टेस्ला 10% कर्मचारियों को नौकरी से निकालेगी, 14,000 कर्मचारियों को नौकरी से निकाला जाएगा

नई दिल्ली : एलन मस्क के स्वामित्व वाली इलेक्ट्रिक वाहन निर्माता टेस्ला नौकरी में कटौती के पीछे भूमिकाओं के दोहराव को कारण बताते हुए अपने वैश्विक कार्यबल के 10% से अधिक को नौकरी से निकालने की योजना बना रही है। यदि यह निर्णय कंपनी भर में लागू होता है, तो इससे 14,000 से अधिक कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया जाएगा। electrick.com द्वारा एक्सेस किए गए एक आंतरिक ईमेल में, सीईओ मस्क ने कहा कि तेजी से विकास के कारण कंपनी में भूमिकाओं का दोहराव हुआ है और "विकास के अगले चरण" के लिए लागत में कमी आवश्यक थी।

"जैसा कि हम कंपनी को विकास के अपने अगले चरण के लिए तैयार कर रहे हैं, लागत में कटौती और उत्पादकता बढ़ाने के लिए कंपनी के हर पहलू को देखना बेहद महत्वपूर्ण है। इस प्रयास के हिस्से के रूप में, हमने संगठन की गहन समीक्षा की है और विश्व स्तर पर हमारे कर्मचारियों की संख्या को 10% से अधिक कम करने का कठिन निर्णय, ऐसी कोई चीज़ नहीं है जिससे मैं अधिक नफरत करता हूँ, लेकिन यह अवश्य किया जाना चाहिए,'' उन्होंने लिखा।यह घोषणा टेस्ला द्वारा ऑटो डिलीवरी में गिरावट की रिपोर्ट के कुछ दिनों बाद आई है, भले ही उसने मांग को बढ़ावा देने के लिए अपने ईवी पर कीमतों में कटौती की एक श्रृंखला लागू की हो।

टेक अरबपति इस महीने अपनी भारत यात्रा पर प्रधान मंत्री नरेंद्र मोदी से भी मिलने वाले हैं और उम्मीद है कि वह यहां एक नई टेस्ला फैक्ट्री खोलने की अपनी योजना के बारे में घोषणा करेंगे। "भारत में प्रधान मंत्री नरेंद्र मोदी से मुलाकात के लिए उत्सुक हूं!" उन्होंने अपनी एक्स प्रोफ़ाइल पर पोस्ट किया था.

हालांकि बैठक की कोई तारीख तय नहीं की गई है, लेकिन पीएम ने कहा है कि वह दुनिया भर से भारत में निवेश का स्वागत करते हैं। इस महीने की शुरुआत में, श्री मस्क ने कहा था कि टेस्ला के लिए भारत में इलेक्ट्रिक वाहन उपलब्ध कराना एक "प्राकृतिक प्रगति" होगी।

यह यात्रा भारत द्वारा नई इलेक्ट्रिक वाहन नीति की घोषणा के एक महीने बाद हो रही है, जिसमें ईवी के आयात पर करों में लगभग 85% की कटौती करने की योजना है। नीति के तहत ईवी निर्माताओं को न्यूनतम ₹ 4,150 करोड़ का निवेश करने की आवश्यकता है और उन्हें भारत में विनिर्माण सुविधाएं स्थापित करने के लिए तीन साल का समय दिया गया है।