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नई दिल्ली: भारत में 10 जेन-जेड पेशेवरों में से सात का मानना है कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) कौशल उन्हें अपने करियर में आगे बढ़ने में मदद करेगा, गुरुवार को एक रिपोर्ट में दिखाया गया। जनवरी 2016 की तुलना में जून 2023 में भारत में एआई-कुशल सदस्यों की संख्या 14 गुना बढ़ गई। लिंक्डइन की पहली वैश्विक रिपोर्ट के अनुसार, यह वृद्धि भारत को सिंगापुर, फिनलैंड, आयरलैंड और कनाडा के साथ एआई प्रतिभा वृद्धि के लिए शीर्ष 5 देशों में रखती है। कार्य का भविष्य: कार्य की स्थिति @AI' रिपोर्ट। पिछले वर्ष के दौरान, 43 प्रतिशत भारतीय कार्यबल ने अपने कार्यस्थलों में AI के उपयोग में वृद्धि देखी है। इस उछाल ने भारत में सभी श्रमिकों में से 60 प्रतिशत और जेन जेड पेशेवरों में से 71 प्रतिशत को यह मानने के लिए प्रेरित किया है कि एआई कौशल प्राप्त करने से करियर की संभावनाएं बढ़ सकती हैं। रिपोर्ट में बताया गया है कि इसके अलावा, तीन में से दो भारतीयों का कहना है कि वे 2023 में कम से कम एक डिजिटल कौशल सीखेंगे, जिसमें एआई और मशीन लर्निंग उन शीर्ष कौशलों में से हैं जिन्हें वे सीखना चाहते हैं। लिंक्डइन इंडिया के कंट्री मैनेजर आशुतोष गुप्ता ने कहा, "भारत के शीर्ष अधिकारी एआई के युग में पारस्परिक कौशल की क्षमता का समर्थन कर रहे हैं, हम एक ऐसे युग में प्रवेश कर रहे हैं जो अधिक संतुष्टिदायक, मानव-केंद्रित कार्य को महत्व देता है।" उन्होंने कहा, "इस क्षण का लाभ उठाने के लिए, नेताओं को कौशल-प्रथम नियुक्ति के प्रति अपनी प्रतिबद्धता को मजबूत करना चाहिए क्योंकि वंशावली पर क्षमता को प्राथमिकता देने से प्रतिभा पूल का विस्तार हो सकता है, अपस्किलिंग को बढ़ावा मिल सकता है और उनके कार्यबल में चपलता पैदा हो सकती है।" 2022 में, एआई प्रतिभा को काम पर रखने की वृद्धि ने एपीएसी में कुल नियुक्तियों को पीछे छोड़ दिया है। भारत के लिए, 2023 एआई नियुक्तियों के लिए निरंतर वृद्धि का वादा करता है, भारत के आधे शीर्ष अधिकारियों का लक्ष्य इस वर्ष एआई प्रतिभाओं को प्रशिक्षित करना या नियुक्त करना है। रिपोर्ट में कहा गया है कि लगभग 57 प्रतिशत अधिकारी अगले साल अपने संगठनों में एआई का उपयोग बढ़ाने की योजना बना रहे हैं। लगभग 91 प्रतिशत भारतीय अधिकारी भी मानते हैं कि सॉफ्ट स्किल पहले से कहीं अधिक महत्वपूर्ण हो गई है। रिपोर्ट में कहा गया है कि एआई के युग में रचनात्मकता और संचार जैसे सॉफ्ट कौशल पर जोर भारत में विशेष रूप से मजबूत है, 91 प्रतिशत शीर्ष अधिकारी उनके बढ़ते महत्व को पहचानते हैं, जो वैश्विक औसत 72 प्रतिशत से अधिक है।
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Triveni
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