एक्स आपका बायोमेट्रिक डेटा, रोजगार इतिहास एकत्र करने की अनुमति चाहता है

सैन फ्रांसिस्को: एलन मस्क द्वारा संचालित एक्स (पूर्व में ट्विटर) अब उपयोगकर्ताओं से उनके बायोमेट्रिक डेटा और रोजगार इतिहास को एकत्र करना शुरू करने की अनुमति मांग रहा है। सोशल मीडिया नेटवर्क ने "बायोमेट्रिक जानकारी" और "रोजगार इतिहास" को शामिल करने के लिए अपनी गोपनीयता नीति को अपडेट किया है। अद्यतन गोपनीयता नीति में लिखा है, "आपकी सहमति के आधार पर, हम सुरक्षा, सुरक्षा और पहचान उद्देश्यों के लिए आपकी बायोमेट्रिक जानकारी एकत्र और उपयोग कर सकते हैं।" एक्स ने कहा कि यह आपके लिए संभावित नौकरियों की सिफारिश करने, संभावित नियोक्ताओं के साथ साझा करने के लिए व्यक्तिगत जानकारी (जैसे कि आपका रोजगार इतिहास, शैक्षिक इतिहास, रोजगार प्राथमिकताएं, कौशल और क्षमताएं, नौकरी खोज गतिविधि और सगाई इत्यादि) एकत्र और उपयोग कर सकता है। आप नौकरी के लिए आवेदन करते हैं, ताकि नियोक्ता संभावित उम्मीदवारों को ढूंढ सकें, और आपको अधिक प्रासंगिक विज्ञापन दिखा सकें"। नई एक्स नीति 29 सितंबर से प्रभावी होगी। "जब आप हमारी सेवाओं का उपयोग करते हैं, तो हम इस बारे में जानकारी एकत्र करते हैं कि आप हमारे उत्पादों और सेवाओं का उपयोग कैसे करते हैं। हम उस जानकारी का उपयोग आपको उत्पाद और सेवाएं प्रदान करने के लिए करते हैं, ताकि एक्स को अधिक सुरक्षित रखने में मदद मिल सके और सभी के लिए सम्मानजनक, और आपके लिए अधिक प्रासंगिक," कंपनी ने कहा। जुलाई में, एक्स कॉर्प को डेटा संग्रह प्रथाओं पर अमेरिका में एक प्रस्तावित वर्ग-कार्रवाई मुकदमे में नामित किया गया था। मुकदमे में आरोप लगाया गया कि एक्स ने "व्यक्तियों को पर्याप्त रूप से सूचित नहीं किया है "यह प्लेटफ़ॉर्म पर अपलोड की गई प्रत्येक तस्वीर में उनके बायोमेट्रिक पहचानकर्ताओं को एकत्रित और/या संग्रहीत करता है।