एनजीटी कर्मचारियों की नियुक्ति में 'घोर अनियमितताओं' की जांच की मांग

नई दिल्ली: नेशनल ग्रीन ट्रिब्यूनल (एनजीटी) में लिपिक कर्मचारियों की नियुक्ति और शॉर्टलिस्टिंग में 'अनियमितताओं' का आरोप लगाते हुए एक शिकायत पर्यावरण, वन और जलवायु परिवर्तन मंत्रालय (एमओईएफसीसी), केंद्रीय सतर्कता आयोग (सीवीसी) और केंद्रीय सतर्कता आयोग (सीवीसी) के पास दायर की गई है। केंद्रीय जांच ब्यूरो (सीबीआई) ने मामले की जांच की मांग की है।

अधिवक्ता गौरव बंसल ने न्यायिक सहायक, स्टेनोग्राफर ग्रेड 1 और स्टाफ कार चालक के पद पर उम्मीदवारों की नियुक्ति की जांच की मांग करते हुए 4 मार्च, 2023 को परिवाद दायर किया था. बंसल ने अपनी शिकायत में कहा कि एनजीटी ने इन पदों की रिक्तियों को भरने के लिए 7 जुलाई, 2022 को एक विज्ञापन प्रकाशित किया था, जिसमें उम्मीदवारों के लिए केवल आवश्यक और वांछनीय योग्यता का उल्लेख किया गया था।

एनजीटी को प्रतिक्रिया में कई आवेदन प्राप्त हुए। हालांकि, 23 दिसंबर, 2022 को एनजीटी ने विज्ञापन में 'अनुभव' कॉलम जोड़कर कुछ संशोधन किए और इसे फिर से प्रकाशित किया, उन्होंने कहा।

बंसल कहते हैं, "उन्होंने अचानक अपनी आवश्यकता के लिए 'अनुभव' का परिचय दिया, जब उन्हें पहले से ही एन-नंबर आवेदन प्राप्त हुए थे।"

उन्होंने कहा कि एनजीटी ने स्टाफ कार चालकों के लिए '3 महीने और उससे अधिक का अनुभव' और न्यायिक सहायक पद के लिए '3 साल और उससे अधिक' का अनुभव पेश किया है। हालांकि, अन्य पदों जैसे हिंदी अनुवादक, पुस्तकालयाध्यक्ष, आशुलिपिक आदि के लिए कोई संशोधन नहीं किया गया था। 14 फरवरी, 2023 को एनजीटी ने परिणाम घोषित किया और सामान्य श्रेणी के तहत सहायक (न्यायिक) पद के लिए दो उम्मीदवारों का चयन किया।

अन्य पदों के लिए, उन्होंने उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया। बंसल ने अपनी शिकायत में उम्मीदवारों के चयन की प्रक्रिया में गड़बड़ी का आरोप लगाया। उन्होंने आरोप लगाया कि एनजीटी की चयन समिति ने स्टेनोग्राफर ग्रेड-1 और स्टाफ कार चालक के पदों के लिए भी कुछ उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट किया था, जो एनजीटी द्वारा निर्धारित मानदंडों के अनुसार पात्र नहीं थे।

"एनजीटी ने आशुलिपिक और कार चालक के लिए क्रमशः '21 से 30 वर्ष के बीच' और '18 से 27 वर्ष के बीच' के रूप में 'आयु सीमा' निर्धारित की है। स्टेनोग्राफर ग्रेड 1 के पद के लिए अपने निर्धारित मानदंडों की अवहेलना करते हुए, चयन समिति ने एक व्यक्ति को शॉर्टलिस्ट किया जिसकी आयु लगभग 47 वर्ष थी, ”वकील ने आरोप लगाया।

लेंस के नीचे

पर्यावरण, वन और जलवायु परिवर्तन मंत्रालय (एमओईएफसीसी), केंद्रीय सतर्कता आयोग (सीवीसी) और केंद्रीय जांच ब्यूरो (सीबीआई) के पास एक शिकायत दर्ज की गई।

इसमें न्यायिक सहायक, आशुलिपिक ग्रेड 1 और स्टाफ कार चालक के पदों पर उम्मीदवारों के चयन की प्रक्रिया में गड़बड़ी का आरोप लगाया गया है.

शिकायतकर्ता ने आरोप लगाया है कि कई आवेदन प्राप्त होने के बाद रिक्तियों को भरने के लिए एक विज्ञापन को तोड़-मरोड़ कर पेश किया गया था।