HSBC ने कर्मचारियों के बोनस में कटौती की, जबकि CEO के वेतन में 14% की बढ़ोतरी

वैश्विक मंदी ने देखा है कि कर्मचारियों को नौकरी में कटौती नहीं तो वेतन में कटौती का सामना करना पड़ता है, लेकिन सीईओ जिम्मेदारी लेने के बाद भी डिजिटल डिटॉक्स छुट्टियां लेते हैं। कुछ अपने स्वयं के वेतन में कटौती कर रहे हैं जबकि कार्यबल में कटौती कर रहे हैं, साथ ही छंटनी के बाद शेयरों में वृद्धि होने पर वे शेयरों से अधिक पैसा कमाते हैं। जैसा कि कंपनियां लागत में कटौती के उपायों के रूप में कठोर कदमों को सही ठहराती हैं, एचएसबीसी कर्मचारियों ने अपना बोनस खो दिया है जबकि उनके सीईओ को वेतन वृद्धि मिली है।

प्रमुख ऋणदाता ने घोषणा की है कि उसने 2022 के लिए बोनस पूल में 4 प्रतिशत की कटौती की है, लेकिन साथ ही सीईओ नोएल क्विन के वेतन में 14 प्रतिशत की वृद्धि हुई है। क्विन को सबसे अधिक संभावना $ 12.6 मिलियन प्राप्त हुई क्योंकि बैंक ने चौथी तिमाही के लिए मजबूत मुनाफा कमाया, लेकिन निवेशक सतर्क हैं। यह संभव है कि ऊंची ब्याज दरों से होने वाली आय अपने चरम पर पहुंच गई हो।

एचएसबीसी वाणिज्यिक बैंकों में उच्च प्रदर्शन के आधार पर लोगों को प्राथमिकता दे रहा है, जबकि सौदों की संख्या में गिरावट ने उन्हें बोनस कम करने के लिए प्रेरित किया है। ऋणदाता कर्मचारियों के लिए बोनस बढ़ाने के लिए ब्रिटिश बैंकों के बीच चलन को खारिज कर रहा है, जबकि आम लोग उच्च बंधक दरों और वस्तुओं की कीमतों का बोझ उठा रहे हैं। बैंक की भारतीय शाखा ने भी कर पूर्व लाभ में 15 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की है।

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