युवाओं का भविष्य एआई में

आज, ऐसा लगता है कि सभी सड़कें एआई की ओर जाती हैं। यदि प्रौद्योगिकी अग्रदूतों और उद्योग जगत के नेताओं पर विश्वास किया जाए, तो कृत्रिम बुद्धिमत्ता केवल भविष्य को परिभाषित नहीं करेगी - यह भविष्य है। और जैसे-जैसे दुनिया इस बात से जूझ रही है कि प्रौद्योगिकी का उपयोग कैसे किया जाए, बाज़ार बदल रहा है। व्यवसाय पुरानी प्रथाओं को बदलने और दक्षता बढ़ाने के लिए एआई की ओर रुख कर रहे हैं। जिस तरह से उद्यमों में मानव श्रम को शामिल किया जाता है, उसमें बदलाव की उम्मीद है क्योंकि एआई कार्यालयों में प्रवेश कर रहा है और उत्पादकता बढ़ा रहा है। जल्द ही, यह कार्यों को प्रबंधित करने के बारे में नहीं बल्कि उन्हें निष्पादित करने वाली प्रणालियों की देखरेख के बारे में होगा। एक नए तकनीकी युग की शुरुआत के साथ, यह समय युवा पेशेवरों - और नए लोगों - के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता और मशीन लर्निंग की दुनिया में डूबने के लिए एकदम सही है, जहां नवीनतम रुझानों और अवधारणाओं में प्रशिक्षण एक कैरियर-परिभाषित कदम होगा और शायद उनका अब तक का सबसे अच्छा निर्णय होगा।

नए विद्यार्थियों को आज बदलाव की दुनिया का सामना करना पड़ रहा है। जैसे-जैसे अर्थव्यवस्था में उतार-चढ़ाव हो रहा है और कई प्रकार की नौकरियों की मांग घट रही है, बिना कार्य अनुभव वाले युवा पेशेवरों के पास विकल्प सीमित हैं। तकनीकी संगठनों द्वारा नियुक्ति पर रोक लगाने और उनके प्रवेश को धीमा करने के कारण, स्नातकों के पास चुनाव के लिए बिल्कुल भी विकल्प नहीं हैं। लेकिन एक आशा की किरण है- एआई जैसे विशिष्ट क्षेत्र फल-फूल रहे हैं, और इन क्षेत्रों में कुशल कर्मियों की मांग है। जबकि आईटी और विरासत सॉफ्टवेयर विकास जैसे पारंपरिक प्रौद्योगिकी डोमेन धीरे-धीरे कम हो रहे हैं और ध्यान डिजिटल प्रौद्योगिकियों (एआई/एमएल, क्लाउड कंप्यूटिंग, आईओटी, ब्लॉकचेन और एआर/वीआर) पर केंद्रित हो गया है, नई नौकरी प्रोफाइल में वृद्धि होना तय है। ये भूमिकाएँ अत्यधिक विशिष्ट होंगी और इसमें नए युग के कौशल और आलोचनात्मक सोच के लिए एक सहज स्वभाव को जानना शामिल होगा। हालाँकि बाद वाला सिखाया नहीं जा सकता, लेकिन पहला कुछ ऐसा है जिसे युवा दिमाग सीख सकते हैं और सीख सकते हैं।

भारत में एक प्रमुख समस्या योग्य डिजिटल तकनीकी प्रतिभा की कमी है। लेकिन यह डिजिटल क्रांति में भाग लेने के इच्छुक लोगों के लिए कई रोमांचक अवसर भी प्रस्तुत करता है। 2021 में एआई और बिग डेटा एनालिटिक्स में देश के लिए मांग-आपूर्ति का अंतर 50% था, इस क्षेत्र में लगभग पांच लाख नौकरियां पोस्टिंग थीं। और वह संख्या लगातार बढ़ती जा रही है. वर्ल्ड इकोनॉमिक फोरम की द फ्यूचर ऑफ जॉब्स रिपोर्ट 2023 में उम्मीद है कि 80 मिलियन से अधिक अन्य नौकरियों की जगह 69 मिलियन नई नौकरियां आएंगी।

और सबसे तेजी से बढ़ती भूमिकाओं में से एक एआई में है, क्योंकि अगले कुछ वर्षों में डेटा वैज्ञानिकों और एआई विशेषज्ञों का रोजगार तेजी से बढ़ सकता है। इस बीच, डोमेन की लंबी उम्र का सबसे अच्छा उदाहरण इस तथ्य से दिया जा सकता है कि 2030 तक इसके आधार तकनीकी कौशल होने की उम्मीद है। अब से दशकों बाद, लगभग सभी डोमेन में प्रगति एआई तकनीक पर आधारित होगी। संचार जैसे मानवीय गुण स्वचालित होने की ओर अग्रसर हैं, कई संगठन अपने वर्कफ़्लो में एआई को शामिल करने और अपने कर्मचारियों को एआई और बिग डेटा का उपयोग करने के लिए प्रशिक्षित करने पर विचार कर रहे हैं।

युवा भारत के लिए आगे का रास्ता स्पष्ट है: हालाँकि आज आर्थिक परिस्थितियों और वैश्विक घटनाओं के कारण पारंपरिक भूमिकाएँ निभाना कठिन हो सकता है, लेकिन अन्यत्र अवसर प्रचुर मात्रा में हैं। नौकरियाँ उपलब्ध हैं; दीर्घकालिक करियर उपलब्ध हैं; और उच्च-भुगतान वाली, भविष्य-प्रूफ भूमिकाएँ मौजूद हैं। संगठन सक्रिय रूप से रचनात्मक और विश्लेषणात्मक प्रतिभा के सही मिश्रण वाले युवा, जिज्ञासु पेशेवरों की तलाश कर रहे हैं। परिस्थितियों को देखते हुए, नए लोगों को अपनी राह बदल लेनी चाहिए और अपना ध्यान एआई में कौशल बढ़ाने की ओर केंद्रित करना चाहिए।

पटकथा लेखकों को स्क्रिप्ट प्रदान करने से लेकर मार्केटिंग को सरल बनाने तक, लगभग हर क्षेत्र में स्वचालन का बढ़ना तय है। इसके अनुरूप, एआई टूल्स की व्यावसायिक उपयोगिता बढ़ेगी, जिससे कर्मचारियों को उन महत्वपूर्ण कार्यों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए अधिक जगह मिलेगी जिनके लिए मानवीय निर्णय की आवश्यकता होती है। बढ़ते गोद लेने से एआई सिस्टम बनाने और उन्हें बनाए रखने के लिए विकासात्मक अंत में एक बड़े कार्यबल की आवश्यकता पैदा होगी - भविष्य की नौकरियों में एमएल इंजीनियरों, एआई डेटा विश्लेषकों, डेवऑप्स इंजीनियरों और समाधान आर्किटेक्ट्स का प्रसार शामिल होगा। और जबकि ये नौकरियाँ अंततः विकसित हो सकती हैं और अन्य रूपों में विकसित हो सकती हैं, वे लंबी अवधि में युवा प्रतिभा के विकास के लिए एक ठोस आधार हैं।

इन कौशलों को अपनाने से न केवल नौकरी बाजार में प्रवेश का रास्ता सुनिश्चित होता है, बल्कि अत्यधिक प्रतिस्पर्धी माहौल में स्थिरता और स्थायी वांछनीयता का आश्वासन मिलता है।

एआई और डेटा गेम चेंजर हैं, एक तरह से हमने अब तक जो कुछ भी देखा है उसके विपरीत। तकनीकी परिदृश्य पर उनका प्रभाव बहुत अधिक है। जल्द ही, हम कैसे काम करते हैं और समस्याओं का समाधान कैसे करते हैं, इस बारे में हमारी धारणाओं को चुनौती दी जाएगी। पुनर्जागरण इस समय हो रहा है - तकनीकी उद्योग में आशावानों को इसका हिस्सा बनना चाहिए या अपनी बिक्री की तारीख से पहले कौशल रखने से अपने करियर में बाधा डालने का जोखिम उठाना चाहिए। प्रश्न सरल है: ब्रेडक्रंब का पालन करें और उद्योग में जीवित रहें। जैसा कि भारत और बाकी दुनिया डिजिटल बदलाव (या यहां तक कि अधिग्रहण) के लिए तैयारी कर रही है, एआई-आधारित कौशल निश्चित रूप से एक शानदार पेशेवर यात्रा के लिए एक प्रमाणित मार्ग है। यह देश के युवाओं के लिए किसी भी सुरक्षित दांव की तरह ही है - यकीनन एकमात्र दांव।