तकनीकी और गैर-तकनीकी क्षेत्रों में नियुक्त किया जाता है।
भारत और विदेशों के लगभग सभी सबसे बड़े नियोक्ता इसमें भाग लेते हैं और IIT गुवाहाटी के छात्रों को नियुक्त करते हैं। Reliance Industries Limited, Bajaj Auto Ltd., Sterlite Tech, Mercedes, Cummins Inc., Schlumberger, और Oil India Limited कुछ उल्लेखनीय कोर रिक्रूटर्स हैं।
हैरानी की बात है कि, Amazon, Nutanix, Adobe, Goldman Sachs, Accenture, Oracle, Microsoft, Google, Rakuten, JPMorgan Chase & Co., Wells Fargo, और Fractal Analytics सहित कई बहुराष्ट्रीय कंपनियाँ IIT की अकादमिक तैयारी के लिए अन्य शाखाओं के लिए खुली हैं। गुवाहाटी के छात्र।
