NDA में शारीरिक प्रशिक्षण को मिलेगा आधुनिक स्वरूप, बदलते युद्ध दौर में

ब्रिगेडियर अद्वित्य मदान द्वारा

10 जुलाई को नेशनल डिफेंस एकेडमी (NDA) में फिजिकल ट्रेनिंग सेशन के दौरान 17 साल के कैडेट अभिनव बाजपेयी की दुखद मौत ने मिलिट्री ट्रेनिंग की सख्ती और सुरक्षा पर फिर से सवाल खड़े कर दिए हैं। हालांकि इस घटना के हालात का पता सही प्रक्रिया से लगाया जाना चाहिए, लेकिन इससे एक बड़ी बहस भी शुरू होनी चाहिए कि क्या भारत की मिलिट्री ट्रेनिंग की सोच एक्सरसाइज साइंस में हुई तरक्की के साथ कदम मिलाकर चल रही है।

सवाल यह नहीं है कि मिलिट्री ट्रेनिंग सख्त होनी चाहिए या नहीं—यह तो होनी ही चाहिए। असली सवाल यह है कि क्या यह उतनी ही वैज्ञानिक, प्रगतिशील और प्रोफेशनल है जितनी इसे होनी चाहिए।

इंडियन मिलिट्री एकेडमी (IMA) में इंस्ट्रक्टर के तौर पर काम करने और आर्मी फिजिकल ट्रेनिंग कॉर्प्स (APTC) के कर्नल विनय दलवी—जिन्होंने NDA, IMA और ऑफिसर्स ट्रेनिंग एकेडमी (OTA) में फिजिकल ट्रेनिंग की देखरेख की है—के साथ हुई बातचीत के आधार पर, मेरा मानना ​​है कि अब समय आ गया है कि हम भविष्य के ऑफिसर्स को तैयार करने के तरीके को आधुनिक बनाएं।

प्री-कमीशन ट्रेनिंग

प्री-कमीशन ट्रेनिंग का मकसद सिर्फ ऐसे ऑफिसर्स तैयार करना नहीं है जो मुश्किल हालात झेल सकें। इसका मकसद ऐसे लीडर्स तैयार करना है जो अपने लंबे मिलिट्री करियर के दौरान शारीरिक रूप से मजबूत बने रहें। फिर भी, मौजूदा सिस्टम फिजिकल ट्रेनिंग पर तो जोर देता है, लेकिन एक प्रोफेशनल विषय के तौर पर फिजिकल एजुकेशन पर पर्याप्त ध्यान नहीं देता। कैडेट्स को यह तो सिखाया जाता है कि क्या करना है, लेकिन शायद ही कभी यह बताया जाता है कि वे ऐसा क्यों कर रहे हैं। इसलिए, ट्रेनिंग समझदारी भरी कंडीशनिंग के बजाय सहनशक्ति की परीक्षा बन जाती है, जिससे ऐसी चोटें लगती हैं जिनसे बचा जा सकता था, बर्नआउट होता है और लंबे समय तक फिटनेस एक जैसी नहीं रहती।

सुधार की शुरुआत कैंडिडेट्स के एकेडमी में आने से पहले ही हो जानी चाहिए। जहां सेना सोल्जर रिक्रूट्स के लिए अनिवार्य फिजिकल फिटनेस टेस्ट लेती है, वहीं सर्विस सिलेक्शन बोर्ड (SSB) प्रक्रिया के दौरान ऑफिसर कैंडिडेट्स के लिए ऐसा कोई टेस्ट नहीं होता। अमेरिका, ब्रिटेन और ऑस्ट्रेलिया जैसी ज़्यादातर एडवांस्ड सेनाएं ऑफिसर सिलेक्शन में निष्पक्ष फिटनेस स्टैंडर्ड्स को शामिल करती हैं।

भारत को भी ऐसा ही तरीका अपनाना चाहिए। SSB के पहले दिन ही 1.6 किलोमीटर की दौड़, चिन-अप्स और सिट-अप्स वाला अनिवार्य फिटनेस टेस्ट शुरू किया जाना चाहिए। उतनी ही ज़रूरी बात यह है कि कैंडिडेट्स को फिटनेस की तैयारी के लिए पहले से ही एक गाइड मिलनी चाहिए—जैसा कि ऑस्ट्रेलियाई सेना करती है—ताकि वे वैज्ञानिक तरीके से तैयारी कर सकें, न कि अलग-अलग स्तर की शारीरिक तैयारी के साथ आएं। उम्मीदवारों के अकादमी में शामिल होने के बाद के बजाय, उससे पहले ही उनकी स्क्रीनिंग करने से फिटनेस का एक सामान्य आधार बनेगा, अनावश्यक चोटें कम होंगी और ट्रेनिंग ज़्यादा असरदार होगी।

साइकोलॉजिकल असेसमेंट (मानसिक क्षमता की जांच)

इस तरह के सुधार की ज़रूरत को ऑफिसर चुनने के पीछे की सोच और मज़बूत करती है। DRDO की लैब, 'डिफेंस इंस्टीट्यूट ऑफ साइकोलॉजिकल रिसर्च' (DIPR) ने दशकों की वैज्ञानिक रिसर्च के बाद एक साइकोलॉजिकल असेसमेंट फ्रेमवर्क विकसित और प्रमाणित किया है। इसका इस्तेमाल SSB द्वारा लीडरशिप, पहल करने की क्षमता, भावनात्मक स्थिरता, निर्णय लेने की क्षमता और सामाजिक अनुकूलन जैसे ऑफिसर-जैसे गुणों का मूल्यांकन करने के लिए किया जाता है। अगर वैज्ञानिक सबूत ऑफिसर उम्मीदवारों के साइकोलॉजिकल असेसमेंट का आधार बनते हैं, तो कोई कारण नहीं है कि चयन का फिजिकल हिस्सा भी उतने ही कड़े और सबूत-आधारित मानकों पर आधारित न हो।

फिजिकल ट्रेनिंग को आधुनिक बनाने का मतलब NDA को कम चुनौतीपूर्ण बनाना नहीं है। इसका मकसद भारत के भविष्य के सैन्य नेताओं को आधुनिक युद्ध की शारीरिक और मानसिक चुनौतियों के लिए मज़बूत, सुरक्षित और बेहतर ढंग से तैयार करना है।

दूसरी प्राथमिकता 'आर्मी फिजिकल ट्रेनिंग कोर' (APTC) को पेशेवर बनाना है। अभी, APTC ऑफिसर्स का चयन मुख्य रूप से मिलिट्री कोर्स के दौरान उनके प्रदर्शन के आधार पर किया जाता है, लेकिन दुनिया की प्रमुख सेनाओं में अपने समकक्षों के विपरीत, उन्हें आमतौर पर फिजिकल एजुकेशन, एक्सरसाइज फिजियोलॉजी या स्पोर्ट्स साइंस में औपचारिक योग्यता रखने की ज़रूरत नहीं होती है।

यह 'इंडियन नेवल अकादमी' जैसे संस्थानों से बिल्कुल अलग है, जहाँ फिजिकल ट्रेनिंग ऑफिसर्स के पास फिजिकल एजुकेशन में पोस्ट-ग्रेजुएट योग्यता और विशेष सर्टिफिकेशन होते हैं। वेस्ट पॉइंट स्थित 'यूनाइटेड स्टेट्स मिलिट्री अकादमी' में, फिजिकल एजुकेशन विभाग में सैन्य अधिकारी और सिविलियन फैकल्टी शामिल हैं, जिनमें से ज़्यादातर के पास मास्टर डिग्री है, और कई के पास एक्सरसाइज साइंस और संबंधित विषयों में डॉक्टरेट की डिग्री है।

अगर मिलिट्री फिटनेस को एक सामान्य गतिविधि के बजाय एक पेशेवर विषय के रूप में देखा जाना है, तो भारत को भी अपने इंस्ट्रक्शनल कैडर को पेशेवर बनाना होगा। फिजिकल एजुकेशन में डिग्री वाले ऑफिसर्स की सीधी भर्ती पर विचार किया जाना चाहिए, जबकि मौजूदा इंस्ट्रक्टरों को यूनिवर्सिटी के सहयोग से मान्यता प्राप्त शैक्षणिक योग्यता हासिल करने के लिए प्रोत्साहित किया जाना चाहिए। आज फिजिकल कंडीशनिंग एक कला होने के साथ-साथ एक विज्ञान भी है।

NDA के मॉडल की समीक्षा

NDA के ट्रेनिंग मॉडल की भी समीक्षा की जानी चाहिए। आर्मी, नेवी और एयर फ़ोर्स में जाने वाले कैडेट्स को सर्विस-स्पेसिफ़िक (सेवा-विशिष्ट) ट्रेनिंग मिलने से पहले लगभग ढाई साल तक एक जैसी ही मिलिट्री ट्रेनिंग दी जाती है। हालांकि जॉइंटमैनशिप (तीनों सेनाओं के बीच तालमेल) ज़रूरी है, लेकिन आधुनिक युद्ध की तकनीकी जटिलता के कारण अब जल्दी स्पेशलाइज़ेशन की ज़रूरत है। एक कॉमन फ़ाउंडेशनल ईयर (बुनियादी साल) के बाद हर सर्विस की ऑपरेशनल ज़रूरतों के हिसाब से सर्विस-ओरिएंटेड ट्रेनिंग दी जा सकती है।

मौजूदा मॉडल में तीन साल के अंडरग्रेजुएट प्रोग्राम और सघन मिलिट्री ट्रेनिंग को एक साथ करने की कोशिश की जाती है। असल में, कैडेट्स अक्सर शारीरिक रूप से थक जाते हैं और पढ़ाई के बोझ तले दबे रहते हैं, जिससे उनकी लर्निंग और ओवरऑल डेवलपमेंट पर असर पड़ता है। कई प्रमुख मिलिट्री अकादमियों ने दिखाया है कि कड़ी मिलिट्री और एकेडमिक ट्रेनिंग को बिना किसी के साथ समझौता किए एक साथ किया जा सकता है। मकसद स्टैंडर्ड्स को कम करना नहीं, बल्कि उन्हें ज़्यादा समझदारी से बैलेंस करना होना चाहिए।

स्ट्रक्चर्ड ट्रेनिंग और अनौपचारिक तौर-तरीकों के बीच फ़र्क करना भी उतना ही ज़रूरी है। कैडेट के दिन का एक बड़ा हिस्सा पेशेवर देखरेख वाली ट्रेनिंग से बाहर बीतता है, जिसमें शारीरिक गतिविधियाँ अक्सर सीनियर कैडेट्स या अधिकारियों द्वारा तय की जाती हैं, जिन्हें शायद एक्सरसाइज़ साइंस की जानकारी न हो। नेक इरादे के बावजूद, ऐसे तौर-तरीकों से शरीर पर बहुत ज़्यादा बोझ पड़ सकता है, ऐसी चोटें लग सकती हैं जिनसे बचा जा सकता था, और समय से पहले ही थकान या बर्नआउट हो सकता है। APTC द्वारा तय और आर्मी ट्रेनिंग कमांड (ARTRAC) द्वारा समर्थित वैज्ञानिक रूप से डिज़ाइन की गई कंडीशनिंग फ़िलॉसफ़ी ही सभी प्री-कमीशन ट्रेनिंग अकादमियों में शारीरिक ट्रेनिंग का एकमात्र आधार होनी चाहिए।

अकादमी को अनुशासित मिलिट्री ट्रेनिंग और "टफ़ बनाने" के नाम पर रैगिंग जैसे तौर-तरीकों के बीच एक साफ़ लकीर खींचनी चाहिए। मिलिट्री जीवन के लिए शारीरिक कठिनाई ज़रूरी है, लेकिन हर गतिविधि का एक तय ट्रेनिंग मकसद होना चाहिए। अनौपचारिक, बिना देखरेख वाली या सज़ा देने वाली शारीरिक गतिविधि के लिए पेशेवर मिलिट्री संस्थान में कोई जगह नहीं है। नियमों के उल्लंघन पर कड़ी अनुशासनात्मक कार्रवाई ज़रूरी है ताकि यह पक्का किया जा सके कि अनुशासन और प्रोफेशनलिज़्म एक-दूसरे से अलग नहीं किए जा सकते।

आधुनिक युद्ध के लिए ऐसे अधिकारियों की ज़रूरत है जो न सिर्फ़ मज़बूत हों, बल्कि शारीरिक रूप से लचीले, मानसिक रूप से तेज़ और अपने पूरे करियर में अच्छा प्रदर्शन करने में सक्षम हों। इसलिए वैज्ञानिक शारीरिक कंडीशनिंग अब सिर्फ़ परंपरा की बात नहीं रह गई है; यह ऑपरेशनल तैयारी का मामला है।

NDA में हुई हालिया दुखद घटना को सिर्फ़ दोष मढ़ने की कवायद नहीं बनना चाहिए। इसे संस्थागत आत्म-मंथन का ज़रिया बनना चाहिए। भारत की सशस्त्र सेनाओं ने हथियारों, डॉक्ट्रिन और टेक्नोलॉजी को आधुनिक बनाने में कभी संकोच नहीं किया है। अब समय आ गया है कि मिलिट्री शारीरिक ट्रेनिंग में भी सबूत-आधारित सुधार की वही भावना लाई जाए। शारीरिक ट्रेनिंग को आधुनिक बनाने का मतलब NDA को आसान बनाना नहीं है। इसका मकसद भारत के भविष्य के सैन्य नेताओं को आधुनिक युद्ध की ज़रूरतों के लिए ज़्यादा मज़बूत, सुरक्षित और बेहतर ढंग से तैयार करना है।