Ethica ने कार्यबल को मजबूत किया, भर्ती अभियान शुरू किया
Hyderabad हैदराबाद। बीमा उद्योग में अग्रणी नाम एथिका इंश्योरेंस ब्रोकिंग ने इस क्षेत्र में प्रतिभा अधिग्रहण को फिर से परिभाषित करने के उद्देश्य से अपनी भर्ती पहल की घोषणा की है। कंपनी ने हाल ही में राष्ट्रीय प्रौद्योगिकी संस्थान (एनआईटी) और कलिंगा इंस्टीट्यूट ऑफ इंडस्ट्रियल टेक्नोलॉजी (केआईआईटी) जैसे प्रतिष्ठित संस्थानों से 20 से अधिक होनहार बी.टेक स्नातकों को काम पर रखा है। 20 से अधिक नियुक्तियों में से 15 को पहले से ही उत्पादक भूमिकाओं में तैनात किया गया है, जो एक मजबूत अवशोषण दर का संकेत देता है, जबकि बाकी बेंच पर हैं या आगामी परियोजनाओं को संभालने के लिए प्रशिक्षण ले रहे हैं।
एथिका की भर्ती अभियान शीर्ष-स्तरीय इंजीनियरिंग कॉलेजों से युवा और गतिशील प्रतिभाओं को जोड़ने की दिशा में एक साहसिक कदम है। इस पहल को जो बात अद्वितीय बनाती है, वह है बीमा क्षेत्र की पेचीदगियों में इन नए इंजीनियरिंग स्नातकों को प्रशिक्षित करने की कंपनी की प्रतिबद्धता, जिससे तकनीकी योग्यता को उद्योग-विशिष्ट विशेषज्ञता के साथ जोड़ा जा सके। एथिका के संस्थापक और सीईओ सुशील अग्रवाल बीमा ब्रोकिंग उद्योग में वृद्धि को लेकर उत्साहित हैं। उन्हें लगता है कि बीमा उद्योग, जो पिछले दशक में लगभग 12% CAGR की दर से विकास कर रहा है, अगले दशक में विस्फोट करने के लिए तैयार है। वे हमेशा वक्र से आगे रहे हैं और उन्होंने पहले से ही बेंच हायरिंग को शामिल किया है, जो आईटी उद्योग में एक आम अवधारणा है, अगली कुछ तिमाहियों में मजबूत विकास की उम्मीद है।
