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डीयू शिक्षकों का एक वर्ग ईद-उल-जुहा पर काम करने के विश्वविद्यालय के फैसले की करता है निंदा

Gulabi Jagat
28 Jun 2023 5:30 AM GMT
डीयू शिक्षकों का एक वर्ग ईद-उल-जुहा पर काम करने के विश्वविद्यालय के फैसले की करता है निंदा
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नई दिल्ली (एएनआई): ईद-उल-जुहा की छुट्टी के बावजूद 29 जून को कार्य दिवस घोषित करने की दिल्ली विश्वविद्यालय की अधिसूचना की निंदा करते हुए डेमोक्रेटिक टीचर्स फ्रंट ने मंगलवार को एक बयान जारी कर विश्वविद्यालय प्रशासन से अपने "बहुत सांप्रदायिक" कदम को वापस लेने की मांग की।
हालांकि, दिल्ली विश्वविद्यालय ने एक अधिसूचना में कहा कि 29 जून को कार्य दिवस के रूप में चिह्नित किया गया है क्योंकि डीयू के शताब्दी समारोह का समापन समारोह 30 जून को निर्धारित है, जहां प्रधान मंत्री नरेंद्र मोदी मुख्य अतिथि होंगे।
विश्वविद्यालय ने मंगलवार को यह भी उल्लेख किया कि जो कर्मचारी 29 जून को त्योहार मनाना चाहते हैं, उन्हें कार्यालय में उपस्थित होने से छूट दी गई है।
इस पर तीखी प्रतिक्रिया व्यक्त करते हुए डेमोक्रेटिक टीचर्स फ्रंट की सचिव आभा देव हबीब ने कहा, "हमने अभी यह अधिसूचना देखी है और यह बहुत सांप्रदायिक लगती है और इसका दृष्टिकोण स्वीकार्य नहीं है और इसलिए हमने एक बयान जारी कर कहा है कि इसे वापस लिया जाना चाहिए।"
"यह एक बात है कि जिन अधिकारियों या उन लोगों को काम दिया गया है उनसे अनुरोध किया जाता है कि वे आएं और बाद में मुआवजा दें, लेकिन यह कहना कि, आप जानते हैं, सभी कर्मचारियों को आना होगा और, केवल उन्हें ही माफ किया जाएगा जो इसका जश्न मना रहे हैं त्यौहार। वे इसे ईद भी नहीं कह पाए हैं। तो मेरा मतलब है, हम इसे केवल इस तरह से पढ़ सकते हैं, कि यह पूरी तरह से सांप्रदायिक है, "उसने कहा।
एक बयान में, डेमोक्रेटिक फेडरेशन ऑफ टीचर्स ने यह भी कहा कि 29 जून को ईद-उल-जुहा मनाने के लिए एक अनिवार्य छुट्टी है और इसे भारत के राजपत्र में अधिसूचित किया गया है।
29 जून की अधिसूचना में उल्लिखित कर्मचारियों की छूट के बारे में पूछे जाने पर, हबीब ने कहा, "हर चीज को एक संदर्भ में देखा जाना चाहिए और जिस तरह से देश में चीजें हैं। मेरा मतलब है, अगर हम वास्तव में धर्मनिरपेक्ष बनना चाहते हैं तो हम लोकतांत्रिक होना चाहते हैं, हमें इस पर थोड़ा और सावधान रहने की जरूरत है। आप मूल रूप से कह रहे हैं कि यह कुछ लोगों का त्योहार है और जो लोग ऐसा कर सकते हैं। तो क्या कोई हिंदू कर्मचारी कह सकता है कि मैं ईद मनाता हूं, क्या उनसे बाद में पूछताछ की जाएगी ? लेकिन देश में जो कुछ हो रहा है उसे देखते हुए ये सब बातें मेरे मन में आती हैं।''
इस मामले में उनके आगे के कदमों के बारे में पूछे जाने पर हबीब ने कहा, "हम हमेशा सामूहिक रूप से निर्णय लेते हैं जिसके बारे में मैं नहीं कह सकता लेकिन मुझे लगता है कि विश्वविद्यालय को सोचना चाहिए।"
एएनआई से बात करते हुए उन्होंने कहा कि जब यह सर्कुलर वापस ले लिया जाएगा तो डीयू वास्तव में "विश्वविद्यालय" कहलाएगा।
यह पूछे जाने पर कि क्या फ्रंट ने इस संबंध में कुलपति से बात की है, हबीब ने कहा, "नहीं, हम रजिस्ट्रार या कुलपति को फोन नहीं करते हैं। मुझे नहीं लगता कि वे इस पर फोन कॉल पर विचार करेंगे। यह उन्हें आवेदन करना है।" इस पर उनका मन"।
"पत्र लिखना एक विरोध है। इसका मतलब यह नहीं है कि प्रधान मंत्री नहीं आ सकते। मेरा मतलब है, इसमें हमारा कोई लेना-देना नहीं है। लेकिन हम जो कह रहे हैं वह यह है कि राजपत्रित अवकाश है। यह अच्छी तरह से घोषित है। यह क्या ऐसा नहीं है कि अचानक विश्वविद्यालय को एहसास हुआ कि छुट्टी है और उन्हें इस स्थिति के लिए 24 घंटे और चाहिए। वे इसे शुरू से ही जानते थे। ऐसा करना बहिष्कार की नीति है और कुछ अर्थों में, आप लेबल कर रहे हैं और कह रहे हैं कि जो लोग यह त्यौहार मनाना चाहते हैं और यह त्यौहार क्या है? क्या आप उस त्यौहार का नाम भी नहीं बता सकते?" उसने आगे टिप्पणी की।
शिक्षक मोर्चा द्वारा जारी बयान पर प्रतिक्रिया व्यक्त करते हुए, दिल्ली विश्वविद्यालय के रजिस्ट्रार विकास गुप्ता ने कहा, "यह गलत है। हमारी आवश्यकताओं के आधार पर, हमने घोषणा की है कि विश्वविद्यालय 29 जून को कार्य करेगा। जो लोग उत्सव में भाग लेना चाहते हैं छूट दी गई है। यह आदेश सिर्फ यूनिवर्सिटी पर लागू है, कॉलेजों पर नहीं। अगर कॉलेज का कोई शिक्षक इसे मुद्दा बना रहा है तो इसकी कोई जरूरत नहीं है। और हमने अपनी जरूरतों के आधार पर कर्मचारियों को बुलाया है ऑफ़िस तक।"
"राजपत्रित छुट्टियों का मतलब यह नहीं है कि आप काम नहीं करेंगे। अगर आप अपनी समझ के साथ जाएंगे तो हर कोई राजपत्रित छुट्टियों पर घर पर रहेगा। आवश्यकताएं हैं और व्यक्ति काम करने के लिए बाध्य हैं। मुझे नहीं लगता कि हमने कुछ भी गलत किया है।" ," उसने जोड़ा।
उन्होंने आगे कहा, "जो कर्मचारी 29 जून या छुट्टी पर आएंगे, विश्वविद्यालय उन्हें क्षतिपूर्ति अवकाश देकर पर्याप्त मुआवजा देगा, जिसका वे कभी भी लाभ उठा सकते हैं।" (एएनआई)
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