आईटी कर्मचारियों के लिए राहत की खबर, जुलाई से मिलेगा बढ़ा हुआ वेतन

कोरोना की दूसरी लहर के चलते भले ही कई क्षेत्रों पर बुरा असर पड़ रहा हो, लेकिन इन ​दिनों आईटी कंपनी में काम करने वालों के चेहरे खिले हुए हैं. दरअसल देश की प्रमुख आईटी कंपनियां अपने स्टॉफ को रोके रखने एवं इस मुश्किल दौर में उनकी आर्थिक मदद के लिए उन्हें डबल सैलरी दे रही हैं. इनमें इंफोसिस, टीसीएस और विप्रो समेत कई दिग्गज आईटी कंपनियां शामिल हैं.

ज्यादातर आईटी कंपनियां अपने स्टाफ को डबल सैलरी इंक्रीमेंट और प्रमोशन दे रही हैं. बताया जा रहा है कि पिछले साल कोरोनावायरस संकट (Covid Epidemic) के चलते कंपनियों ने सैलरी इंक्रीमेंट को टाल दिया था. इस बार कंपनियों को मुनाफा होने की वजह से उन्होंने कर्मचारियों को कुछ ही महीने के अंदर दोबारा बढ़ी हुई सैलरी बांट रही है. जानकारों का मानना है कि बाजार में अच्छे कैंडिडेट्स के लिए तगड़ी प्रतियोगिता की वजह से कंपनियां अपने स्टाफ को रोके रखने के लिए फिर से इनाम दे रही हैं.

टीसीएस ने 6 महीने में बढ़ाई दो बार सैलरी

देश की सबसे बड़ी आईटी कंपनी टाटा कंसलटेंसी सर्विसेज (TCS) ने 6 महीने के अंदर दो बार सैलरी इंक्रीमेंट दिया है. सभी स्टाफ को अप्रैल से नया वेतन मिलना शुरू हो गया है. बताया जाता है कि कई सीनियर स्टाफ को 6 से 8 फ़ीसदी तक सैलरी इंक्रीमेंट मिला है.

जुलाई से मिलेगा बढ़ा हुआ वेतन

दिग्गज आईटी कंपनी इंफोसिस ने भी कंपनसेशन रिव्यू साइकिल शुरू कर दिया है. इसके तहत स्टाफ को जनवरी में सैलरी इंक्रीमेंट दिया गया है. इसके अलाावा पिछले साल के प्रदर्शन के आधार पर कंपनी अब एक और रिव्यू कर उसके हिसाब से जुलाई में दोबारा बढ़ा हुआ वेतन देगी. ऐसे में कर्मचारियों को करीब 10 से 14 फीसदी का टोटल इंक्रीमेंट होगा.

टेक महिंद्रा ने भी इंक्रीमेंट की घोषणा

भारत की मशहूर आईटी कंपनी टेक महिंद्रा ने भी हाल में ही वेतन वृद्धि की घोषणा की थी. यह 1 अप्रैल से लागू हो गई है. कर्मचारियों को सैलेरी इंक्रीमेंट से संबंधित लेटर भेजे जा रहे हैं. इतना ही नहीं टैलेंटेड कर्मचारियों को अतिरिक्त बोनस भी दिया जा रहा है.